福建师范大学19年8月课程考试《管理信息系统 》作业考核试题[离线作业]
4页1、 管理信息系统 一、单项选择题(每小题3分,共30分。)1在MIS各种开发方式中,对企业开发能力要求最高的是( D )A.自行开发 B.合作开发 C.委托开发 D.购买软件包2订货点是指订货时的( A )A.库存量 B.日期 C.订货量 D.订货地点3信息系统发展的阶段模型诺兰模型,排序正确的是 ( D )A.初装、蔓延、控制、集成、数据管理、成熟B.初装、控制、集成、蔓延、数据管理、成熟C.初装、控制、蔓延、集成、数据管理、成熟D.初装、蔓延、集成、控制、数据管理、成熟4在库存管理信息系统中,有一个库存产品文件,其中适合作为关键字的字段是(B )。A.零件价格 B.零件规格 C.零件号 D.库存数量5在详细调查过程中,对于调查面广,而调查的信息量不大的情况,最适合采用的调查方法是( A )。A.访谈 B.调查会 C.问卷调查 D.业务实践6管理信息系统开发方法有多种,其中( A )容易走上模拟手工的工作方式。A.面向对象开发方法 B.计算机辅助系统开发方法C.原型法 D.结构化系统开发方法 7全国联网的航空订票服务系统属于( D )A.顺序处理系统 B.批处理系统 C.直接存取系统
2、D.联机实时系统8库存管理系统的输入设计中,对输入日期进行检查:月份是否在1-12之间,若数据超出此范围,则认为错误,该种数据校验方法是( D )A.格式校验 B.对照校验 C.界限校验 D.逻辑检验9信息技术由三类高技术组成,它们是( B )A.计算机、大规模集成电路、自动化 B.计算机、自动化、模块C.计算机、无线电技术、电子仪器 D.计算机、数据库、网络10以编码WJ001表示五金库的第1本账,则该企业库存管理账本编码属于( A )。A.顺序码 B.区间码 C.助词码 D.混合码二、名词解释(每小题3分,共12分)1关键成功因素法答:关键成功因素指的是对企业成功起关键作用的因素。关键成功因素法就是通过分析找出使得企业成功的关键因素,然后再围绕这些关键因素来确定系统的需求,并进行规划。2业务流程重组强调以业务流程为改造对象和中心、以关心客户的需求和满意度为目标、对现有的业务流程进行根本的再思考和彻底的再设计,利用先进的制造技术、信息技术以及现代的管理手段、最大限度地实现技术上的功能集成和管理上的职能集成,以打破传统的职能型组织结构,建立全新的过程型组织结构,从而实现企业经营在成本、
3、质量、服务和速度等方面的突破性的改善。3黑盒测试把测试对象看做一个黑盒子,测试人员完全不考虑内部的逻辑结构和内部特性,只依据程序的需求规格说明书,检查程序的功能是否符合它的功能说明。检查非功能性需求,是否满足设计要求。4数据字典数据字典是指对数据的数据项、数据结构、数据流、数据存储、处理逻辑等进行定义和描述,其目的是对数据流程图中的各个元素做出详细的说明,使用数据字典为简单的建模项目。简而言之,数据字典是描述数据的信息集合,是对系统中使用的所有数据元素的定义的集合。三、简答题(每小题8分,共32分)1简述管理信息系统发展的阶段及其主要功能。简要说明管理信息系统的主要功能:管理信息系统除了具备信息系统的基本功能外,还具备预测、计划、控制和辅助决策特有功能。具体是:(1)数据处理功能。包括数据收集和输入、数据传输、数据存储、数据加工和输出;(2)预测功能。运用现代数学方法、统计方法和模拟方法,根据过去的数据预测未来的情况;(3)计划功能。根据企业提供的约束条件,合理地安排各职能部门的计划,按照不同的管理层,提供相应的计划报告;(4)控制功能。根据各职能部门提供的数据,对计划的执行情况进行监
4、测、检查、比较执行与计划的差异,对差异情况分析其原因,辅助管理人员及时以各种方法加以控制;(5)辅助决策功能。采用各种数学模型和所存储的大量数据,及时推导出有关问题的最优解或满意解,辅助各级管理人员进行决策,以期合理利用人财物和信息资源,取得较大的经济效益。2简述如何根据U/C矩阵划分子系统。利用U/C矩阵方法划分子系统的步骤如下.1.用表的行和列分别记录下企业住处系统的数据类和过程.表中功能与数据类交叉点上的符号C表示这类数据由相应功能产生,U表示这类功能使用相应的数据类.2.对表做重新排列,把功能按功能组排列.然后调换“数据类”的横向位置,使得矩阵中C最靠近对角线.3.将U和C最密集的地方框起来,给框起个名字,就构成了子系统.落在框外的U说明了子系统之间的数据流.这样就完成了划分系统的工作.3简述决策支持系统在现代组织中的应用。答:决策支持系统是辅助决策者通过数据、模型和知识,以人机交互方式进行半结构化或非结构化决策的计算机应用系统。它是管理信息系统(MIS)向更高一级发展而产生的先进信息管理系统。它为决策者提供分析问题、建立模型、模拟决策过程和方案的环境,调用各种信息资源和分析工
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