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行政助理实习周记1两篇

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  • 上传时间:2023-08-31
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    • 1、行政助理实习周记1两篇 经过实习让我们更广泛的接触社会,了解社会的需要,加深对社会的认识,增强社会适应性。下面带来行政助理周记1两篇,以供赏析和参考借鉴!行政助理实习周记1新的环境,新的起点,当我第一次走进企业,我才真正认识到人生最实际的现实展现在我的面前。能够在实习期间成为xx企业的一名xx,深感荣幸。工作第一周,在上级领导和同事们的大力支持和帮助下,逐步熟悉身边的同事,对企业的业务有了初步的了解。我的工作内容关键包含:来电的接听、访客的接待工作,订饭、订水;文具的购置计划和消耗总结工作;每个月的考勤工作;长途电话的管理工作;企业内图书、杂志编号、分类整理,形成电子文档,使图书、杂志的管理规范化;帮助招聘工作等等工作刚开始的时候很慢,而且轻易犯错,其实在第一周中,工作中还是比较少的,因为主管想要我先慢慢了解一下这个集体,偶然分配工作给我。逐步的我也融入了这个集体,发觉在这个集体中很多值得我学习的地方。行政助理实习周记2迎来了第二周的工作,其实我以为很幸运,前台文员需要一份细心,需要一份电脑的基础技术,更需要一个会学习的精神。从第一周的慢慢了解,到第二周的加速工作,不停加强自己的细心。

      2、假如不细心,在文件上出现错误,假如以后发觉错误了,那么我们将进行更正,不过这么会增加企业的办公使用材料费,这么不能够为企业带来节省;要是文件出现错误了后,未能立即发觉,可能会给企业带来更大的不利影响。因此我们在工作中,作为一个女孩子来说,更需要细心的工作,因为这属于女孩子原来应具有的特征。前台文员,需要娴熟的打字技术,和简单的电脑操作能力,一定的文字能力。对于这些来说,平时上网,和学校的学习,给了我这么的能力。我相信只要认真就能做好一件事情。天天将面对企业的部分主要信息,即使她们不能够在高岗上去处理企业的经济,不过她们在幕后学习,这是一个偷学的本事。对于一个刚刚出校园的大学生来说,这是一个必须的学习能力。在我打过的汇报中,我看到了一个物流企业,需要很好的经营,离不开那每个部门的精心计算,只有这么,才能够更多的节省物流成本,才能够在经济活动中获取更多的利益。这么一个企业不停发展。第二周的我,真正融入了这个集体,我看了集体的协调过程,需要同事们的相互沟通,也需要领导和下属良好的关系,才能够将自己的事情做得更加好。行政助理实习周记3业务主管知道我是在校实习生,因此在这周她带我参观了联运物流企

      3、业的仓库,客服等地点,跟我讲述了很多物流的步骤,我很感谢她对我关心。即使只是在短短的实习,不过让我经验倍增。借优秀的技术、优质的服务、雄厚的综合实力,企业和长沙远大空调、三一集团、白沙集团、湖南丽臣、梦洁家纺等省市关键企业建立了长久合作关系。所以得悉联运物流有限企业是以大型货运为主的物流企业。社会上的工作经验是难得的,是学校学不到的知识。工作以后,眼界更宽,看得更广,不再局限在小小的象牙塔里。行政助理实习周记4第四面过去了,我的桌椅旁边垃圾桶里留下的几张垃圾纸,是点电脑里面留下的我输入过的文件复制本。这些全部是四面以来留下的,这是一个纪念。我受到了业务主管的表彰,她说我细心,能够立即发觉文件中的错误,并提出提议,我很快乐。为何我会细心,是因为我在不停学习这些文字里面给我的知识。在文件中我看到了报表里面的主要数据,并学习了部分物流成本、物流运输路线的知识。我以为比在学校学习的那些算法愈加方便快捷。这是企业内部制订的计算规律,我感受很深。以为这种计算方法真的很好,可能这也是我们企业发展很好的原因吧。即使没有太多的事情,不过我能够学习其它职员的工作经验,在这几周里面经过了解的同事那里学习到了

      4、很多知识。我知道,在长沙的物流行业发展规模比不上沿海的发展。而物流模式很多全部住在传统的物流模式里面。有很多企业的处理方法并没有向书本上那样规模。大多以经验来处理经济活动。行政助理实习周记5在这一周里面,工作相对较多一点,我和其它的同事在这周全部比较忙,因为这周企业业务相对较多,因为文件量也比较多点。有熟练的的操作技术,工作起来也不会那么烦忧。我们尽可能加紧工作进程,才能够使我们的步骤造成企业其它部门的不便。在一份份文件在我的眼前过目标时候,便知道这个职位,需要职员的细心和保密精神。在文件里面有很多企业的机密,不能泄露,这正是考验职业道德的一面。我即使只是在这个企业工作那么短的时间,不过我还是要忠于自己的企业,因为这个企业给了我一个尝试的机会,最终只剩一周时间了。要好好努力,最终来个完美的结束。行政助理实习周记6最终一周结束了,有点不舍,因为我马上离开这个企业,不过欣慰的是,我能够拿到我的人生的第一份工资。在最终一周里,依然面对着电脑和文字。我认真仔细的将最终一段周时间的工作做好,给业务主管留个好印象,只期望以后还有机会能来这里上班。身边同事的工作经验和人生阅历让我见识不少,她们在这五

      5、周里面也给我带来了不一样的欢乐。因为有她们,我才能够在短时间里面熟悉企业,认识企业的每个部门,认识企业的制度。她们是我人生里面碰到带给我知识的人,是给了我学校学不到的知识的人,我感谢她们。最终一天的我,在工作做完以后,我打开了我这五周所打印过的文件的复印件,看到了我的工作结果。有过失误,有过修改。这就是我五周所经历的。文员的工作很琐碎,不过只要有一定的条理,每个工作全部能有条不紊地进行。期望还有再次来企业工作的机会。再次看到那些让我熟悉的面孔。 第一次的工作经历很丰富,天天全部过得很充实,让我学到了不少知识,感谢这么的工作机会。行政助理实习周记7第一天踏进xx的大门,心里有很多的忐忑不安,不知道迎接我的将是一个什么样的生活。一起进企业的还有9个人,我们将在一起进行统一培训。企业实施选拔制度,经过了培训这一关,才有机会留下来,社会的竞争是残酷的,我们一起培训的有刚毕业的大学生,也有工作过的,甚至还有四十多岁的国企下岗职员。第一个礼拜,我们早晨在总部接收相关房地产的基础知识,下午出去在各个地方跑商圈,熟悉楼盘,了解市场价格。因为是第一次接触这个行业,因此能够说是几乎陌生,尤其是下午的跑商圈

      6、,从一条路走到另一条路,把小区的楼盘全部统计下来,还要了解它的建造年代,市场价格,绿化面积等等,下午回去再接收主管的考察。第一个礼拜我们就是这么的安排。行政助理实习周记8在画了一个礼拜的商圈以后,我们去单店实习了一天,在那里,店长给我们具体的讲了部分在工作中会碰到的实际存在问题。而且让我们再次熟悉了一下周围的楼盘。接下来的几天里,我们回总部继续培训,进行模拟演练而且进行最终的考评,在期间我们还接收了好几次的笔试,同时在培训的过程中,我们也培养出了深刻的友情,我们10个人即使全部来自不一样的地方,不过却很团结的在一起为相互打气加油。考评的结果出来了,我很幸运的被留了下来,而且分配到了门店。行政助理实习周记9培训以后就下门店实习了,刚下门店的时候,我们前几天全部在跑周围的商圈。了解门店周围的环境和小区,因为门店没有师傅,因此很多时候我们碰到的问题全部要自己去处理。刚到门店的时候以为很不适应,而且很思念以前在总部大家一起的日子,我们总是相互打电话问候,相互给相互激励。因为每个门店全部不一样,因此碰到的问题也不尽相同,因为是新人,刚去的时候几乎没什么业务,我们天天用半天时间跑商圈,然后用半天时

      7、间对用户进行回访。同时也慢慢和店里的老职员熟悉起来。行政助理实习周记10开始正式接手业务了,因为是新人,因此在实际实施过程中有很多的缺点和不足,刚下店的时候没有什么压力,过了一个礼拜后,压力就逐步大起来,我们全部的新人全部想第一个开单。刚开始的时候,门店里还有好几套着火的管家房,我们在口碑,二手房天地,住在杭州等著名的网站上挂房源,恰好是租赁旺盛期,因此我们天天全部有很大的看房量,有时候一套房子一下午就要看四次,我们天天在各个房子处奔波。几乎全部没有什么时间能够停下来休息。即使看房的人很多,可是却没有能够成交的。行政助理实习周记11慢慢的对业务有些上手了,也学会了开发房源。在一次又一次的看房后,最终开单了,即使是着火管家,没什么利润,不过能够把着火管家出掉,还是一件很快乐的事情,这么企业也能够降低损失。第一次开单以为很兴奋,不过因为没有经验,因此有很多细节全部没有谈好,又因为没有签协议的经验,结果引发了店长和用户之间的争吵,眼看就要签的协议就这么飞了,用户在跟店长争吵以后生气的离开了,当初以为自己真的不知道要怎么办才好,以后我还是没有放弃,我给用户打了电话,向她表示欠意。但用户表示已经

      8、不愿意再来我们门店签约,为了表示诚意,我只能带着协议去用户的企业签约,因为在总部培训的时候,包括协议的问题只是略微带了一下,因此对协议我几乎能够说是一无所知,即使去之前店长对我做了一番指导,不过真的到现场去签的时候,却发觉店长教我写的协议竟然全部是错的!很庆幸,这个用户对协议比较在行,因此我的第一次签约是在用户的帮助下完成的。签完协议拿着钥匙去做物业交割,发觉自己既找不到水表也找不到电表,找到了也看不懂,还好店里有男同事一起陪同过去看。物业交割做完后,我又去了银行,把租金存进企业账号。在这之前,我也不知道这钱是怎么存的,经过了这一次,全部学会了。在折腾了一下午后,最终成功的完成了签约和物业交割,一个生意就这么做成了。这一周算是比较成功。行政助理实习周记12开单以后,似乎做什么全部变的简单了,慢慢的,我又开了好几单,有着火管家,也有普单。即使在我签协议的时候,全部没有些人给我指导,但在我自己的探索下,全部的协议全部成功的签成了,这之间我们租赁部也开过会议,包含熟悉同事,而且上报自己下个月的业绩,当初真的对自己能做多少业绩心里没底,因为全部的新人全部不愿意说,因此我们租赁部经理就给全部的新人下了统一的硬指标,每人完成4500的业绩,当初心里想肯定完不成了,但还是以为自己应该要去试一下。那个时候,业务量跟看房量较前段时间相比已经有了降低。而且门店周围值得推荐的房子也开始降低,所以我开始把业务扩大化,我在网上挂离我们门店很远的房子,然后在接到用户要看房的电话的时候坐很长时间的车赶过去,就算是休息天也不例外,这也得到了企业领导的赞同和表彰。

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