厦门签证中心.docx

本文格式为Word版，下载可任意编辑厦门签证中心 篇一：厦门签证中心 根据《厦门市事业单位补充工作人员暂行规定》，厦门市人民政府外事侨务办公室(以下简称"厦门市外侨办')决定组织实施市外事翻译护照签证中心聘请编内工作人员考试现将聘请考试简章公布如下： 一、聘请范围 概括的聘请人数、聘请岗位及聘请条件详见《厦门市外事翻译护照签证中心补充编内工作人员岗位信息表(2022年11月)》(附件1) 二、聘请条件 (一)报名根本条件 1、具有中华人民共和国国籍; 2、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规; 3、遵守纪律、品性端正，具备良好的职业道德; 4、具有正常履行岗位职责的身体条件; 5、具备聘请岗位设置的资格条件 (二)不得报名情形 1. 2022年及以后才学业期满的全日制普通教导学生; 2.现役军人; 3.尚在试用期内的公务员(含参照公务员法管理人员，下同)，或服务年限不满2年(含试用期)的公务员，或公务员被辞退未满5年的; 4. 正在采纳立案调查的人员，或曾被开除公职的人员，或曾因犯罪受过刑事处置的人员; 5.受聘报考岗位即构成回避关系的人员; 6.法律法规规章规定不得报考的人员。

报考者在报名时不是试用期内公务员，但在报名之后、聘用之前成为试用期内公务员的，取消其本次考试或聘用资格 机关、事业单位编内工作人员应征得所在单位同意方可报名 对考生资格审核贯穿聘请全程，一经发觉报考人员不符合简章规定或不符合聘请岗位资格条件或提供虚假信息，立刻取消考试、聘用资格或解除聘用合同 三、报名 本次考试报名采取现场报名的方式举行每位报考人员只能报考一个岗位，通过资格初审后不得更改，并以所报考岗位加入考试 (一)报考人员报名时须专心阅读简章并细心对照岗位聘请资格条件，确认自己符合简章规定及拟报岗位条件方可报名，并须对本人的报名资格及所提供材料的真实性负责 聘请岗位概括资格条件设置由市外侨办负责解释说明并举行资格审核，聘请岗位资格条件问题请咨询市外侨办 (二)报名时间及地点 报名时间：2022年11月30日至12月8日 (上午8:30-11:30，下午3:00-5:00) (双休日除外) 报名地点： 厦门市外侨办 厦门市白鹭洲路16号团结大厦7楼718室 联 系 人：王晓洁 联系：0592-2381960 薛舒娴 0592-2298286 邮箱：xj.wang@ (三)报名材料 报名时应提交报名表(附件3)一式2份、近期1寸正面免冠照片3张，并提供以下材料原件和复印件： 1、身份证; 2、岗位要求的学历(位)证书(全日制普通教导2022届毕业研究生可提供就业推荐表，全日制普通教导2022届毕业生可提供学校在读证明)、资格证书、工作阅历等相关证明材料; 3、符合加分优惠政策的证明材料; 4、如不便前往，可先提交电子材料报名，面试前举行资格复核。

(四)资格审核 市外侨办对报考人员举行资格初审报名终止后，市外侨办将根据岗位资格条件对报考人员报名资格举行资格审查 符合岗位资格条件的报名人数与岗位拟聘人数的比例达不到3:1的，原则上应减少该岗位拟聘请人数或取消该岗位聘请状况特别需降低比例的，由市外侨办另行公告 (五)准考证领取：通过资格审核的报名者名单和准考证领取方式将在市外侨办网站()公布 (六)本次考试有关考务信息通知详见市外侨办网站公示公告栏()(以下简称网上考务信息通知)，请考生自行留意，不再另行通知 四、考试方法 考试采取笔试和面试(口试)相结合的方式： (一)笔试 1.笔试采取闭卷方式举行，卷面分为100分0106岗位笔试主要内容为外语专业知识，0708岗位笔试主要内容为政治和经济根本理论、公共管理、法律根基、职业才能、职业道德、科技和人文常识、福建省省情、厦门市市情等笔试概括时间、地点见准考证笔试时请正确填(涂)准考证号码，否则以"0'分计 2.加分规定 (1)服务基层工程毕业生服务期为2年及以上期满考核合格的，报考市属事业单位笔试卷面分加3分，报考区属事业单位笔试卷面分加5分;服务期为1年且期满考核合格的(不含服务期为2年但服务1年以上不满2年的人员)，报考市属事业单位不加分，报考区属事业单位笔试卷面分加5分。

服务基层工程毕业生指加入国家和福建省组织实施的"三支一扶'计划、"志愿服务西部计划'(含研究生支教团)、"志愿服务欠发达地区计划'和"服务社区计划'，服务期1年以上且于报名截止日前期满考核合格的具有厦门户籍的高校毕业生或厦门生源高校毕业生 (2)从我市应征入伍的退役士兵或厦门生源退役士兵，可享受以下笔试卷面分加分：服役满13年以上的转业、复员士官加8分;服役满9年至12年的转业、复员士官加6分;服役满6年至8年的复员士官加4分;服役满3年至5年的复员士官加2分;荣立二等功以上转业士官、退役士兵另加3分;荣立三等功退役士兵另加2分;获得优秀士官和优秀士兵荣誉称号的退役士兵另加1分;伤残士兵另加3分;对在边防、高原、海岛等艰难地区或从事飞行、舰艇工作5年以上的退役士兵除享受以上加分外，可再加3分;全日制普通教导大专以上学历学生在校期间应征入伍且退役后继续完成学业的，毕业后2年内加5分;全日制普通教导大专以上学历毕业生应征入伍，退役后2年内加5分本项加分可累计计算，但累计最高不得超过10分 (3)符合以上加分政策的报考人员享受笔试加分待遇，加分不受笔试总分值限制。

曾通过享受政策待遇，被录(聘)为公务员或事业单位编内工作人员的，不再享受相应工程的加分加分仅限于笔试卷面分，免笔试人员在专业测试、面试环节均不享受加分加分仅限于笔试卷面分，免笔试人员在专业测试、面试环节均不享受加分 符合以上加分政策的报考人员务必在报名时照实填报，并在12月8日前在报名点提供以下材料原件和复印件各一份，举行现场资格确认，否则视为放弃享受加分政策 ①符合加分政策的退役士兵(含大学生退役士兵)，请在报名期间法定工作时间内提供身份证、退伍证前往厦门市民政局安置办(联系0592-2892062)开具证明 ②服务基层工程毕业生提供以下材料：组织实施相应工程的机构出具的服务基层期满考核合格证书(或服务期满考核合格材料)，厦门户籍或厦门生源证明材料 4.笔试成绩查询 笔试成绩为笔试卷面分与各项加分之和笔试成绩合格线为80分，届时报考人员可登录市外侨办网站()查询笔试成绩 (二)资格复核 面试前，未到现场报名的拟进入面试的人选均须加入由市外侨办统一组织的资格条件复审概括时间、地点等届时详见市外侨办网站()考务信息通知。

通过面试资格复核的考生现场领取《面试通知书》 (三)面试 1. 01-06岗位面试即外语口试，外语笔试成绩达到合格线的所有报考人员进入外语口试;07-08岗位考试从笔试成绩达到合格线的报考人员中按岗位拟聘人数与面试人数1：3的比例，从高分至低分确定面试人选;缺乏1：3的按实际人数确定 01-06岗位外语口试总分值为100分，合格线为60分，其中翻译科英语翻译岗位口试分数务必达到80分 07-08岗位面试总分值为100分，合格线为60分;实际按岗位拟聘人数1:1或低于1(转 载 于:wWW.zw2.Cn :厦门签证中心):1比例加入面试的，面试合格成绩不得低于70分 2.面试采用结构化面试的方式，由面试评委举行当场打分，主要测试报考人员的外语口译水平才能和综合素质面试概括时间、地点等详见市外侨办网站()考务信息通知 (四)综合总分计算 01、02、03、06岗位：笔试、面试成绩分别乘以30%、70%后相加折算成综合总分，04、05岗位：笔试、面试成绩分别乘以50%后相加折算成综合总分 07、08岗位：笔试、面试成绩分别乘以50%后相加折算成综合总分。

笔试成绩、面试成绩、综合总分均采用四舍五入方式取小数点后2位 各岗位按综合总分排名顺序与各岗位拟聘请人数等额确定体检和考核人选 五、体检与考核 (一)体检和考核人选从笔试、面试成绩均合格者中，根据综合总分排名顺序，按与岗位拟聘请人数1:1的比例从高分至低分确定综合总分一致者，取笔试成绩较高者进入体检和考核;若综合总分、笔试成绩都一致，取面试成绩较高者进入体检和考核假如依旧一致，相应考生可在协商一致的状况下签名同意自行采取简易方式确定最终进入体检和考核人员名单，或由面试组织部门组织他们重新举行面试，以重新面试成绩较高者进入体检和考核 (二)体检加入体检人员须携带本人身份证由市外侨办组织到指定的医院集中体检体检人员应按时加入体检，不按时加入体检者，视为放弃资格 对心率、视力、听力、血压等工程达不到体检合格标准的，安排当日复检;对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏(心电图证明)等工程达不到体检合格标准的，安排当场复检体检结果由市外侨办通知考生对非当场复检或非当日复检的体检工程结果有疑问时，可以在接到体检结论的7日内提出复检申请，由市外侨办另行指定医院复检一次，以复检的结果为准。

复检时不得告知复检工程自行体检的结果一律无效 女性报考者因怀孕需申请延期体检的，应提供怀孕的医学证明并与市外侨办约定延缓体检的最长期限 本次聘请体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2022〕19号)等文件的要求,概括检测方法由体检医院结合实际确定体检费用个人自理 (三)考核对体检合格的报考人员，由市外侨办组织对其政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、才能素质、工作态度、学习及工作表现以及是否需要回避等举行考核，并对报考人员资格条件再次举行审核 (四)在办理人员调动或重新录用或毕业生接收或报到等就业手续前，因体检或考核不合格的，或报考人员放弃体检或考核资格的，或因故退出的，或因故被取消聘用资格的，由市外侨办决定是否从本岗位笔试、面试成绩均达到合格线以上人员中按综合总分排名依次递补(仅递补一次)从本岗位笔试、面试成绩均达到合格线以上人员中按综合总分排名依次递补人员已进入办理人员调动或重新录用或毕业生接收或报到等就业手续的，其放弃或被取消聘用资格等情形出现的名额空缺一律不再递补。

六、办理聘用手续 (一)根据岗位要求以及考试、体检、考核结果，确定拟聘用人员名单，并在市外侨办网站()公示。