赣州市殡葬管理所所长.docx

本文格式为Word版，下载可任意编辑赣州市殡葬管理所所长 雇用网收集2022江西赣州市殡葬管理所雇用公告，更多2022江西赣州市殡葬管理所雇用公告相关信息请访问求职雇用网 为加强殡葬事业单位人才队伍创办，根据国家和省、市事业单位公开雇用有关规定，经研究并报有关部门同意，赣州市殡葬管理所拟面向社会公开雇用工作人员5名，聘用人员纳入编制管理，享受事业单位正式人员待遇现将有关事项公告如下： 一、雇用岗位及名额 市殡葬管理所工作人员5名，工勤岗位，差额拨款事业编制 二、雇用条件 (一)应具备的根本条件 1、具有中华人民共和国国籍; 2、遵守宪法和法律; 3、具有良好的品性; 4、适应岗位要求的身体条件; 5、如属机关行政、事业单位在编工作人员，历年年度考核称职或合格等次以上 (二)有以下处境之一的人员，不能加入公开雇用： 1、曾受过刑事处置或曾被开除公职的; 2、正在采纳违法违纪审查、审计尚未终结的; 3、尚未解除党纪政纪处分的; 4、现役军人; 5、在校就读的大学生; 6、违反筹划生育政策法规，5年内不得录用或者聘用为事业单位的工作人员; 7、法律法规和政策规定不得聘用为事业单位人员的。

(三)年龄、学历、专业及其他条件：见附表其中年龄计算截止时间为2022年8月31日，工作体验计算截止时间为2022年8月31日(考生在校期间的兼职、实习和社会实践体验不作为工作体验) (四)身体条件：身体健康，符合原人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发[2022]1号)、人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(人社部发〔2022〕19号)及人社部发[2022]58号修订内容举行体检 (五)机关事业单位及国企正式人员报考，应出具单位及主管部门同意报考的推举书(介绍信)及编制证明方可报考 三、雇用程序及要求 本次公开雇用采取发布雇用公告、个人报名、资格审查、实际操作面试、笔试、体检、考察、公示和聘用等程序，择优聘用 (一)发布雇用公告2022年11月21日-2022年11月29日，在赣州市人力资源和社会保障局网、市民政局网等媒体公开发布雇用公告7个工作日 (二)报名 1、报名方式：现场报名不采纳、等其他方式报名) 2、报名时间：2022年11月30日—12月1日。

3、报名地点：赣州市民政局2201室(赣州市市政中心北楼22楼) 4、报名要求：凡符合报名条件的人员，须持以下证件、资料：①《报名表》一式二份;②本人身份证原件及复印件;③毕业证书原件及复印件;④近期一寸同底免冠彩照4张;⑤资格证书原件及复印件、工作体验等报考岗位所需证明材料⑥有正式工作单位人员，需供给所在单位及主管部门出具的同意报考推举书(介绍信)及编制证明 (三)资格审查 由市民政局负责资格审查经资格审查后，符合条件的报考人数与雇用筹划达不到3∶1的，那么取消雇用岗位筹划数资格审查贯穿于公开雇用工作的全过程，凡察觉考生与公告要求的资格条件不符的，取消其雇用资格资格审查合格人员名单同时报市人力资源和社会保障局，资格审查通过的考生到报名处领取准考证 (四)组织考试 1、面试鉴于岗位的特殊性，根据有关规定，市殡葬管理所岗位先举行实 — 4 —。