资产评估相关知识考试试题汇总pdf版
57页1、资产评估相关知识考试试题汇总pdf版1.下列关于职工薪酬的处理中,正确的有( )。A.职工福利费为非货币性福利的,应当按照公允价值计量B.企业应当将辞退福利分类为设定提存计划和设定收益计划C.短期薪酬是指企业在职工提供相关服务的年度开始12个月内需要全部支付的职工薪酬D.在职工提供服务从而增加了其未来享有的带薪缺勤权利时,企业只应确认当期职工薪酬【答案】:A【解析】:B项,企业应将离职后福利计划分类为设定提存计划和设定收益计划。C项,短期薪酬是指企业在职工提供相关服务的年度报告期间结束后12个月内需要全部支付的职工薪酬。D项,在职工提供服务从而增加了其未来享有的带薪缺勤权利时,企业应确认与累积带薪缺勤相关的职工薪酬,并以累积未行使权利而增加的预期支付金额计量。2.存货采用先进先出法计价,在存货物价上涨的情况下,将会使企业的( )。A.期末存货升高,当期利润减少B.期末存货升高,当期利润增加C.期末存货降低,当期利润增加D.期末存货降低,当期利润减少【答案】:B【解析】:先进先出法,是指以先购入的存货先发出(销售或耗用)的实物流转假设为前提,对发出存货进行计价的一种方法。采用这种方法,先
2、购入的存货成本在后购入的存货成本之前转出,据此确定发出存货和期末存货的成本。在物价持续上升时,期末存货成本接近于市价而发出成本偏低,会高估企业当期利润和库存存货价值;物价持续下降时则会低估企业当期利润和库存存货价值。3.利用每股收益无差别点进行企业资本结构分析时,( )。A.当预计息税前利润高于每股收益无差别点时,采用低财务杠杆效应方式比采用高财务杠杆方式有利B.当预计息税前利润高于每股收益无差别点时,采用高财务杠杆方式比采用低财务杠杆方式有利C.当预计息税前利润低于每股收益无差别点时,采用低财务杠杆方式比采用高财务杠杆方式有利D.当预计息税前利润等于每股收益差别点时,两种筹资方式下的息税前利润相同E.当预计息税前利润等于每股收益无差别点时,两种筹资方式下的每股收益相同【答案】:B|C|E【解析】:每股收益无差别点法是在计算不同筹资方案下企业的每股收益相等时所对应的盈利水平的基础上,通过比较在给定企业预期盈利水平情况下,不同筹资方案的每股收益,选择每股收益较大的筹资方案。A项,当预计息税前利润高于每股收益无差别点时,采用高财务杠杆方式比采用低财务杠杆方式有利;D项,当预计息税前利润等于
3、每股收益无差别点时,两种筹资方式下的每股收益相同。4.下列关于无形资产计量和处置说法中正确的有( )。A.投资者投入无形资产的成本,应当按照投资合同或协议约定的价值确定,但合同或协议约定价值不公允的除外B.企业选择的无形资产摊销方法,应当反映与该项无形资产有关的经济利益的预期实现方式。无法可靠确定预期实现方式的,应当采用工作量法摊销C.企业出售无形资产,应当将取得的价款与该无形资产的账面余额的差额计入当期损益D.无形资产预期不能为企业带来经济利益的,也应按原预定方法和使用寿命摊销E.无形资产的应摊销金额为其成本扣除预计残值后的金额,已计提减值准备的无形资产,还应扣除已计提的无形资产减值准备累计金额【答案】:A|E【解析】:B项,企业选择的无形资产摊销方法,应当反映与该项无形资产有关的经济利益的预期实现方式。无法可靠确定预期实现方式的,应当采用直线法摊销;C项,企业出售无形资产,应当将取得的价款与该无形资产的账面价值的差额计入当期损益;D项,无形资产预期不能为企业带来经济利益的,应将该无形资产的账面价值予以转销,不再进行摊销。5.下列票据中,属于资本证券的有( )。A.股票B.货单C.汇
4、票D.支票E.债券【答案】:A|E【解析】:资本证券是证明持有人享有一定所有权或债权的书面凭证,如股票、债券等;货币证券是证明持券人享有一定货币请求权的书面凭证,如汇票、本票、支票等;商品证券是证明持票人享有一定商品请求权的书面凭证,如货单、货运单等。B项属于商品证券;CD两项属于货币证券。6.下列项目中,属于企业资产的是( )。A.筹建企业期间发生的开办费B.盘亏的存货C.经营租赁方式租入的厂房D.融资租赁方式租入的设备【答案】:D【解析】:资产是指企业过去的交易或者事项形成的、由企业拥有或者控制的、预期会给企业带来经济利益的资源。AB两项属于相关费用支出,不属于企业的资产;C项,经营租赁的资产企业无法拥有或控制,不符合企业资产的定义。7.下列各项中,不属于会计政策变更的是( )。A.对子公司的投资在个别报表的核算方法由权益法改为成本法B.投资性房地产由成本模式转换为公允价值模式C.非货币性资产交换中,换入资产的成本由换出资产的公允价值转换为换出资产的账面价值去确定D.长期股权投资因为增资由权益法转换为成本法核算【答案】:D【解析】:会计政策变更,是指企业对相同的交易或事项由原来采用
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