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工行员工赴其他支行学习心得体会

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1、工行员工赴其他支行学习心得体会银行员工学习兄弟单位心得体会当前，我行认真贯彻落实省市行精神，开展“学XX”活动，掀起了学精神新高潮。近两年，我行同十年来的XX也有相似之处，身处XX的经济“洼地”，系统排名落后，市场占比下滑，员工士气不高等，在面临同业竞争异常激烈，挑战更加严峻的时期，我们要抓住此次活动的机遇，坚持“以人为本”的理念，聚精会神抓经营、一心一意谋发展，全行员工同心同德、奋力拚搏、不懈进取。我作为城中支行的一名普通党员，更要带头学习“XX精神”，充分理解开展学分行活动的重大意义，深刻领会“XX精神”的实质和精髓，从我做起，做一名新时期下的银行合格员工，进一步强化“四个意识”，为我行的发展做出新贡献。进一步增强主人翁意识。在我行的发展进程中，我们员工既是建设者，又是受益者，不应该抱有“我必须为工行做什么？”的想法，而应该多想想“我能为老工行做些什么？”，只有增强发展我行的紧迫感和责任感，通过学习“XX精神”，把思想和行动统一到加快我行科学发展、有效发展上来，把个人的理想与我行的各项经营目标有机结合起来，充分发挥自己工作的积极性、主动性和创造性，在开创我行美好明天的过程中实现自己

2、的人生价值。进一步增强大局意识。各项激励机制是我行加快发展的必由之路。要想生活赐予我们什么，首先我们必须得付出，我们员工要站在全局的高度，以发展的视角，充分认识竞争改革的重要性、必要性和紧迫性，正确对待改革过程中利益关系的调整，理解和支持我行采取的各种举措，积极投身改革，做改革的促进派。进一步加强学习意识。在知识经济时代，企业竞争很大程度上就是学习能力和创新能力的较量。我们员工素质很大程度上决定着我行的发展速度和质量，决定着银行的市场竞争能力。我们要按照人才强行战略的要求，自觉树立主动学习、终身学习的观念，积极更新知识结构，争当学习型员工，不断提高自己的思想素质、业务素质和服务水平，努力向金融复合型人才的方向迈进，更好地适应新形势，把握新机遇，担当新重任。进一步增强争先意识。伟大的事业需要崇高的精神。XX分行的“三种意识两种精神”，是我们学习的的楷模，他们身上体现出了新时代工行人的风采。要学习他们拼搏进取、无私奉献、奋发有为，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。我们要大力弘扬他们知难而进的拼搏精神，忠于职守的敬业精神，任劳任怨的奉献精神，形成一种崇尚先进、学习先进、争当先进的良好氛围，推动我行的发展大业不断跨越新的高度。我相信，通过学习“XX精神”，我们一定会以更加坚定的理想信念，更加奋进的精神状态，更加踏实的工作作风，为加快我行的科学、有效发展作出新的更大的贡献。同时，我也坚信，通过我行广大干部员工的辛勤努力，我行一定会发展成为治理结构完善、经营机制灵活、内部管理严谨、综合竞争力强的现代化商业银行！进一步增强争先意识。伟大的事业需要崇高的精神。XX分行的“三种意识两种精神”，是我们学习的的楷模，他们身上体现出了新时代工行人的风采。要学习他们拼搏进取、无私奉献、奋发有为，在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。我们要大力弘扬他们知难而进的拼搏精神，忠于职守的敬业精神，任劳任怨的奉献精神，形成一种崇尚先进、学习先进、争当先进的良好氛围，推动我行的发展大业不断跨越新的高度。第 3 页共 3 页

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