LED灯具工厂生产管理规定
8页1、WI三阶文件LED灯具二厂生产管理规定DOC NO 文件编号WI-110REV 版本APAGE页码目的:为维持良好的生产秩序,规范员工行为准则,提高劳动生产率,保证生产工作的顺利 进行特制订以下之管理规定。一、范围:适应于生产部全体工作人员二、内容:1早会制度1.1员工每天上班必须提前10分钟到达集合地点开早会,如有违反规定者将按迟到处 理。1.2员工在开早会时须站立端正,认真听主管或组长、助拉的讲话,不得大声喧哗、 相互谈笑等做一些与早会无关的事项,违者“警告” 一次。1.3各条线的组长、助拉每天上班必须提前15分钟到达生产现场,组织员工准时开早 会,违者“警告” 一次。1.4各条线的组长、助拉在开早会时,必须及时向员工传达公司或上级的最新指示, 以及当天的生产计划,时间应控制在810分钟以内。2清洁卫生制度2.1各班组必须负责本组的环境卫生,每人必须负责各自所负责的区域卫生。2.2每天下班后必须打扫卫生,每周最后一个工作日需安排进行大扫除(车间内的门、 窗户、通道、生产线、工作台等都须清洁)。2.3车间的垃圾须倒入指定的垃圾区域,不得四处乱倒,违者记“大过”一次。所有 纸箱须拆开倒
2、入指定的垃圾区域,所有回收物品须倒入指定的回收区域,违者记“大 过” 一次。2.4车间物品要按规定位置放置整齐,不允许到处乱放。2.5卫生工具用完后,须清洗干净放在指定的区域,专组专人保管,不得乱丢,倒置、 甚至损坏。员工要保持岗位的清洁干净,班组长须保持办公桌的整齐干净。不随便在工作台面、夹冶工具、产品、物料等上胡乱涂划,违者记“大过”一次。 不得在洗手间内乱丢垃圾、乱倒茶水、胡乱涂划;上完卫生间后须用水冲洗,违 “大过”一次。2.6车间要保持干净亮丽,不随地吐痰、丢纸屑、果皮等其他杂物,违者记“小过”一 次。2.72.82.9者2.10所有员工必须讲究个人卫生,不可因个人卫生问题而影响到他人(如脚臭、汗臭), 违者“警告” 一次。WIDOC NO文件编号|WI-110三阶文件LED灯具二厂生产管理规定REV 版本APAGE页码2.11 口杯须放置在指定区域,放置在区域外将示为垃圾倒掉,不得在产线及生产区域 发现口杯,违者班组长记“警告” 一次。2.12进入车间须更换工作拖鞋,违者“警告”一次(相关部门人员须遵守)。2.13使用完鞋柜后须将鞋柜门关闭好,违者“申戒” 一次。2.14生
3、产部每月不定时、不定期举行6S评比,评比分数最低的班组,全体成员“警 告” 一次,评比分数最高的班组,全体成员“嘉奖” 一次。3生产秩序3.1所有员工必须正确佩带厂牌上班,无特殊情况必须穿厂服上班,违者“警告”一 次。3.2所有员工须按要求着装,冬季工衣拉链须拉上(可留十至十五公分),违者“警告” 一次。3.3所有员工上班时须坐姿端正,凳子与产线须保持一定距离(全线须统一距离),下 班后必须将凳子放回指定位置,违者“警告” 一次。3.4所有员工上班不准带任何食品及饮料等进入工厂食用,违者“小过” 一次。3.5上班时不得脱鞋、跷腿,不准打瞌睡、看报,不准将脚踏在物料或设备上,违者“小 过” 一次。3.6所有员工不得靠在生产设备上、不得坐在生产设备上、不得坐在胶框及物料、产 品上,违者“警告” 一次。3.7工作时间,不得将手放在口袋内,违者“警告” 一次。3.8上班时,不得说或做一些与工作无关的事情,违者视情节轻重予以“警告”、“小 过”、“大过” /次的处罚,态度恶劣者,开除处理。3.9上班时,不得随意离开工作岗位,不得到处走动,做事须主动配合,不得被动等 待、观望,做完一道工序后,要马
4、上要求班组长再安排工作,班组长须及时安排,违 者“警告” 一次。3.10因特殊情况须离岗,须经班组长同意后,如实填写离岗时间,离岗人员需签名确 认后,由“厂牌”换取“离岗证”方可离开工位。违者“警告”一次。离岗时间不 得超过十分钟(上班后半小时及下班前半小时不得离岗),违者“警告” 一次。3.11非工作原因离岗或离岗超时15分钟以内时“大过”一次。如离岗时间超过15分 钟时所上班的半天时间视为“旷工”如是加班时间则扣除当日加班并“警告” 一次。3.12上班时间及在工作场所不允许玩手机或听音乐,手机必须调至振动,违者“警 告” 一次。3.13上班禁止工作吵闹,违者“警告”一次。如与领导发生争吵的给予记“小过” 一次。情节严重造成不良影响者给予“大过”一次以上处罚。WI三阶文件LED灯具二厂生产管理规定DOC NO 文件编号WI-110REV 版本APAGE页码3.14员工在作业过程中,必须保持80-100CM以上的距离,不得挤坐在一起,必须自觉 做好自检与互检工作,如发现问题并及时向班组长反映。不可擅自使用不良材料,以及 让不合格品流入下一站工序,必须严格按照质量要求作业,否则将视情节轻
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