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外企会计英语面试题目外企会计英语面试题目从小学、初中、高中到大学乃至工作，我们都经常看到试题的身影，试题有助于被考核者了解自己的真实水平什么样的试题才能有效帮助到我们呢？下面是小编为大家整理的外企会计英语面试题目，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友外企会计英语面试题目11. What are your three greatest weaknesses?老板都愿意找到一个了解、热爱工作，并能够为公司创造价值的员工所以不要很诚实地把自己的毛病都暴露出来，而是要有策略地选择一些能够为自己加分的缺点2. Tell me about yourself这是面试问题中的经典头道“开胃菜”，主要考察求职者的个性是否符合公司的企业文化，所以回答时要尽量贴近这个公司的情况来推销自己比如这个公司 属于汽车行业，那么你就该回答：“Driving is my hobby. I really love the feeling of running on the road and I take cars as my best friends要找到自己跟这个公司的切合点，让面试官了解你适合这个环境3. What are your three greatest strengths?回答这个问题时不可以只是简单回答：“I’m really organized, punctual and get along well with others。

简洁、精炼找到这个公司所看重的特长，是回答这个问题的关键像要应聘金融行业，可以说：“I think my three strongest strengths are details-oriental, patient and cautious但如果应聘者是一个销售精英，可以说：“I think my strongest strengths are aggressive, hard working and communicative总之，需要考虑到应聘公司及职务的需要来选择表现自己的优势4. Why are you interested in working for our company?此问题主要考察应聘者是否了解这个工作，或者是否真正有兴趣，所以需要围绕整个公司的具体情况，让面试官知道你很清楚这个公司的运营模式，以及对这 项工作非常积极建议不要以“It seemed like a good career move或是“I havent been able to find anything else interesting如果能有一些实际回答的话，加分会更多应聘者可以这样回答：“I read an article in the newspaper and was very impressed by ……”但是前提是你必须真的对这家公司作了研究，同时也要注意，不要让面试官觉得你是为了讨好面试官而言过其实。

5. Why did you leave your last job?跳槽的原因可能是因为上一份工作非常糟糕，但面试并不是适合抱怨的场合，而且千万不要对现有或是过去的雇主或同事进行这样的评论：“I didnt agree with the companys directionI got no recognition for my workMy boss was totally unreasonable铁芸建议，要从自身发展的角度出发来回答：“I love my last job and really learned a lot from it, but I need a new platform and bigger space to make my career successful总之，要让面试官知道，以前的公司在你的眼中并非一钱不值，你是怀着感激来评价他们的6. If we hire you，how long will you stay with us?老板想知道你会不会像离开上一份工作那样很快也离开这家公司，你可以回答：“As long as my position here allows me to learn and to advance at a pace with my abilities. ”这样就告诉老板，你是希望同公司一起成长，不会轻易地离开。

应聘者在英语面试的过程中，一定要多说面试官喜欢的英语短语，只有这样，你才能够在英语面试中脱颖而出外企会计英语面试题目2问题一：Could you please describe yourself?(能否请你形容一下自己?)这个问题，一来是想要了解你是什么样的人，二来是想看看你是否知道如何重点式地自我简介 在回答时，要针对应征工作的性质来凸显自己的特色，可以多用形容词，并且引用过去的工作经验，但是不必提及公司组织的名称，再者，你还可以谈谈未来的生涯规画;但如果你是个社会新鲜人，就可以谈谈在校时的丰功伟业 比方说，今天你打算去应征行销的职务，你就可以说∶ I am creative andmotivated. I worked on several major marketing projects with positiveresults. I am now looking for a challenging marketing position in anestablished company. (我有创意、又积极曾负责数项大型的行销项目，皆有成效我现在希望在一家深具规模的公司内，担任有挑战性的行销职务。

)问题二：Why do you think we should employ you?(你认为我们为何要雇用你?)雇主问此问题，希望你试图证明自己是最佳人选，并且测试你是否熟悉应征职务的工作内容 回答时，要迎合该公司对该职务的期望，不过切记别给人狂妄自大的印象假设你今天要应征机械工程的工作，你就可以说∶ I am suitable for the position,not only because I have a masters degree in mechanical engineering, butalso because I have worked in this field for more than five years. I believe that my experience can be put to use in further developing your business. (我很适合该职位，不只因为我有机械工程学的硕士学位，更因为我在该产业已经有五年多的工作经验，我相信，我的经验可以派上用场，进一步推动贵公司的事业)问题三：What classes did you like best back in school?(在学校你最喜欢哪门课?)此时，雇主想了解你的学习能力，以及你有兴趣的专业课程是否跟工作扯得上边;此外，个人在求学过程的好恶，会反应在不同的工作岗位上。

回答时，一定要表示自己以好学著称，喜欢学习新知，尤其是与应征工作有关的课程假如你今天要应征会计的工作，你就可以回答 Statistics, accounting and calculus were my favorite subjects because I am good at crunching numbers. (统计、会计与微积分是我最喜爱的科目，因为我对于计算复杂的数字很在行)问题四：What do you think are your greatest strengths and weaknesses? (你自认自己最大的优劣势分别为何?)雇主问这样的问题，旨在探知你是否有足够的自我认知，以及你是否是该职务的不二人选 在回答时，分寸的拿捏很重要，因为谈及优势时，不希望自己听起来骄傲;相反地，把自己的缺点一一点出，又显得自己无能 我建议各位，不要否认自己有缺点，你可以提出一两个与工作无关的缺点，再加上与职务息息相关的优势 比方说你可以回答∶My greatest weakness is that I value leisure time spent with my family and therefore I treasure my weekends and free time in the evenings. My greatest strength is my commitment to work. I strive for excellence and always try to do my best. (我最大的缺点是我珍惜与家人相处的闲暇时间，所以我很重视周末与晚间休息的时间。

我最大的优点是我对工作的执着，我追求卓越，总是努力把工作做得尽善尽美)问题五：What do you think are your strongest skills?(你认为你最强的技能是什么?)雇主如此一问，一想了解你的专业技能是否符合职务的需求，二是希望更进一步地知道，你是否能够评析自己的能力当回答这个问题时，一定要针对应征工作的特点以及需要作答，这样公司才会认为你对他们是有裨益的 假设你今天要应征客服人员的'工作，你就可以回答 My strongest skills are handling complaints with great patience. I think solving customer complaints is a wonderful way to win customer loyalty, and I am happy to deal with any problems people may have. (我最强的专长技能就是耐心地处理抱怨，我认为抱怨是赢得顾客忠诚度的好方法，我也很乐意解决人们遇到的问题)问题六：Why do you want to work for us?(你为什么想要替我们工作?)主管问你这个问题有两个目的：第一，他们想要知道你对公司了解的程度;第二，他们想知道你是否是真心诚意地希望替该公司服务。

如果一位潜在员工能够表现十足的向心力，愿意贡献，得到录用的机率相对就会提高 在到任何公司面试之前，一定要事前作好功课，对应征的公司、与工作内容要非常清楚提醒各位一点，如果你之所以想要某个职位，是因为薪水非常高，千万别在回答时提到这一点，免得雇主会认为你眼中只有钱你可以这么回答： Your company is a renowned leader in the industry and has high growth potential. 贵公司是业界知名龙头之一，成长潜力十足 I wish to work for an established company where my talents and expertise can be fully put to use. 我希望在一家深具规模的公司里工作，这样我的才能与专长便能完全派上用场 It seems clear to me that your company can challenge my abilities and provide a good opportunity for professional development. 我深知，贵公司能够激发我的才能，并且提供我专业成长的好机会。

问题七：How much do you know about our company?(你对本公司了解多少?)其实，这个问题跟问题六有点像，旨在测试你对公司的了解程度，看看你在面试前的功课是否有做足，如果你在两手空空、毫无准备。