员工岗位能力要求
2页1、为进一步体现以人为本,有效地管理企业各级各类人员,使各级各类人员明确本人岗位要求和条件,为评价员工能力和录用员提供依据,特制定本要求。1.企业厂长的岗位能力要求:1.1具备高中(或中专,含)学历。1.2接爱过一定的职业培训,并考核合格;1.3具有三年以上的相关领导和管理工作经验;1.4具有较高的组织、领导和协调能力、市场应变和驾驭能力;1.5具有很强的事业心和创新精神。2部门负责人的岗位能力要求2.1具备初中或初中以上学历;2.2接受过一定的职业培训,并考核合格:2.3具有两年以上的相关管理工作经验;2.4具有一定的组织、管理和协调能力;2.5具有很强的责任心和敬业精神。3车间主任的岗位能力要求3.1具备初中或初中以上学历;3.2具有两年以上的机加工生产管理工作经验;3.3具有较高的专业能力和技术水平;3.4具有一定的组织、管理和协调能力;3.5具有很强的责任心和敬业精神。4检验员的岗位能力要求4.1具备初中或初中以上学历;4.2接受过一定的职业培训,并考核合格:4.3心里素质强,工作认真负责;4.4熟悉检验标准及产品相关知识。5技术员的岗位能力要求5.1具备高中(或中专,含)学历;5
2、.2有两年以上相关(汽车配件)产品开发经验;5.3熟练掌握汽车柴油机配件产品的生产工艺;5.4思维敏捷,思路开阔,新产品开发能力强;5.5 能使用手工或电子图板(CAD)制图5.6工作严谨, 具有很强的责任心和敬业精神。6仓库保管员的岗位能力要求6.1具备初中或初中以上学历;6.2具有一年的以上的相关仓库管理工作经验;6.3工作严谨、负责、能严格执行仓库管理规定;6.4熟悉掌握所管原材料、产品的特性和仓储要求;6.5具有较强的事业心和责任感,热爱保管事业。7机加工人员的岗位能力要求7.1初中或初中以上学历,一年以上相关机床操作经验;7.2熟悉图纸、操作熟练、具有一定的专业能力和技术水平;7.3可以进行简单的车床维护工作;7.4 数控加工人员应熟悉数控车床原理,和设备操作要求。7.5具备认真严谨的工作作风。8内部审核员的岗位能力要求8.1高中或中专以上学历,具有一年以上质量工作或管理经验,了解企业经营实际。8.2经内审员培训,并合格和获得证书。8.3理解ISO/TS16949标准要求,熟悉企业质量管理体系内容和要求。8.4 过程审核员应熟悉制造过程,具有从事或管理制造过程的经验。8.5 产品审核员应明确产品技术要求,了解产品检验要求和方法。8.6有严谨、公正的工作作风。9一般人员的岗位能力要求9.1具备初中或初中以上学历;9.2年龄不小于18周岁,身体健康;9.3具有一定的思想觉悟和道德品质;9.4善于学习技术、尊师爱徒、工作积极肯干、上进心强; 9.5遵守厂规厂纪,服从领导,听从分配。
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