
2024河南省郑州新密市辅警招聘150人历年高频难、易点(公共基础测验共200题含答案解析)模拟试卷.docx
119页2024河南省郑州新密市辅警招聘150人历年高频难、易点(公共基础测验共200题含答案解析)模拟试卷每套试卷共200题,答案解析在题目后面全文为Word可编辑,请谨慎购买!题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共100题)1、公文的成文日期以( )为准 A:文稿起草日期 B:会议召开日期 C:会议通过日期 D:签发之日正确答案选项:D解析:本题考查公文的基本知识公文的成文日期以领导人签发的日期为准;联合发文,以最后签发机关领导人签发的日期为准;会议讨论通过的公文,一般以讨论通过的日期为准故本题选D2、下列不属于公共物品的是( ) A:市民广场中的垃圾箱 B:国家博物馆里的藏品 C:企业资料室里的报刊 D:城市的交通信号灯正确答案选项:C解析:公共物品是与私人物品相对应的一个概念,是可以供社会成员共同享用的物品,在消费方面具有非竞争性和非排他性的特征,一般不能或不能有效通过市场机制由企业和个人来提供,主要由政府来提供市民广场中的垃圾箱”“国家博物馆里的藏品”“城市的交通信号灯”均由政府提供,供社会成员共同享用A、B、D项属于公共物品C项,企业资料室里的报刊属于企业物品,主要供给企业内部成员使用,而非社会成员共享,属于私人物品而非公共物品。
与题干内容相符故本题选C3、函为不相隶属机关间相互往来的正式公文,对受文者的行为没有强制性影响 ) A:正确 B:错误正确答案选项:B解析: 本题考查公文知识根据《党政机关公文处理工作条例》第八条,函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项函是正式公文的一种,具有法定效用无论是商洽公务、询问与答复问题、向有关部门请求批准,都代表着法定作者的意志与权威,传达了发文机关的决策与意图,对受文者的行为有强制性影响故本题错误解析拓展】函按内容和用途可分为:商洽函、询问函、请求函、答复函、通知事宜函,邀请函、催办函,报送材料函等①商洽函,用于相互商洽工作如调动干部,联系参观、学习,联系业务,邀请参观指导②询问函,用于询问问题如天津市民政局向民政部门询问的“关于机关离休干部病故抚恤问题”的问题③答复函,用于对询问函询问的问题进行答复,都是用“函”的形如《国务院办公厅关于同意发行特种邮票时使用国旗国徽图案的复函》④请求批准函,用于向有关主管部门请求批准如《民政部关于请安排每年生产三百辆火葬运尸专用车的函》就是为向国家计划委员会请求批准而发的⑤告知函,告知对方有关情况 4、注办是由( )在公文尾角或公文处理单上简要注记公文的处理情况,以备忘待查。
A:领导人 B:拟办人 C:批办人 D:承办人正确答案选项:D解析:本题考查公文的基本知识注办是指由承办人在公文尾角或文书处理单上简要注记公文的处理情况(如是否办理,复文字号和日期等),以备日后查考注办为以后考查公文办理过程、承办方式、承办结果以及承办责任提供依据故本题选D5、下列公文的标题及使用文种对应不恰当的是( ) A:《南陵县政府关于表彰2017年先进工作单位的通知》 B:《关于司机李某开车去芜湖市区的通报决定》 C:《南陵县农村工作会议纪要》 D:《中华人民共和国财政部公告》正确答案选项:B解析:本题考查公文的基本知识A项正确,通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文,表彰先进工作单位可以使用通知这一公文B项错误,通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况决定适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项该选项中用了两个文种C项正确,纪要适用于记载会议主要情况和议定事项农村工作会议可以用纪要D项正确,公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项财政部可以用公告宣布重要事项等。
本题为选非题,故正确答案为B6、富兰克林有个习惯,即每天晚上都把一天的情形重新回想一遍,发现自己有缺点就一项项改进并把每天的改过都记录下来,结果他成了美国建国期间的一位伟人他的做法属于: A:慎独 B:学习榜样 C:坚持写日记 D:内省正确答案选项:D解析:本题考查管理学常识A项错误,慎独指的是在独处无人注意时,自己的行为也要谨慎不苟它讲究个人道德水平的修养,看重个人品行的操守,是个人风范的最高境界题干中富兰克林的习惯不符合慎独的要求B、C两项错误,此选项只是题干的表面解读,过于简单D项正确,自省就是自我评价、自我反省、自我批评、自我调控和自我教育,通过自我意识来省察自己言行的过程题干中富兰克林发现自己有缺点就一项项改进并把每天的改过都记录下来,正是自省的表现故本题选D7、在下列情况下,金钱可以成为“激励因素”而不是“保健因素”的是( ) A:那些未达到最低生活标准、急于要养家糊口的人的计件工资 B:组织在个人取得额外成就时很快给予的奖金 C:以上两种情况均可使金钱成为激励因素 D:无论什么情况下金钱都只是保健因素正确答案选项:B解析:本题考查管理学的基本原理双因素激励理论,又叫激励因素-保健因素理论,是美国的行为科学家弗雷德里克·赫茨伯格提出来的。
激励因素,包括工作本身、认可、成就和责任,这些因素涉及对工作的积极感情,又和工作本身的内容有关保健因素,包括公司政策和管理、技术监督、薪水、工作条件以及人际关系等A项错误,工资、薪水属于保健因素B项正确,奖金在一定程度上可以理解为是对员工的认可,可激发员工的积极性,属于激励因素C、D项错误,工资和奖金在表现形式上均是金钱,但二者的作用却不一样,工资属于消极情绪,是保健因素;奖金属于积极情绪,是激励因素故本题选B8、下列关于纪要的说法,错误的是( ) A:一切会议凡有必要均可制发会议纪要 B:会议纪要必须经会议法定多数表决通过才能制发 C:会议纪要必须取其髓,概其要,以极为简洁精炼的文字高度概括会议的内容和结论 D:办公会议纪要一般用专用版头形式制发,其他会议纪要多用通知作文件头转发或印发正确答案选项:B解析:本题考查公文的基本知识《党政机关公文处理工作条例》第八条第十五项规定:“纪要适用于记载会议主要情况和议定事项A项正确,会议纪要是一种实录性质的公文,适用性广,一切会议凡有必要均可制发会议纪要B项错误,决议必须经会议法定多数表决通过才能制发;会议纪要征求与会者意见并经会议主持者审批即可发出。
C项正确,会议纪要是在会议记录基础上经过加工、整理出来的一种记叙性和介绍性的文件,包括会议的基本情况、主要精神及中心内容纪要要求会议程序清楚,目的明确,中心突出,概括准确,层次分明,语言简练,因此,会议纪要必须取其髓,概其要,以极为简洁精炼的文字高度概括会议的内容和结论D项正确,办公会议纪要一般用专用版头形式制发,其他会议纪要多用通知作文件头转发或印发本题为选非题,故本题选B9、置于公文首页红色分隔线以上的各要素统称为版头公文的版头部分不包括( ) A:发文字号 B:抄送机关 C:发文机关标志 D:密级和保密期限正确答案选项:B解析:本题考查公文的基本知识根据《党政机关公文格式》7.2 版头部分的规定:“公文版头包括:份号、密级和保密期限、紧急程度、发文机关标志、发文字号和签发人A项正确,版头部分包括发文字号 B项错误,公文末页首条分割线以下、末条分割线以上的部分称为版记版记部分包括抄送机关、印发机关和印发日期、页码等C项正确,版头部分包括发文机关标志D项正确,版头部分包括密级和保密期限故本题选B10、为了解决某工程建设中的问题,在工地上召开的会议是( ) A:座谈会 B:表彰先进会 C:例行工作会 D:现场会正确答案选项:D解析:本题考查行政管理。
A项错误,座谈会是由训练有素的主持人以非结构化的自然方式对一小群调查对象进行的访谈B项错误,表彰先进会是指用于表扬和嘉奖个体或群体的先进人物,公布他们的事迹的会议C项错误,例行工作会是指按照惯例、规定而召开的会议D项正确,现场会是指在生产场地或出现工作典型的地方召开有关会议为了解决某工程建设中的问题,在工地上召开的会议应为现场会故本题选D11、双因素理论中双因素指的是( ) A:内部因素和外部因素 B:自然因素和社会因素 C:人为因素和政治因素 D:激励因素和保健因素正确答案选项:D解析:本题考查管理学的基本原理双因素理论亦称“激励—保健理论”,由美国心理学家赫茨伯格1959年提出他认为在工作环境中有两类因素会对人的行为产生不同影响一类是激励因素,包括:工作表现机会和工作成就感,受领导重视、被提拔重用,职务上的责任感,对未来发展的希望等这些因素如得到体现和满足,就能激励个人以一种成就方式成长,使工作能力不断提高另一类是保健因素,包括公司的管理与监督、工资、人事关系与工作环境等这些因素即使良好,也只能消除或减少不满情绪,而不能对职工起激励作用,但如果不具备,却会影响士气因此,他认为企业管理人员应采取措施,设法发挥激励因素的积极作用,消除保健因素的消极作用,使职工工作热情提高。
故本题选D12、在公文《S省总工会关于2018年4月各市州工会网上信息报送及采用情况的通报》中,S省总工会是该公文的( ) A:主送机关 B:发文机关 C:抄送机关 D:收文机关正确答案选项:B解析:本题考查公文的基本知识A项错误,主送机关,俗称“抬头”,是指负责处理、执行公文的机关,位于标题的左下方,顶格书写,主送机关后面用冒号,不符合题意B项正确,公文标题由发文机关名称、事由、文种三部分组成,称为公文标题“三要素”因此,S省总工会是该公文的发文机关 C项错误,抄送机关,是指需要知道公文内容,但不负责处理公文的机关它位于文尾部分,不符合题意 D项错误,收文机关包括主送机关和抄送机关,不符合题意 故本题选B 13、总结的重点部分是( ) A:成绩和经验 B:建议 C:努力方向 D:基本情况正确答案选项:A解析:本题考查公文的基本知识A项正确,总结是对过去一段时期的工作、学习和思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,重点是把过去一段时期的工作进行全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,并分析不足,从而得出经验因此工作总结的重点是过去的一段时期内的工作成绩和得出的经验。
故本题选A14、我国最高行政管理机构是( ) A:中央委员会 B:全国人民代表大会 C:国务院 D:最高人民法院正确答案选项:C解析:本题考查管理学常识A项错误,中国共产党中央委员会,是中国共产党全国代表大会产生的中国共产党核心权力机构,简称中共中央该机构自1927年中国共产党第五次全国代表大会起设置,取代了此前的中国共产党中央执行委员会中共中央的领导人现称中国共产党中央委员会总书记,简称中共中央总书记B项错误,中华人民共和国全国人民代表大会是最高国家权力机关它的常设机关是全国人民代表大会。
