SNS招聘网站需求分析文档
18页1、人才工厂需求分析文档2011 年引言:1.1 编写目的编写本软件需求分析说明书的目的在于详细地说明人才工厂的功能 需求、性能指标和运行环境等特性。本文档适合人才工厂的系统开发人员、 人才工厂的研发测试人员,并作为人才工厂系统开发和测试的参考依据。1.2 背景:待开发的软件系统名称:人才工厂 SNS招聘系统提出原因:目前同学交流不方便,不利于同学之间的沟通和交流;用户:有招聘需求的企业和个人项目概述:2.1 面向的用户人群:(1) 高校在校大学生: 作为该系统的使用者;(2) 管理员:作为系统的管理者和维护者2.2 实现目标:(1)建立一个拥有丰富的简历资源、良好交互性、操作简单易用、与线下活 动紧密配合的SNS招聘网站。(2)网站运行要高效,费用尽量低,注重实用性。(3)网站实现及时获取HR、招聘的基本信息,后台自动地快速、准确地搜 索与会员相关的简历和人际关系,并显示出来。(4)支持站内信箱、在线信件交流等。(5)最终为更多的个人和公司招聘人才、拓展人际关系,贮备人才的专业网站。本系统最终实现后各部分的关系如下图所示:上传简历励现改奖兑修人料理个资管注册登录增删改查搜索积分相册 活动
2、 邀请 更新 查看 任务 招呼 留言 评论 增删 改查 Feed增删改查请注历邀关简积分权限管理管理会员信息管理其他功能-可编辑修改-2.3 项目开发要求:(1)项目开发规范统一:模块划分,代码编写均遵照规范文档;(2)程序优化、安全并要有良好的可扩展性;(3)用户界面简洁明了、操作简单实用;(4)与用户保持良好的沟通,及时根据用户新的需求改善系统功能;2.4开发工具及环境:My Eclipse 6.5MySQLPHP+LINUX+APACHE三、具体分析:3.1实现概述:游客需注册后,经管理员审核通过后,方可使用本系统。用户可发表自己的日志, 上传图片,给好友留言,搜索简历,上传简历,提供可能认识的人信息,搜索人 才,获取积分等功能。用户好友关系模式如下:通过在用户的建立上,除了自然注册的用户外,主要通过邀请他人注册来完成,邀请注册成功的用户,默认的会成为发出邀请的会员的好友,同时会获得积分邀请注册模式如图:3.2系统用户:用户使用流程如图:游客关闭浏览器网站内容 /浏览开放性内容:首页,部分内容页非会员注册直接返回积分 好友申请 评论留言 简历更新 邀请反馈会员直接登陆上注册成功,
3、注册不成功填写资料 申请注册查看员1。会员用户资料管理步个人资料完善查找好友邮箱认证 修改密码 上传头像 修改联系方式 上传简历 修改简历 修改好友关系上传简历建立简历库发表日志上传照片系统任务个人简历 他人简历个人动态推送到网站根据条件完善个人关系网好友分组系统审核动态被他人关注好友关系相互作用系统审核成功获得积分积分会员用例如图:邀请连接 建立群组 其吵至一任务刺激个人资料完善可获得积分通过积分任务活跃网站更新简历*附件简历登录*导入简历?退出*extends:更新简历推荐好友*附件简历结束个人简历(xtends2添加简历简历库站内信参与活动我的活动11*发起活动资料共享上传*下载职位定阅*积分履历推荐人才兑现浏览职位:ends结束2*结束2积分 洁束2.*结束2*结束2洁束2*2(1)注册:首先需要填写真实的用户名和密码,因为真实的姓名可以使你的朋友容易找到你。当填完用户名和密码后填写相关信息时用户可以在下拉列表中选择所从事的行业,地区,学历等资料,最后会由系统自动生成一个验证码,用户将所填信息填完后,按“提交”按钮,若信息无误将注册成功,否则需要重新注册(如:两次输入的密码不同
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