上海中彦信息科技股份有限公司-单立户 (3)方胜200929

1、人事委托服务合同甲方：上海中彦信息科技股份有限公司 乙方：广东方胜人力资源服务有限公司甲、乙双方就甲方（本协议甲方指上海中彦信息科技股份有限公司及其关联公司上海中彦信息科技股份有限公司广州分公司）委托乙方提供人事服务事宜，经过友好协商，根据中华人民共和国有关法律，达成如下协议：第一章 总 则第一条 合同期限：本合同期限为 壹 年,自 2020 年 10 月 01 日至 2021 年 09 月 30 日。第二条 定义1. 员工：指甲方直接聘用并委托乙方提供人事服务的雇员。2. 人事服务：指根据中华人民共和国有关法律及本合同的规定，甲方委托乙方为其办理员工的人事手续并提供员工社会保险、福利及管理方面的服务。3. 委托服务费：指乙方按照本合同附件一的约定提供人事服务，甲方按照附件一标准向乙方支付的服务费及其他费用的总和。第二章 甲方的权利与义务第三条 根据中华人民共和国劳动法及其他法律法规，甲方独立行使员工聘用、管理、解聘等劳动用工方面的权利，同时甲方独立承担劳动用工过程中的风险和责任。第四条 甲方有权要求乙方按照合同约定的方式和时间提供相应的委托服务，同时按照本合同附件一广东方胜人力资源服

2、务有限公司对 上海中彦信息科技股份有限公司 服务收费标准的规定按时向乙方支付委托服务费。第五条 甲方委托乙方在甲方单立户操作社保及公积金委托业务，应在签订本合同时向乙方提供其社保操作账户及密码，并确保上述账户密码真实有效。此外，甲方应在社保缴纳地规定的社保缴纳时间前，确保其用于缴纳社保费和公积金的银行账户余额足以支付应缴纳的员工社保及公积金费用。因甲方上述银行账户密码信息有误或甲方账户余额不足，导致乙方未能及时为甲方员工代购代缴社保和公积金的，甲方应承担相关责任和风险。第六条 甲方委托乙方在其单立户操作,残疾人就业保障金由甲方按当地政府规定处理。第七条 如甲方要求乙方为员工补缴社保和公积金，且按缴纳地规定可进行补缴的，甲方应向乙方提供补缴人员信息及补缴月数要求，按照补缴操作的月数和人数向乙方支付相应的委托服务费，并承担因补缴产生的滞纳金等费用。第八条 甲方对乙方违反本合同条款的行为有权提出书面意见，要求乙方按照合同履行义务。乙方应于收到此意见后在指定时间内，以书面形式回复甲方。第九条 甲方变迁办公地址时，应提前十五日书面通知乙方新的办公地址；甲方变更营业执照时，应在营业执照变更后十五日

3、内书面通知乙方有关变更事宜。第十条 甲方决定聘用某一员工后，由本合同的联系人通过邮件形式应由指定对接人应向乙方联系人发出服务请求，服务请求内容应包括人事服务时间、社保基数、公积金缴纳额、代发工资等信息，乙方收到甲方服务请求后按照约定时间及内容进行操作。请经办人确认，符合实操情况即可。委托服务通知书（服务开始时由广东方胜人力资源服务有限公司提供样式）并应督促该员工于通知发出之日起30日内到乙方指定地点办理委托服务的有关手续。甲方有责任要求员工配合乙方完成委托服务手续，由于员工个人原因致使乙方不能按照合同约定提供委托服务的，乙方不承担任何责任。需保留。甲方指定联系人：孙丽萍 联系电话：021-80231199 对接邮箱：liping.sun乙方指定联系人：林淑怡 联系电话：020-85606958对接邮箱：lin.shu.yi双方确认通过其指定邮箱发出的邮件均为其真实意思表示。任一方若需变更对接邮箱，应在变更前提前通知对方。第十一条 员工向甲方提出辞职或被解聘后，甲方有权要求乙方配合办理有关委托服务的结束手续，但甲方应提前书面通知乙方，否则乙方将按收到书面通知之日起计算服务费收费截止日期。

4、第三章 乙方的权利与义务第十二条 甲方支付了相应费用后，乙方依据社保缴纳地的有关规定和甲方确定的标准及项目，在当地政府规定的时间前为员工缴纳 广州市的 社会保险和住房公积金 。如需变更或增加参保地，乙方可根据实际情况调整服务收费标准。因员工参保地政策，导致乙方无法为甲方员工申报工伤、生育等社会保险待遇，甲方表示理解并愿意承担相关责任和风险。第十三条 乙方有权要求甲方按照本合同的约定支付委托服务费。乙方提供委托服务的具体内容见附件一广东方胜人力资源服务有限公司对 上海中彦信息科技股份有限公司 服务收费标准。第十四条 双方应协商确定提供人事服务的相关程序和流程，甲方及员工应当配合执行。第十五条 乙方对甲方违反本合同条款的行为有权提出书面意见，并要求甲方按照合同履行义务。甲方应于收到此意见后在指定时间内，以书面形式回复乙方。第十六条 根据甲方要求，协助甲方进行人事管理并提供相应的服务。听取甲方的建议，不断改进工作。第四章 费用及其结算 第十七条 甲方按双方约定的具体支付标准向乙方支付委托服务费。如委托服务时间不满一个月，则按一个月计算委托服务费。第十八条 甲方以公历月为周期向乙方支付委托服务

5、费。付款方式为：当月支付 当月 费用。第十九条 委托服务费以人民币形式支付。具体支付流程见附件二人事委托项目日常工作流程。第二十条 甲方在办理汇款或开具支票时，应完整、准确填写凭证要素，仔细核对无误，以保证款项及时到账。第二十一条 本合同期限内的每个公历年度，甲方向乙方支付的委托服务费中的有关社会保险费标准，应按照政府颁布的社会保险费用调整比例做相应的调整。第二十二条 乙方指定的人民币收款账户为：账户名称：广东方胜人力资源服务有限公司 开户行：中国农业银行广州林和西路支行银行账号：44059101040004000联行号：103581005912乙方指定的外币收款账户为：账户名称：广东方胜人力资源服务有限公司Guang Dong Fang Sheng Human Resources Service Co. Ltd.开户行：中国农业银行广东东城支行THE AGRICULTURAL BANK OF CHINA, GUANGDONG DONG CHENG (SUB-) BRANCH银行账户：44059101040004000第二十三条 甲方指定的付款账户为：账户名称：上海中彦信息科技股份有限

6、公司 开户行：上海银行张江支行 银行账号：03003632635第二十四条 乙方就所收费用开具增值税发票。若甲方要求乙方开具增值税专用发票，甲方需向乙方提供其为一般纳税人的相关证明材料以及开具增值税专用发票的所需相关信息和资料（详见附件四）。第二十五条 关于本合同服务所涉税种、税率和开票方式，乙方将根据国家税务机关的政策执行及调整，甲方将配合乙方的调整，并承担因此产生的税费。第二十六条 乙方将发票交付给甲方后，若甲方发生丢失、灭失或被盗发票的 情况，乙方除提供上述丢失发票的存根联复印件外，乙方对此不负任何责任且不重复提供发票。第二十七条 如甲方向乙方提供的开票信息有误，导致甲方取得的增值税专用 发票不能作为进项税额从销项税额中抵扣，或虽可通过报验但报验后被税务机关以“比对不符”或“失控发票”等情况为由不能作为进项税额从销项税额中抵扣，由此造成的损失由甲方自行承担。第二十八条 若双方每月结算后发生费用变更，双方同意在次月结算费用时进行调整，乙方就调整后的费用开具相应金额的发票。第二十九条 如因双方终止合作发生退费情况下，甲方需配合退回乙方开出的最近一个月发票进行红冲（如甲方已抵扣同时需提

7、交甲方税局开具红字申请单），乙方就调整后的费用重新开具相应金额的发票。若甲方不配合乙方要求操作，乙方有权不退回多收费用。第五章 违约责任第三十条 甲方无乙方认定的正当理由而延迟向乙方付费时，每延迟一日按应付款金额的0.2向乙方支付滞纳金。甲方无正当理由迟延付款，经乙方催告后在指定时间内仍未付款，或在合同期间内甲方出现两次未按合同约定付款的行为，乙方有权终止本合同，造成的所有损失由甲方承担。第三十一条 任何一方未按本合同约定履行义务而导致对方蒙受经济损失的，应承担赔偿责任。第六章其 他第三十二条 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决，或用合同附件另行约定。第三十三条 本合同任何一方提前30日书面提出解除本合同的，可以解除本合同。提前解除本合同的，双方应配合对方办理员工社保、公积金、个税等相关手续事宜。单立户应该不存在员工社保转移等交接问题未提前30天书面通知的，应赔偿给对方造成的损失。第三十四条 本合同在履行中，如中国政府新颁布的有关法律、法规与本合同条款发生矛盾，应以新颁布的有关法律、法规为准。第三十五条 本合同所涉及员工、委托服务时间、委托服务操作地、社保操作险种、操作基数等以双方通过

8、双方指定邮箱进行邮件确认为准。在委托服务通知书（服务开始时由广东方胜人力资源服务有限公司提供样式）中加以明确。因甲方未明确上述事项，或上述事项不符合国家相关规定所产生的不利后果由甲方承担相应责任。第三十六条 本合同履行期间，如甲乙双方发生争议，应通过友好协商解决。协商不成任何一方有权向原告所在地的法院提起诉讼。第三十七条 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。(以下无正文)（本页为签署页）甲方（盖章）：乙方（盖章）：年 月 日年 月 日统一社会信用代码：913102306678110986统一社会信用代码：91440101677783051E注册地址：上海市崇明区北沿公路2111号 注册地址：广东省广州市天河区珠江新城 25幢106室-2（崇明森林旅游园区） 金穗路3号汇美大厦1301-1302联系人 ：孙丽萍 联系人：黄忠良 电话：021-80231199 电话：8620-85609555邮箱地址：liping.sun 邮箱地址：huang.zhong.liang 经办人：孙丽萍 经办人：黄忠良附件一：甲、乙双方协商确定的广东方胜人力资源服务有限公司对 上海中彦信息科技

9、股份有限公司 人事委托服务收费标准附件二：人事委托项目日常工作流程附件三：开票信息采集表附件一：广东方胜人力资源服务有限公司对 上海中彦信息科技股份有限公司 人事委托服务收费标准服务项目及报价服务项目人事委托服务内容服务费（元/人/月）社保、公积金服务1、协助员工完成社会保险的新办或转移；2、进行社会保险的正常缴纳；3、进行每年社保基数申报工作；4、员工工伤保险申请、受理、认定等手续办理；5、员工工伤、生育、失业保险申领及审核手续办理；6、给员工提供社保相关材料，如医保卡、医疗保险手册；7、员工住房公积金的开户和缴纳手续；8、协助住房公积金接转手续；9、协助员工住房公积金的支取；10、进行住房公积金基数调整；11、根据提供的服务出具相关证明材料。120元日常服务1、协助甲方与员工签订劳动合同及办理其他入职手续；2、协助甲方办理退工手续和离职手续；3、提供社保、公积金等政策信息查询；4、提供社保各项待遇与申领的咨询与指导；5、提供社保等福利变更情况的信息查询和及时提醒；参保地区（单立户）广州市注：1、以上费用仅为服务费，未包含应由甲方支付社保、公积金、残保金等其他费用；2、以上服务可能涉及服务项目工本费及可能发生的第三方收费，乙方将根

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