图书出版社岗位职责说明(共7篇)
15页1、图书出版社岗位职责说明(共7篇) 第1篇:部长岗位职责(出版社)1.全面负责财务科会计核算和财务管理工作。2.负责制定单位内部财务规章制度和办理会计事项的具体办法。监督检查各项财务规章制度的贯彻执行情况,对本单位的经济活动实施有效监督。3.负责组织协调本单位资金的筹集、支付、调配工作。4.负责会计凭证复核;成本费用控制;内部业绩核算;经济合同及其执行情况管理;负责读者服务部、图书批销部、对外合作项目、特殊销售形式的会计核算业务。5.负责编制单位预决算报告;编制月度、年度会计报表。6.负责按月核对银行对账单,编制银行余额调节表和30万元以上大额资金支出月报。7.负责向社委会、财务处和其他有关部门报送预决算报告、会计报表、银行余额调节表、大额资金支出月报表。8.负责涉税业务,完成图书报废损失的税务审批工作;组织协调与税务部门的关系,按规定申报纳税和办理退税事宜。9.负责货币资金稽核检査,按月检查货币资金管理和内控制度的落实情况,确保货币资金安全完整;负责银行预留印鉴法人名章的保管使用。10.加强国有资产管理,按期填报国有资产报表;完善单位财产物资的验收、登记和使用保管手续,每年对单位财产物
2、资进行清查。11.参与单位的重大经济活动,严格执行重大经济事项报告制度。对重大经济事项要以书面形式及时上报财务处。12.严格遵守会计人员职业道德,爱岗敬业,优质服务,坚持原则,依法办事,廉洁奉公,客观公正,保守单位商业秘密。13.负责组织本单位财会人员的政治理论学_和业务培训工作。对本科人员履行岗位职责情况进行考核,根据社有关规定实施奖罚或提出奖罚建议。14.完成社领导交办的其他工作。第2篇:编辑岗位职责(出版社)1.根据与作者或编辑部的双向选择,接受书稿,担任编辑加工任务,完成年编辑加工量,同时实现个人目标指标。2.搜集和整理有关的学术研究动态及编辑出版信息,进行图书市场调研、组稿、书稿的初审和加工。3.参与选题策划与组稿任务。4.按质量管理规定的要求和审稿要求,进行书稿审读与编辑加工。5.提出图书封面、版式设计构想、建议、要求,参与审查封面、版式设计。6.提出印装和用纸、用材的建议,也可提出选择排版、印刷厂的建议。7.提出选择校对人员的建议。对校对人员提出具体要求,对校对工作进行指导、监督和检查。8.提出图书定价的建议。9.提出图书宣传广告的建议和设想。10.协助本部门策划和实施图
3、书运作方案。11.完成编辑部领导交给的其他任务。第3篇:出纳员岗位职责(出版社)1.负责现金的登记和核对业务。2.负责发行部业务的现金收人及转账业务。3.负责现金收人和支出业务。4.兼管产成品的明细账,做到账、物相符,每半年核对一次库存情况。5.做好稿酬、审稿费、编辑费、审读费、校对费及其他费用的发放工作。第4篇:图书管理员岗位职责图书管理员岗位职责一、图书管理员应严格执行图书管理的规章制度。二、图书管理员要树立为所在地村民服务的思想,钻研业务,掌握图书管理业务的基本技能,制定和执行书屋的管理工作。三、具有完善的出版物进出登记台帐,保证出版物的有效使用,防止出现私分、人为毁坏、丢失出版物想象。做好读者的图书出借和阅读工作,经常研究读者的学_借阅情况,不断改进工作方法,简化借阅手续,提高图书流通率,充分发挥图书在陶冶读者思想品德和增强读者学_文化科学知识方面的作用。四、有计划、有原则地选购图书,订阅期刊,及时添购新书籍,书柜,保证图书经费的合理使用。五、按照图书编目的要求,对藏书分类编目,新买的书刊及时分编上架,投入流通,不无故积压。六、经常宣传新书内容,开展读书活动,做好书刊鉴别工作,
4、严禁内容不健康的书刊出借和阅览。七、爱护图书财产,定期查库,帐物要清,经常保持图书馆、阅览室和资料整洁通风,做好防虫、防潮、防火、防盗等安全保护工作。八、定期做好报纸、杂志的装订和保管工作,及时修补损坏的书籍杂志。九、对读者做好爱护图书和遵守阅览室制度的宣传工作,并建立培养一支读者管理图书的服务队伍。读者阅览制度一、读者阅览必须统一安排在阅览室借阅书刊,就地阅览。二、借阅时须检查刊物有否缺损,如发现应及时向工作人员说明,以明其责。三、要爱护书刊,不得在书上批注划线,更不得挪剪其中图片、资料等,如有损坏,照价赔偿。四、不得将书刊带出室外,不得将包带进室内。五、阅览室是公共场所,应注意文明礼貌,室内要保持安静、清洁,不得高声喧哗,不得随地吐痰、乱抛纸屑杂物。农家书屋借阅制度一、农家书屋陈列的图书、报纸、期刊、音像制品等出版物全部实行开架借阅,在书屋内读者可自行取阅,每次取阅一册(盘、盒)阅毕放回原处。二、外借图书、报纸、期刊、音像制品等出版物,须凭本书屋借书证或身份证、学生证等有效证件办理借阅手续。办理外借登记手续后,方可带出室外。未办理外借手续私自带出室外的图书等出版物,一经查实将按有关
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