2022年管理体系OHS要素-5 职业安全健康管理方案
1页此材料由网络搜集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。材料共分享,我们负责传递知识。治理体系OHS要素-5 职业平安健康治理方案 51 总则 为保证目的、指标的实现,公司应制定并执行OHS治理方案。 52职责 a)平安处负责制定公司的OHS治理方案,并施行监视检查考核; b)OHS治理者代表负责公司OHS治理方案的审批; c)相关单位按照分解确定的目的、指标制定详细施行的案。 d)总经理负责审批职业平安健康治理方案。 53操纵要求 531治理方案的制定 a)治理方案应明确实现目的和指标; b)治理方案要有技术措施,同时可行; c)治理方案要写明完成的时间和进度; d)治理方案要有规定的责任部门; e)严峻危险要素应制定OHS治理方案。 532 OHS治理方案的审批和施行 a)制定、修订后的OHS治理方案要构成文件,报OHS治理者代表审查,并报总经理批准; b)为了保证OHS治理方案的施行,公司的最高治理者要保证所需资源的落实。 533 OHS治理方案的修订 a)OHS治理方案应随公司活动、消费和效劳的变化及时调整和修订; b)OHS目的和指标发生严峻变化时,平安处应组织有关职能部门对OHS治理方案进展修订或补充; c)由于治理评审或审核要求应对治理方案进展修订。 54公司OHS治理方案(略)
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