关于办公室主任的演讲稿模板集合六篇

1、关于办公室主任的演讲稿模板集合六篇 演讲稿可以根据用途、性质等来划分，是演讲上一个重要的打算工作。在我们平凡的日常里,须要运用演讲稿的事情愈发增多,信任写演讲稿是一个让很多人都头痛的问题，下面是我整理的办公室主任的演讲稿篇，希望对大家有所帮助。办公室主任的演讲稿篇1各位评委、各位领导和同事们： 借此机会,首先，应当感谢处领导为我们供应了一个参加公允竞争,充分展示自我的舞台。同时,也借此机会对各位领导和同仁们对我一贯的关切、支持和帮助，表示最真诚谢意!本人196年6月诞生,出身贫寒，自幼耕读,少年经商，青年从军；于198年10月参与工作,1982年3月入党,大专文化程度。年度考核连续二年被评为“优秀”等次。 这次竞争上岗的目的就是引入竞争激励机制，打破岗位终身制。因此，依据我个人的意愿没有申报办公室主任的职位，对于这种选择或许同志们多少会感到一些意外，但我是极其仔细的,因为我深知办公室工作的艰辛、困苦和所要承受的巨大工作责任和精神压力。可以说，这样的选择是一种压力的释放，更是一种无赖的选择。 自95年担当办公室主任至今，在办公室主任这个工作岗位已整整工作了10年，因此非常深刻地了解办公室

2、工作的酸甜苦辣。 首先，作为办公室主任，要有吃苦耐劳,无私奉献的精神。办公室工作既劳心又劳力，由于其工作的特别性,长期须要付出其它工作岗位不可思议的精力和辛苦,尤其是在人手极其少的状况下，既要履行主任的职责,还是履行专职文秘人员的职责,既要随时随地完成领导交办的工作任务，又要兼顾日常的事务性工作处理,既承上,又承下,事无俱细,鸡毛蒜皮无所不包。而且所从事的工作往往比较麻烦,难办。这就意味着办公室主任，担当着无限的事务和无限责任,因此,作为一个办公室主任，既要吃得苦、下得力,又要做得事、受得气。 其二，作为办公室主任,要有丰富的专业学问,较高综合素养和过硬的文字功底。一方面要具备肯定的政治理论水平。理解驾驭有关国家的大政方针政策,保持醒悟的政治头脑,这样，才能够在工作中始终把握正确的政治方向,保持较高的政治敏锐性。另一方面要具备肯定的文字综合实力。必需熟识单位的各方面状况，驾驭马路行业建、养、管、收等相关业务学问,并具有文字功底和语言表达实力以及工作方法。其三，作为办公室主任,还须要具备较强的综合协调管理实力，和参加政务,管理事务的实力。办公室担负着上情下达、下情上报、对外交往和后勤服务

3、等繁重工作；处于协调机关各部门、连接领导和基层的枢纽地位,是机关的信息中心、服务中心、参谋中心、运转中心和指挥中心。具有参谋、助手、协调、服务、把关、督办等六大职能,不论是办文、办事、办会，还是管理、服务、协调，任何一个环节出了问题，都会给单位的工作产生很大的影响。因此,这就要求办公室主任具有较高的政治敏锐性、较精确的预见性，工作具有较强的综合协调实力和丰富的工作阅历。 办公室工作尽管纷繁困难，只要抓住了要害,抓拄了纲领,一切问题就会迎刃而解。我认为办公室工作要在处党总支和行政领导下，坚持“一个原则”，实现“二个转变”，抓好“四项工作”,详细讲: 坚持“一个原则”:就是要坚持上为领导分忧,下为干部职工服务的原则。办公室工作千头成绪，纷繁困难，涉及机关日常事务、政务调研、文秘、档案、信息、宣扬、平安保卫、精神文明创建、后勤服务等。既是“忙家”、“杂家”，又是“管家”，许多详细的事情涉及到干部职工的切身利益。因此,必需把服务于全局的中心工作和服务于干部职工作为工作的动身点和落脚点，把“参加政务”、“管理事务”、“搞好服务”三大职能统筹兼顾,合理支配,做到调研围绕中心转，协调围绕领导转,服务

4、围绕大家转,信息围绕决策转。从而使工作目标更明确，重点更突出。实现“二个转变”:一是实现角色的转变,即要当指挥员,又要当战斗员，带领办公室全体同志，思想上同心,目标上同向，行动上同步,事业上同干，扭成一条绳，发挥整体优势，创建一个良好的工作氛围。二是实现思维方式的转变，从原来的“领导交办，办就办好”的思维方式向“怎样去办、怎样办好”的方式转变，围绕全处中心工作，做好全局工作安排,有支配、有检查,保证工作有条不紊,落到实处。抓好“四项工作”：一是抓好学习强素养。在总支和行政的领导下，一方面抓好政治理论学习，一方面抓好业务学问的学习,同时还要抓科技、文化学问等其他方面的学习。只有不断学习,才能不断提高干部的综合素养和整体素养。二是抓好调查探讨。办公室要为领导决策供应服务,当好参谋助手。这就要求我们把调研工作作为一个重要任务来抓。必需在充分调查探讨的基础上制定各项实施方案和看法,为领导决策供应最精确、真实的依据。三是抓好制度管理。没有规则不成方圆，办公室要依据 单位的状况制定有效的措施,建立健全机关各项工作制度，做到工作有章可循。其次工作要有目标和安排，要做到年有工作要点，季有工作支配,月有

5、状况通报。在制定目标时，要将总体目标与单项工作结合起来,同时要建立监督机制，提高办事效率。对人们关切的热点、焦点问题，要督办督查，在规定时间完成。四是抓好勤政树形象。作为办公室主任,必需以高度责任感,加强自身的勤政、廉政建设。详细讲，在廉政上要做到“三有三只”,即:有权不滥用,只求搞好工作;有钱不滥花,只讲自觉奉献；有成果不傲慢,只想如何开创新局面。在勤政方面做到“三勤”。一是腿勤,不怕多跑路,不怕多流汗,舍得花力气，把工作做实做细;二是“脑勤”，勤学善思，注意探讨问题，解决工作中的难点问题,为领导多出点子，多献计策。三是“嘴勤”,多向领导汇报状况，多向科室和有关部门通报状况，加强沟通，亲密协作，树立廉洁高效的社会形象。 各位领导和同事们:说句心里话,办公室工作非常具有挑战性，不仅会面临对着巨大的工作和精神压力，而且还须要作出巨大的牺牲,由于长期从事办公室的工作,我已患上一大堆职业病，颈椎病让我常常头晕目弦，严峻的神经衰弱,使人彻夜难眠，视力大幅度下降也时刻困扰我。尽管如此,对将来的工作我仍旧充溢了希望和信念，我坚信,只要有领导的关切和支持，同事们的帮助和协作，我肯定不会孤负领导的信任

6、和同志们的厚望,将办公室的工作做得很好。 感谢大家！办公室主任的演讲稿 篇敬重的各位领导、同志们: 大家好! 今日,我能有幸站在这个演讲台，以无比激烈的心情、饱满的热忱、坚决的信念竞争办公室主任的职位，首先要感谢局领导多年来对我的细心栽培和殷切关怀，也要感谢各位同事们始终以来对我工作的信任和支持，让我得以在营销部静默无闻的辛勤工作中不断磨砺成长。办公室工作集综合性、广泛性、从属性、服务性、琐碎性于一体,是连接上下、沟通内外的桥梁和纽带。办公室主任作为局机关活动的中间枢纽，不仅要有实干精神，还要有创新精神,不仅要熟识本单位的业务，还要熟识外部事务,不仅要有超群的管理水平，还要有良好的沟通实力。我之所以敢于竞争这个岗位,之所以有信念争取到这个岗位,是因为我认为自己完全有实力胜任这个岗位。相比之下,我觉得自己有以下几方面的突出优势： 一、长期从事客户经理岗位,通过熬炼，使我更具剧烈的事业心和高度的责任感、吃苦耐劳的精神和开拓进取的意识，这是我担当本职务所具备的首要条件。二、我有较为丰富的工作阅历和相关学问。我在局里从事过专管所的内勤工作，在营销部客户经理岗位与各种各样形形色色的客户打交道,对

7、电脑操作比较熟识，对我局各项业务工作较为了解,使我能够更好的为领导当好助手、为同事服好务。 三、具有良好的学习习惯。学问是向上的阶梯，只有不断学习才能不断进步。良好的学习习惯使我能够不断充溢自己、提高自己，使我能更好的为全局工作贡献力气。四、多年的客户经理岗位培头养了我的大局意识与团队协作精神,遇事能以大局为重、不斤斤计较个人利益,团结同事,能敬重领导。 五、经过多年的学习和熬炼，自己的写作实力、组织协调实力、推断分析实力、领导部署实力都有了很大的提高,能胜任办公室工作。 六、我还年轻，身体健康、精力旺盛、敬业精神强，能够全身心地投入到自己所酷爱的工作中去。办公室主任的演讲稿 篇3敬重的各位领导、各位同事:大家上午好！今日。我怀着一种不安静的心情，登上了这个特别的舞台。首先我要感谢组织、领导给我供应了这么一次难得的学习熬炼和参加竞争的机会，同时,也感谢同事们对我的理解、信任和支持。我将以良好的心态,主动参加副主任职务的竞争，勇于接受选择。 办公室工作若简洁地概括起来就12个字:组织协调、当好参谋、做好服务。当然，这12个字说起来简单，做起来难，要想做好就更难。依据本职位的性质和职能要求

8、,我觉得自身具有肯定的优势,情愿竞争这个岗位。 主要理由是: 其一,我受党的培育教化多年,有“认仔细真办事、实实在在做人”的作风和一颗忠诚于党的事业、服务于人民群众的责任心。这是我做好一切工作的前提和保证。 其二，我酷爱这项工作。虽然这项工作繁杂，巨细无遗,静默无闻,甚至很辛苦,付出许多却难以看出成效和成果，但我有充分的思想打算，有投身这项工作的良好愿望和热忱。 其三，我有“以人为本、人格至上”的现代行为理念,处事公道正派,待人热忱恳切。能始终围绕。人文关怀”这四个字来做文章、办事情。努力使领导满足、让群众放心。 其四,我有多年在办公室工作的体验和经验，有肯定的实践阅历,熟识办公室的工作状况，进入角色要快一些，对顺当开展工作有利。基本具备本职位所要求的思想政治素养、工作业务水平。 其五,更主要的是,有领导的关切、爱惜和激励，有同事的帮助、协作和支持,为我做好工作创建了有利条件，增加了志气和信念。 假如组织和大家信任，能给我一个施展的平台，我有决心有信念担当此重任。并以树立“五种意识”，作为保证。 一是树立学习意识。着力提高全体人员思想政治素养和业务学问实力。一方面要坚决信念，增加党性，

9、解决办事“靠得住”的问题;另一方面要刻苦钻研,业务娴熟,解决办事“有本领”的问题，成为本职工作的行家里手。 二是树立全局意识。只有着眼全局、顾全大局,树立全局“一盘棋”的思想,正确处理好个人与集体、局部与整体的利益关系,做好服务,才能圆满完成好组织和领导交办的各项任务。 三是树立创新意识。当今时代是创新的时代，须要我们不断探究和创新。只有与时俱进,才能变更那些不合时宜的思想观念和传统做法,以增加工作的主动性、预见性和创建性。 四是树立奉献意识。要有甘当绿叶，做好配角,勇挑重担、无私奉献的境界和胸怀。从小事做起,从自身做起。摆正位置,扮好角色，到位不越位,补台不拆台。五是树立团结意识。只有讲团结,求人和,才能凝合人心，集中才智，充溢朝气,形成合力；只有讲团结，靠大家力气，才能提高工作效率，发挥整体作用,当好参谋助手。我信任有了这五种意识,就能够担当起这个重任。 假如我竞争如愿，将不辜负组织、领导和大家对我的信任、期望，以此为新的起点,努力履行诺言，实现奋斗目标，主动为局工作做出新的贡献!假如我竞争落选,我也不会灰心和气馁，因为能够勇于参加竞争，对我来说就是一次自我挑战和磨砺意志的考验,一次难得的学习和熬炼，一次重新相识自我和展示自我的检验。从中找出不足和差距，今后的进步和提高才能更快,我会努力熬炼成为一名让组织和领导信任、让群众满足的党员干部！感谢办公室主任的演讲稿 篇4敬重的各位领导、同志们: 大家好!今日,我能有幸站在这个演讲台，以无比激烈的心情、饱满的热忱、坚决的信念竞争办公室主任的职位，首先要感谢局领导多年来对我的细心栽培和殷切关怀,也要感谢各位同事们始终以来对我工作的信任和支持,让我得以在营销部静默无闻的辛勤工作中不断磨砺成长。 办公室工作集综合性、广泛性、从属性、服务性、琐碎性于一体,是连接上下、沟通内外的桥梁和纽带。办公室主任作为局机关活动的中间枢纽，不仅要有实干精神，还要有创新精神，不仅要熟识本单位的业务,还要熟识外部事务,不仅要有超群的管理水平,还要有良好的沟通实力。

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