高龄友善医院|医疗人文健康永续
12页1、Issue 317, Global Views MonthlySpecial interview of Director-General Dr. Shu-Ti Chiou“Age-Friendly, Staarting with Me”帶動改變力量高齡友善,從我做起營造體貼、專業、高科技的健康療癒環境受到國際矚目的不老騎士紀錄片讓許多人打破對長者的成見,也突顯出健康的老化是許多人的夢想。想要健康、活躍地老化,除了積極進行健康促進,為長者營造高齡友善健康照護的環境,亦是達到此目的不可或缺的一環。2002年,世界衛生組織(WHO)提出活躍老化(active ageing)的觀念,成為世界各國對於老年健康政策擬定的核心價值;WHO推出高齡友善城市行動,來具體營造有利於活躍老化的生活環境,同時也提出高齡友善醫療三大原則,讓醫療體系也能積極促進活躍老化。國民健康局局長邱淑媞2009年於陽明大學任教時,便以WHO高齡友善醫療三大原則以及WHO健康促進醫院標準為基礎,並加上臨床的觀察,開發出臺灣高齡友善醫療服務架構,並發表於國際期刊。領先國際的高齡友善醫療認證去年開始,國民健康局正式以臺灣高齡友善醫
2、療服務架構進行高齡友善醫院認證,成為全球第一個、也是目前唯一一個由國家推動的高齡友善健康照護認證,迄今有30家醫院通過認證。不僅如此,今年更由臺灣發起、在世界衛生組織的健康促進醫院國際網絡正式成立了高齡友善醫療國際工作小組,由邱淑媞擔任召集人,並有9個國家主動加入了推動高齡友善醫療服務架構的行列中。就醫,是危機?或是轉機?到大醫院看個病像走進迷宮就醫環境不便,是許多長者共同的心聲。事實上,根據2009年健保統計顯示,高達96.3%以上的長者在前一年內看過健保門診,且一年內平均就診高達27.8次!高齡人口佔門診服務對象的四分之一、住院對象的三分之一,所以,長輩是醫院診所的常客,而大部份的醫院診所,老早就邁入超高齡社會了!每天這麼多長者進出醫療機構,到底是會遇到許多潛藏的風險,或是能在醫療的專業下變得更加健康?對國家社會的未來影響重大!有鑒於此,臺灣高齡友善醫療服務架構打破傳統被動處理病人需求的方式,採納國際主流,以LifeCourse(生命歷程)的視角,在整個生命歷程,幫民眾做好準備,並把這樣的提早、主動預防,建置到高齡友善健康照護環境中。很多慢性病,都是年輕時不健康的習慣造成的,而慢性
3、病的控制、持續的保健,也會影響失能的發生年齡與老年的健康。以生命歷程的方式著手,強調風險管理與事前預防,沒變老就得先做好準備,才能幫助民眾健康的變老。臺灣以中央政策推動高齡友善環境營造,從2010年開啟,短短不到3年的時間,已有20個縣市推動高齡友善城市計畫,成為國際上高齡友善城市涵蓋率最高的國家。至於醫療層面的配合,更是高齡友善環境不可或缺的一環。邱局長認為,高齡友善醫院的建置將帶動改變力量,而值得驕傲的是,與加拿大、美國等國家相較,是首先以國家認證的模式進行,而且臺灣的高齡友善醫療是為了因應活躍老化的目的而準備,追求長輩身心社會健康年齡的最大化,但有些西方模式,則較強調對衰老重症病人的處理這種更積極的從前端思考,讓全民活躍健康長壽,是台灣模式的特色。政府提供醫院 Know-How節省摸索與錯誤高齡友善醫院的推動不能流於口號或概念,既要植基於文化,也須訴諸於流程與專業。為了避免醫院各自摸索、虛耗人力,國民健康局提供整套的導入架構,一共包含60項高齡友善措施與簡易的自我評估表,讓醫院有參考遵循的方法。醫療,是機會,也是威脅。邱局長分析,長者住院易感染產生併發症外,住院更可能導致長者不可
4、逆的功能下降,但是住院期間或出院後的妥善復健與介入,則有助於恢復功能與早日回家。因此,醫院本身是一個物理與社會場所,是一個職場,更是預防和治療的提供者,要提供友善高齡醫療服務,首先就是得徹底了解長者的需求。她進一步舉例,第一線的健康照護人員未能熟悉長者常見問題的診斷和處理,例如跌倒往往就是讓長者身體狀況急轉直下的關鍵因素;而不友善的環境、不愉快的經驗,可能就會導致長者回診意願低落。認證機制激發醫護人員成就感與榮譽心老人不等於年紀比較大的成人,這是必需要釐清的!邱局長說,高齡友善醫院計畫,就是希望強化醫療人員的訓練,以長者的需求為出發點,對於長者及其照顧者,提供個別化、前瞻式、完整性的健康促進、疾病控制與安全用藥,讓長者能夠更健康,也拉近醫病距離。透過認證機制不僅引導醫院落實60項高齡友善措施,而且,明訂院所應對高齡友善的最佳作法與創新,給予鼓勵,於是參加的醫院都會辦理這方面的競賽,無形中激發醫護人員的榮譽心,也讓他們更主動去觀察長者需求,從需求中激發新的創意,從創意中得到成就感,也更認同敬老的文化。健康享壽,醫護作推手邱局長指出長者不願參與對外活動,多半源自慢性病纏身或有漏尿、重聽等問
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