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吉大16学期管理系统学原理在线作业一详解

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常见问题

1、word吉大16春学期管理学原理在线作业一答案一、单项选择题共20道试题，共80分。V1.计划是在计划工作所包含的一系列活动完成之前产生的。_A. 正确B. 错误总分为：4分2.在人才流动的前提下，鼓励组织内外各种人才进展公开竞争，从而确保组织能够选择到一流的人才。_A. 正确B. 错误总分为：4分3.变动性、交叉性、复杂性是_的特征A. 组织内部环境B. 组织外部环境总分为：4分4.当不可预见性越来越明显地出现时，管理者应该增加使用 A. 非正式的管理控制系统B. 正式的管理控制系统总分为：4分5.统一指挥原如此最早由_提出。A. 霍桑B. 泰罗C. 梅约D. 法约尔总分为：4分6.任人唯贤就是指在配备人员时要出以公心，实事求是的发现人才。_A. 正确B. 错误总分为：4分7.甘特图Gantt chart 是在20世纪初由_发明的。A. 梅德福德B. 泰罗C. 亨利L甘特D. 霍桑总分为：4分8.有效管理幅度原如此是指一个管理者能够直接有效管理下属的人数。_A. 正确B. 错误总分为：4分9. 既是组织存在的前提，又是组织兴旺兴旺的决定性因素A. 威信B. 权力C. 报酬D. 管理总

2、分为：4分10.组织文化强调的管理方法是 A. 科学管理B. 目标管理C. 质量管理D. 人本管理总分为：4分11.组织中较低管理层次作出决策的数目或频度越大，如此分权程度_A. 越低B. 不变C. 越高D. 不一定总分为：4分12.激励研究的是 A. 领导行为B. 组织行为C. 人的行为D. 人的心理总分为：4分13.管理性质的双重属性是：A. 自然属性与社会属性B. 人类属性与历史属性C. 自然属性与人类属性D. 社会属性与历史属性总分为：4分14._是资源分配的主要形式。A. 战略管理B. 预算C. 可行性分析D. 战略执行总分为：4分15.直接控制、间接控制划分的标准是 A. 按照主管人员与控制对象的关系划分B. 按照控制的手段C. 按照控制的时间划分D. 按照控制对象的全面性划分总分为：4分16. 是把组织各方面工作纳入到统一计划中A. 计划B. 控制C. 预算D. 预测总分为：4分17.在大的组织中，即使是在同样的职位上，拥有的权力也会更大。_A. 正确B. 错误总分为：4分18._称规X化决策或重复性决策。A. 定性决策B. 静态决策C. 确定型决策D. 程序化决策总分为：4分19.对积极性起着强化作用的是 A. 需要B. 认识C. 环境D. 行为效果反应总分为：4分20.进展组织设计的根本出发点是_A. 业务内容B. 组织目标C. 组织结构D. 组织规模总分为：4分二、多项选择题共5道试题，共20分。V1.组织工作原如此包括_A. 统一指挥原如此B. 弹性结构原如此C. 有效管理幅度原如此D. 权责一致原如此E. 经济原如此总分为：4分2.管理活动的根本条件包括 A. 主体B. 客体C. 方法D. 目的E. 环境总分为：4分3.评价备择方案时应注意的方面有_A. 要用总体的效益观点来衡量方案B. 预测结果与原有目标在有形和无形方面比拟C. 注意方案的实效性D. 注意发现每一个方案的制约因素或隐患总分为：4分4.对干部的评价要采用多种方法，综合评定的结果才有可能符合客观实际。下面哪些属于评价的方法_A. 领导评价B. 群众评价C. 具体政绩目标评价D. 同级部门领导间的评价E. 同事评价总分为：4分5.组织行为学将人看作 A. 自我实现人B. 复杂人C. 社会人D. 经济人E. 理性人总分为：4分 /

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