员工年度绩效考核自评表
2页湘西州恒顺路桥员工2015年度工作考核自评表姓 名性 别年 龄 政治面貌毕业学校及时间学 历 专 业 职 称工作时间工作岗位考核标准以及分数(一)综合素质类别考评选项选项类别考评选项 选项工作素质(1)经常保持高水准,极少出错主动性(1)工作有重点并出色完成任务(2)通常保持良好水准,偶尔出错(2)能独立工作而很少等候指示(3)水准尚好,但需经常指导、督促(3)经常依赖上司指示,无主见(4)经常出错,实难委以重任(4)只能完成指令性工作工作效率(1)效率极高准确性(1)极高(2)效率一般(2)经常正确(3)效率低,工作不误期(3)通常正确,偶尔出错(4)效率差(4)粗心,经常出错专业知识(1)有丰富的专业知识,并能圆满完成任务工作态度(1)热心工作(2)有相当的专业知识,能顺利完成任务(2)乐于工作(3)有一般的专业知识,能符合工作需要(3)缺乏热诚(4)专业知识不足,影响工作进展(4)态度恶劣合作性(1)极具合作精神,能虚心接受他人的意见责任感(1)责任感强,能圆满完成任务,可放心交付工作(2)有良好的合作精神,愿意接受他人的意见(2)有责任感,能顺利完成任务,可交付工作(3)维持一般合作关系,对他人的意见不抗拒(3)尚有责任感,能如期完成任务(4)缺乏合作精神,对他人的意见不感兴趣,甚至抗拒(4)责任心不强,需有人督促方能完成任务创造力(1) 不断创新,想像力极丰富发展潜力(1)学识、涵养俱优,极具发展潜力(2)常有新的创意,想像力强(2)有相当学识、涵养,有发展潜力(3)想像力一般,偶有新创意(3)稍有学识、涵养,可培养(4)缺乏想像力,罕有创意(4)学识、涵养欠缺,不具发展潜力成本意识(1)强烈,能积极节约品德言行(1)品行廉洁,言行可信,刚正不阿(2)具有成本意识,常能节省(2)品行诚实,言辞得体,平易近人(3)成本意识低,稍有浪费(3)言行尚属正常,无越轨行为(4)成本意识差,常有浪费(4)有缺点且无引人注目之长(二)工作表现1.本年度工作岗位及主要完成的工作业绩2.本年度岗位工作的匹配性 表现优异 适合现职 工作表现良好,胜任本职 不可能有大的发展 不适合现职位 工作表现退步3.自述工作中突出的表现或不足4.工作中面临的问题、困惑有哪些?综合自评结果优秀 合格 不合格自评签名评 价项目负责人 分管部门负责人公司主管领导评价优秀 合格 不合格
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