2019年最新公司歌唱大赛策划书
5页1、2019 年最新公司歌唱大赛策划书一、活动目的:为了丰富员工的业余生活,让员工能够充分、健康的利用业余 时间,同时给员工展示自我的舞台,公司特此开展“唱响新发地秀出 我梦想”新发地首届员工歌唱大赛。 希望同仁们通过歌唱展现自己的 风采,同时能够更好的融入到新发地大家庭中来。二、活动地点:五楼金殿三、活动时间:5 月 23 日 10:00-13:40四、筹备单位及分工企业文化部:负责比赛的组织协调工作,包括主持人的人选, 初赛选手的选拔工作, 负责统计选手的名单、 联系方式以及收选手伴 奏、评委邀请等。策划部:负责对外的宣传工作(背景等)、拍摄此次活动的全过程,并将照片和报道发送到企业网站和企业宣传栏上。餐饮部:比赛现场评委及观众座椅的摆放行政部:比赛时负责选手签到号码牌的发放及负责统计选手分 数。保安部:负责维持现场秩序。酒店工程部:负责现场设备的调试(音响、灯光)、歌手歌曲伴奏播放等。评委人员名单(暂定):徐伟华、林豪源、薛庭祥、汪海军、刘勇、李书迪、申东华、黄咏红主持人名单(暂定):乔勇、赵梅五、评分内容:包括 5 个项目:歌曲内容、音色音质、演唱技巧、仪表仪态、 歌手台风 a)
2、、歌曲内容:要求参赛曲目内容健康,积极向上( 1 分)b) 、音色音质:要求发音清楚,音色清晰而有质感( 2.5 分)c) 、演唱技巧:要求整首歌曲的演唱富有感情, 音乐节奏感强,歌曲演唱完整(2.5分)d)、仪表仪态:要求参赛选手着装大方,仪 态稳重( 2 分)e) 、歌手台风:要求歌手有舞台表现力及艺术感染力,在台上 台风稳,有自己的特色( 2 分)六 : 活动流程(一)赛前安排:1. 餐饮部提前负责布置会场,酒店工程部负责设备的调试。2. 参赛人员在比赛前半小时到达会场,行政部、保安部负责维 持现场秩序和引导。3. 正式比赛前先召集选手抽签,以4人为一组,分为A至H共 8 组,演唱顺序为 A1、 A2、A3 、A4,以此类推(二)比赛流程:1. 开场,介绍评委2. 第一轮,分组对抗。按赛前抽签的顺序,每组选手依次上台演唱准备的曲目,评委 老师根据选手在台上表现, 按照评分细则, 分别对选手的表现进行打 分,由学习部的同学负责统计比分(去掉一个最高分,去掉一个最低 分)。每组演唱结束后,由主持人统一报分,每组得分最高的选手获 得进入第二轮决赛的资格。3. 第一轮比赛结束,嘉宾献上舞蹈活跃气氛,第二轮进入决赛 的八名选手进行再次抽签。 4. 第二轮进入决赛的八名选手根据抽签顺 序依次演唱歌曲,由评委进行打分,得分最高的选手获得一等奖,得 分第二和第三高的为二等奖, 得分第四至第六高的为三等奖。 其他奖 项由评委商定后选出。5. 行政部和人事部统计选手得分,并汇总。嘉宾献上舞蹈。根 据评委意见,另行选出其它如“最佳人气奖”等奖项。 4. 公布成绩 5. 领导颁奖 6. 领导总结 7. 活动结束一等奖 1 名奖金 500元二等奖 2 名奖金 300元三等奖 3 名奖金 200元最佳人气奖 1 名奖金 200元最佳舞台表现奖 1 名奖金 200元部门奖励:最佳组织奖 1 名(评选标准为 1.参赛选手人数占部 门总人数比例 2. 活动现场为本参赛选手后援支持 3. 参赛选手获得奖 项比例 4. 与年终优秀部门评选挂钩)(三)赛后安排所有员工留下,负责清理会场
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