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安阳社保局个人查询.docx

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  • 上传时间:2022-04-20
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    • 本文格式为Word版,下载可任意编辑安阳社保局个人查询 安阳市社会保险事业管理局成立于1986年,隶属安阳市人力资源和社会保障局管理的副县级财政全供事业单位(参照公务员法管理)小学生作文网 我用心为大家整理了安阳社保局个人查询,梦想对你有扶助安阳社保局个人查询 安阳社保局个人查询: (点击下图可直接举行访问) (点击下图可直接举行访问)   安阳县人力资源和社会保障局主要职能 (一)贯彻执行国家、省、市人力资源和社会保障法律、法规政策;拟定全县人力资源和社会保障事业进展规划、政策,起草全县人力资源和社会保障模范性文件草案,并组织实施和监视检查;负责全县基层人力资源和社会保障平台及信息网络数据中心创办工作 (二)拟定全县人力资源市场进展规划和人力资源滚动政策,建立统一模范的人力资源市场,促进人力资源合理滚动、有效配置 (三)负责全县促进就业工作,拟定全县统筹城乡的就业进展规划和政策,完善公共就业服务体系和公共创业服务体系,建立健全就业接济制度,完善职业资格制度,统筹建立面向城乡劳动者的职业培训制度,负责全县高校毕业生就业指导工作,会同有关部门拟定高技能人才、农村实用人才培养和鼓舞政策。

      (四)统筹建立笼罩全县城乡的社会保障体系贯彻执行城乡社会保险及其补充保险政策和标准,负责全县统一的社会保险关系转移接续工作,负责全县机关企事业单位社会保险工作,贯彻实施全县社会保险及其补充保险基金管理和监视工作,编制全县社会保险基金预决算草案 (五)负责全县就业、失业、社会保险基金预料预警和信息引导,拟定应对预案,实施预防、调理和操纵,贯彻实施经济布局调整中涉及职工安置权益保障的有关政策,保持全县就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡 (六)贯彻实施机关、事业单位人员工作收入调配政策,建立全县机关企事业单位人员工资正常增长和支付保障机制,贯彻实施机关企事业单位人员福利和离退休政策 (七)会同有关部门指导全县事业单位人事制度改革,拟定全县事业单位人员和机关工勤人员管理政策,参与人才管理工作,制定全县专业技术人员管理和持续教导政策,负责全县职称制度改革工作,负责全县高层次专业技术人才选拔和培养工作,拟定吸引国(境)外专家、留学人员来安工作或定居政策 (八)贯彻执行国家军队转业干部安置政策,会同有关部门拟定全县军队转业干部安置筹划,负责全县军队转业干部教导培训工作,贯彻执行企业军队转业干部解困和稳定政策,负责自主择业军队转业干部管理服务工作。

      (九)负责全县行政机关公务员综合管理,贯彻实施有关人员调配政策和特殊人员安置政策;贯彻执行国家公务员管理的法律、法规和方针政策;拟定全县公务员行为模范、职业道德和才能创办政策;贯彻实施公务员分类管理制度,负责全县行政机关非领导职位设置和县直行政机关职位审核工作,负责聘任制公务员的聘任和管理工作,负责公务员信息统计管理工作,会同有关部门加强全县公务员队伍创办的有关政策;负责县直行政机关公务员、参照公务员管理单位工作人员调任、转任事宜;完善公务员考核制度,负责公务员考核工作的组织实施和考核等次认定备案工作;拟定公务员培训规划、筹划和标准并组织实施;贯彻实施公务员申诉控告制度和聘任公务员人事争议仲裁制度,保障公务员合法权益 (十)综合管理政府赏赐工作,会同有关部门组织落实国家荣誉制度,拟定政府赏赐制度审核以县政府名义实施的赏赐活动和赏赐的人选;按照规定承受县劳动模范和先进工评比表彰的有关工作 (十一)办理县政府提请县人大常委会抉择任免工作人员的有关手续;办理县政府任免工作人员的有关事宜 (十二)会同有关部门拟定全县农人工工作综合性政策和规划,推动农人工相关政策的落实,协调解决重点难点问题,维护农人工合法权益。

      (十三)贯彻实施劳动、人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策,完善劳动关系协调机制,依据国家特殊劳动养护政策制定实施细那么并监视实施,组织实施劳动保障监察,协调劳动者维权工作,依法查处重大案件 (十四)负责全县引进国外智力工作,贯彻执行国家爱引进国外智力的法律、法规和政策,拟定全县引进国外智力规划和政策并监视实施;归口管理来安工作的外国专家;编报全县引进国外智力专项经费预算,对经费使用处境举行监视检查;负责我县人力资源和社会保障领域国际交流与合作工作;负责引进国外智力工程实施和成果评估、示范推广工作;组织实施引进国外人才和出国(境)培训工作 (十五)承受县政府交办的其他事项 — 4 —。

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