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企业管理会计存在问题及对策

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常见问题

1、企业管理会计存在问题及对策摘要：互联网+;指的是发挥互联网优化配置生产要素的作用，将互联网创新成果与社会各领域进行深度融合。随着科技的发展，互联网+;在日常生活中的应用越来越广泛，给企业带来了新的发展空间。企业管理会计作为企业的关键部分，应当适应时代的需求进行一定的变革。在互联网+;的背景下，企业管理会计变革涉及面广，在此过程中常存在一些问题。对互联网+;时代下企业的管理会计存在的问题进行分析，并针对问题提出相应的对策。关键词：互联网+;；企业管理会计；问题；对策近几年来，我国对于互联网+;的支持力度越来越大，是为了激发大众创立新产业，开发新产品，并促进各传统行业进行转型升级，使新兴产业拥有极大的发展潜力，从而促进经济市场的转型。在这样的情况下，互联网在市场经济中所发挥的作用日益凸显，企业也受到了相应的冲击，企业管理会计同样面临着变革。但是变革并非一帆风顺，许多企业还存在着相关方面的问题，比如缺少高素质人才，企业信息安全性得不到保障等，因此要根据这些问题制定出相应的变革措施。一、互联网+;时代下管理会计存在的问题（一）数据安全性有待提高随着互联网技术的发展，网络信息技术、大数据、云计

2、算等技术的应用使管理会计的工作效率得到了提高，并节约了时间与人力成本，为企业争取了更多的经济利益。互联网具有开放性特点，网络资源能够共享利用，企业能够通过互联网获得相应的信息资源，从而节省工作量。但是在信息利用便利的同时，互联网也给企业带来了诸多风险，最突出的就是信息数据的安全性隐患。互联网作为企业与外界的联系，会使企业信息数据面临威胁，可能出现信息泄露的可能。企业管理会计工作内容涉及企业的机密内容，信息的泄露对企业的经营会带来毁灭性的打击，给企业带来严重经济损失。因此，在互联网+;时代下，需要更加重视企业数据信息的安全保证。（二）数据库储存量不足随着大数据技术应用越来越成熟，信息的价值体现也越来越明显。当前市场错综复杂，企业的经营策略，企业之间的竞争策略等必须要大量的数据作为支撑。因此，需要足够大的数据库对这些信息进行储存，从而提供信息帮助管理会计进行企业经营策略的制定等。大数据在许多领域已经得到了利用，比如京东、淘宝等电商，通过大数据计算出消费者的消费需求与喜好1，并对其进行针对性的销售策略。对于管理会计同样如此，数据库储存量不足，那么对市场分析的全面性、可靠性也会降低。（三）信息

3、处理技术不完善作为互联网时代的宝贵资源，信息支撑着众多企业的发展。随着信息量的增多，信息的复杂性增加，信息处理的工作量，工作难度增加，如果信息处理技术效率低，就无法满足企业当前对信息数据的处理需求。（四）缺乏高素质管理会计人才当前我国企业管理会计的发展仍有许多欠缺的地方，比如多数从业人员属于初级会计人员，甚至是毫无经验的毕业实习生等2，高级会计比较少，因此整个会计团队的工作经验、专业素养等都暴露出了不足。管理会计工作不仅涉及到企业的财务，还涉及企业的战略制定、管理策略制定等，因此需要非常高的综合能力。在互联网+;时代下，管理会计人员还需要掌握各项互联网技术，如计算机的操作能力，这进一步提高了对管理会计工作人员的要求。二、互联网+;时代下管理会计应对挑战的策略（一）加强对信息数据的管控随着互联网发展，会计已经从传统的手工记账发展到现在的智能记账，也就是通过计算机、手机等平台应用的记账软件3，这种变化使得企业的管理会计水平得到显著的提高，但同时也增加了信息数据泄露的风险。由于我国互联网相关法律还尚未完善，企业信息数据的泄露所面临的后果是极其严重的，因此管理会计需要加强对信息数据的管理和控制

4、。相关工作人员要提高网络安全防范意识，对企业的财务信息予以重视，制定相关防范措施，如设定防火墙、定期杀毒维护等。对于国家政府来说，应尽快完善相关法律法规，对传播盗取企业机密信息者予以严重的惩罚，保障企业会计信息的安全。（二）建立以云计算为基础的会计信息系统互联网+;时代下，大数据、云计算等技术被应用在各个领域，为这些领域带来了显著的发展，企业的管理会计同样应引入这些技术，给管理会计工作更好的发展机会。比如，可以利用云储存来储存信息，这样就能避免由于信息储存量不足而造成的信息浪费；利用云计算技术能够提高工作人员的工作速度，提高计算的准确性，保证效率的同时也保证了质量。因此，企业需要建立以云计算技术为基础的会计信息系统，能够方便各部门之间信息的调取与传递，防止出现信息不对称从而影响正常工作的情况。随着会计信息系统的完善，使企业内部信息与外部信息能够良好地结合。（三）提升管理会计人员素质互联网+;为企业带来的挑战是前所未有的4，随着信息所带来的机会越来越多，市场的构成也随之复杂，企业要想在市场中占据一席之地，必须要足够的竞争力为基础。而这样的竞争力，提高的关键在于对信息的掌握。作为企业核心部

5、分的管理会计，与企业的运营发展情况息息相关，不仅需要有对企业财务信息进行掌握分析的能力，还需要对市场信息等外部信息进行分析研究的能力，因此对人员综合素质的要求是非常高的，包括专业素质、职业技能、个人素养等。要提高工作人员的综合素质，企业首先需要提高待遇，吸引高素质的优质人才；其次，要对管理会计工作人员进行定期的培训4，提高其专业水平和操作能力。除了技能的培训外，还要有安全意识的培训，以及计算机操作能力的拓展，可以聘请计算机人才作为企业的培训讲师和企业信息安全管理人员，从而保障企业的信息数据安全，提高管理会计的水平，促进企业良好发展，提高竞争力。三、结语企业的管理会计是企业构成的重要部分，与企业的经营现状和未来发展都息息相关。在互联网+;时代下，企业需要对管理会计进行变革，充分利用互联网技术所带来的便利。同时，要注重对企业信息数据的管理和控制，加强对人才的引进和培养，从而提高企业管理会计水平，为企业发展增加推动力。参考文献：1徐园园.互联网+;时代下企业的管理会计存在的问题及对策J.中国集体经济，2019，(4)：134-135.2续渊源.互联网+;时代下企业的管理会计存在的问题及对策J.商，2016，(16)：176.3林宪平.大数据时代下现代企业管理会计的创新研究J.中国乡镇企业会计，2019，(10)：222-223.4黄裕玲.新时代背景下管理会计在企业中的应用J.现代经济信息，2019，(30)：157-158.5牛文丽.智能会计时代下的企业管理会计应用研究J.消费导刊，2019，(24)：156.

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