求职信和简历区别
4页1、求职信和简历的区别发布时间:2010-07-21(来源:应届毕业生求职网)求职信和简历是最常见的两种求职材料。求职信是求职者向用人单位介绍自己、推销自己,并申请某具体职业岗位(或职业范围)的书面材料;简历是求职者说明个人基本情况、教育背景、工作经历以及成就的书面材料。两种求职材料都是求职者亮出个人特色以吸引招聘者注目的自我推荐材料,但两者在格式、内容、技巧及功用等方面均有差别,一般不能互相取代,更不能互相混淆。从格式与风貌来看,求职信与简历截然不同:求职信是商业信函,与商家向“客户”发出的合作邀请一样,要求规范和专业,足以吸引招聘者这个“客户”的目光,说服他去阅读自己的简历以获得就业机会;而简历类似推销个人的广告文稿,就像产品介绍一样,要能激起用人单位这个“客户”的购买欲望,说服招聘者给自己面试的机会。求职信与简历也有所关联。某种程度上来讲,求职信来源于简历,又高于简历,具有对简历内容进行综合介绍、补充说明和深入扩展的作用。求职信与简历对比列表对比项目求职信简历格式带有称谓及落款的信函标题式的叙述文稿版本度身定做,一稿独投;注明收信单位及收件人;对招聘单位近期重大事件的认识通用版本,一
2、稿多投侧重点强调自己能为招聘单位做出的贡轼侧重对过去业绩和已有能力的描述具体性综合介绍自身能力,必要时才点出体现能力的具体事件作为论据通过描述在学校中所做的一些事件来体现自身工作能力评价角度可有主观自我评价色彩,但内容不能太多、评价不能太主观要显示出是在客观地描述自身的能力必要性以下情况可以不必有求职信:招聘单位没有要求f要附求职信;没有下功夫为每个招聘职位度身定做;求职信内容与简历内容区别不大必须提交求职信VS简历之不同点发布时间:2010-08-21来源:应届毕业生求职网求职信和简历的风貌截然不同。求职信是商业信函,和你向客户”发出的合作邀请一样,要求规范、专业,足以吸引他的目光,说服他去看你的简历以获得更多信息,而简历属于推销个人的广告文稿,就像产品介绍一样,要能激起客户”的购买欲望,说服他给你面试机会。因此简历可以一稿多投,求职信必须量身定做。既然不能千篇一律,就要针对不同企业、不同职位,在内容和风格上稍做调整,有所侧重,让招聘经理觉得你的工作经历和综合素质与应聘职位完全吻合或非常接近,并且期望从简历中得到更加肯定的答案以便安排面试。某种程度上来讲,求职信来源于简历,又高于简历
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