精选我的辞职报告4篇
7页1、精选我的辞职报告4篇 在某个岗位工作一段后,有时会因为一些缘由离开岗位,那么就会向领导提出辞职。你想知道辞职报告怎么写吗?以下是我为大家整理的我的辞职报告4篇,欢迎阅读与保藏。 我的辞职报告 篇1敬的(公司名称)领导:感谢公司三年来对我的指导和培育,感谢公司带领着我完成了由一个学生向一个社会人的过渡,更感谢公司给了我们蓄水池这样一个平台,来呈现自己,完善自己。作为一个走出校内干脆走向(公司名称)的学生,我想我是幸运的,我选择这个企业的同时,也被企业所确定和认可,赢得今日的成果。三年的时间,从无到有,在(公司名称)学到了许多东西,但我从未感觉自己学识饱满,相反到今日要离开的时候仍旧报有很多的缺憾,还有那么多的部门没去熬炼过,没去亲身经验过。在(公司名称)的三年的时间里,和这个企业一起见证了多家门店的开业,一次次销售记录的刷新,今日的离开有太多的眷恋和不舍。但是,我将于7月份去北京的一所学校,接着续习,希望可以用两年的时间接着强化自己的专业学问和技能,因为是脱产学习,所以不能接着在(公司名称)工作,现提出辞职。希望学有所成后能接着为(公司名称)工作,与(公司名称)一起进步!此致我的辞职报告
2、 篇2敬重的*总:近日工作上的失职造成二位前辈乃至整个部门在领导与相关部门面前陷于被动、数款产品交货延期、我司及外协履履断料。对于各司经济、人力、物力的损失、诸位心情上的损害,本人深感愧疚,无颜相面。遂将竭尽所能平静事态,待问题缓和之时及早离职,以泄众愤。本人不才,有失众望。外协异样,无力挽回局面,且信息反馈不刚好,最终置各位于水深火热之中。而后又迟迟未将外协后续问题报至上级部门,致使责任归咎相互推卸,相关各部之间形成抵触之气氛。统筹失误、协调滞后之责任本人难辞其咎,理当受罚。数月来,二位领导的赐教、包涵和各位同仁的厚待本人不胜感谢,无以为报。同时,初来乍到,对于我司内部与外协厂商的人情事故、自身的工作范畴与职责本人颇感不适。或是个人心态,亦因实力不足,各方缘由现已无暇剖析,唯有“焦头烂额”以表此刻心境。今有机会与二位畅谈心扉,深感荣幸,却不想既成一纸辞别。万分愧疚!此后,业务方面若有遗留问题,请邮件至:*,定倾力协作。XXXX20xx年4月8日我的辞职报告 篇3敬重的院领导:您好!自从20xx年3月份进入xx这个大家庭以来,我倍受“团结,务实,开拓,奉献”精神的鼓舞,在为xx服务的同
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