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学习小组建设

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  • 卖家[上传人]:小**
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  • 上传时间:2019-04-20
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    • 1、学习小组建设,2012年3月5日,合作学习的基本单位是学习小组。 合作学习的前提:认同感、归属感、责任心、团队精神; 小组建设内容:学习小组组成、学习小组领导、学习小组管理、学习小组评价。,【问题一】:怎样实现学习小组最优化组合,四个方面: 学习小组规模; 学习小组划分; 学习小组座次; 学习小组合作时间。,1、学习小组规模 最佳组合:四人学习小组 两人一对,可最大范围内的实现学生互动; 有利于学生个人才能的充分展示; 可避免学生隐藏或被忽略; 有更多的主意和力量去完成任务。,2、学习小组划分,原则:“组间同质,组内异质,优势互补”。 方法一: (1)依据期末考试名次,以40人为例,1-10名分别为10个学习小组的1号组长,11-20名为各组的2号组长,21-30名为3号组员,30-40名为4号组员,原则上1与20名,2与19名搭配,然后再根据性别、性格、学科优势等做微调。 (2)10个学习小组的再组合:每两个学习小组组成一个大组。1号组长的班名次即为该学习小组的序号,那么大组原则上采用1组与10组,2组与9组的组合方式。,方法二: 探索一:根据学生学习成绩,依据“串麻线”的原则划分学

      2、习小组(即成绩第1名、20名、21名、40名的学生为一组;第2名、19名、22名、39名的学生为一组,依次类推),并根据学习成绩将四个成员编为14号,这样每个学习小组都有一个前十名的孩子做组长。 探索二:根据基础成绩将男女生分别进行排列,依据“串麻线”的方法将两男两女划分为四人学习学习小组(即男1号、女1号对男20、女20;男2号、女2号对男19、女19,依次类推) 。但存在弱势小组,如“男10号、女10号和男11号、女11号”组成的四人学习小组虽无差生却也没有优生。,探索三:由相对强势的学习小组搭配相对弱势学习小组形成五个大组(如男女1号和男女20号的学习小组搭配男女10号和男女11号的学习小组),相邻学习小组学习上互帮互助,纪律文明则互相竞争,为学习小组管理及评价奠定良好的基础。,3、学习小组座次 方阵式座次 小组之间足够靠近 4、学习小组重组 每个学期重建一次学习小组。 好处: 学生能与更多拥有不同经历和能力的同学搭档。 有机会学习如何与新搭档合作,同时也预防了“小集团”的形成。,【问题二】:学习小组的分工,小组学习顾虑 之一:个别学生会游离于小组之外; 之二:个别学生感到在小组

      3、内地位低下,最终使: 地位较低的学生发言较少; 忽略或不在乎地位低的学生的贡献; 对地位低的学生注意或关照不够; 地位较低的学生会有挫败感,从而更少的活动。,最优分工,可以围绕学习小组的建设给组员设置分工。即在学习小组内设学习小组长、记录员、检察员、汇报员各一名。 可以根据学科的学习任务进行分工。设立语文组长、数学组长、英语组长或专业学科组长。 可以根据班级日常事务设立纪律组长、作业组长、宣传组长等。同时,还可以每周设立一个值勤学习小组,从纪律、文明到学习、卫生对每个学习小组进行全面管理,事无巨细,全权负责,很大程度上也减轻了班主任的负担。 也可以根据需要进行混杂分工设置。即在设置学科组长的同时,也设置各常务组长,如学科班长、纪律班长等。无论是哪一种分工设置,各分工组长都要职责明确。,组长对班主任负责,记录学生的课堂表现情况:包括交流是否主动、是否敢于大胆质疑、是否敢于积极展示,是否做到当堂落实等认真、实事求是的登记量化评比栏内。 各学科组长分管学习小组各科作业的布置、收交、检查、记录,并及时地将学习小组作业完成情况汇报给各科代表,课代表再将各学习小组每天的作业完成情况登记到量化评比栏

      4、内。 常规组长包括常务班长、纪律组长、宣传组长等,负责履行本职。,【问题三】:怎样进行学习小组规则和规范建设,精挑组长人选,培养得力助手 ; 借鉴: (1)“组长沙龙”制度。每周或一月召开一次组长会议,交流管理办法。 (2)实施“一帮一”,实现兵强兵; (3)制定并落实“学习小组合作规则” A、职责轮换制 ; B、学习规范制: 自学阶段,独立学习,不打扰别人; 交流阶段,轮流发言,注意倾听、记录,相互补充要等别人说完; 展示阶段,不能推诿,轮流展示,补充完善,学会倾听。,C、职责挂牌制:每学习小组设置四个职务牌(小组长、记录员、检察员、汇报员),实行挂牌工作,便于职责明确和教师掌握学生分工情况。 D、学习小组交流程序:不仅要讨论答案对错,而且要搞清为什么对?为什么错?出现错误的症结是什么?该题包含了哪些知识点?用到了哪些方法、体现了哪些思想等。 E、限制机会制 ; F、“一帮一”落实制:每四人学习小组结成强弱搭配的“一帮一”学习对子,对学习目标、课堂纪律实现互相帮助。 G、学习小组文化建设:组规、学习小组吉祥物、学习小组标志牌、学习小组管理机制、课堂文化建设等。,达成目标: 一是独立思

      5、考的习惯,以避免学习小组交流时“人云亦云”盲目从众的现象; 二是积极参与、踊跃发言的习惯; 三是认真倾听的习惯; 四是遵守课堂纪律和合作规则的习惯,避免不必要的争论。,制定严格组规,培养良好组风,原则:尊重学生意愿,自行制定,自行实施。 组规(一) 1.组长每天应定时召开学习小组“晨会”及“晚会”,及时分配并提醒组员各项任务。 2.学习小组内各负责人应认真负责,不得以各种借口推辞任务。 3.学习小组内各组员必须服从组长和各负责人的安排,集体利益高于个人利益。 4.全体成员遵守纪律,认真学习,凡为本学习小组扣分者,累计三次,写500字“检查”,在学习小组会议上宣读。 5.全体成员认真完成作业,不交作业累计三次由组长填写反馈单交给家长签字并带回,否则,由组长亲自打电话通知家长。 6.全体成员认真值日,无故迟到或不干值日者累计两次者罚为全组唱歌两首。 以上条例,一经制定严格执行,如有需要随时添加或修改。 学习小组成员签名:孙云、原波、李晓鸣、林雪、高强,组规(二) 为确保学习小组的和谐团结、共同进步,特定此规,严格执行: 1.积极参加学习小组劳动,无故不干值日者,做“学习小组清洁员”一周,负

      6、责学习小组学习环境的布置与清理。 2.全体成员认真自觉完成作业,发现到校补作业或抄袭他人作业者,重做作业并写反思报告。 3.认真遵守课堂纪律,对于上课说话或走神的同学,组内互相监督,就近提醒。 4.努力学习,追求上进,考试成绩低于学习小组平均分者,必须于一周内为学习小组做好事两件。 5.热爱集体,给班集体扣0.1分者,必须一周内给班级加回0.2分,并为学习小组做好事两件。 6.组员家长必须于每月1号、15号晚上给组长各打一次电话,及时交流组员的学习情况。 学习小组成员签名:李亚男、谭扬、赵丹、郭晶,组规(三) 一、学习 1.上课认真听讲,凡被老师点名批评或被组长提醒两次以上者,自动面壁思过一个课间。 2.课堂上积极回答问题,每人每天至少回答问题三次。 3.学习小组讨论必须积极参与,不得游离于学习小组之外。 4.不按时完成作业或作业不合格者,由组长认真记录名字及次数,家长会时通知家长,由家长每次扣该同学当月零用钱1元。 5.考试成绩不及格(包括大考、小考、单元考等),需写反思一份,内容包括为什么不及格、改正措施、下次考多少分及超越目标等,至少200字。 二、其它 1.各学习小组成员在校期

      7、间需做到衣冠整洁,个人卫生不合格者必须帮其他组员清洗桌布一次。 2.朴素大方,拒绝攀比,凡佩戴首饰及各类饰品者,组长有权没收,家长会时交给家长。 3.热爱集体,每周为学习小组扣分最多者,必须在下周主动为班级加0.1分。 学习小组成员签名:周君、冯九洲、郭鑫、梁金凤,案例:明星学习小组评选,1、学习小组考核标准 (1)强烈的目标意识和竞争意识; (2)强烈的表现交流意识; (3)强烈的合作意识和强烈的学习小组荣誉感; (4)独立意识; (5)有民主、和谐、竞争、合作的学习小组间关系。 2、具体考核内容,(1)作业:以个人行为表现、学习小组的互助行为效果、任务达标程度为加分标准。如有一人未完成作业,按学习小组人次扣除学习小组1分,全员高质量完成,则按学习小组人次奖励学习小组1分,个人的学分1分,组长再得学分0.5分。 (2)课堂表现:一个都不能掉队,全面张扬本组的精神面貌。1号每次展示得2分,2号每次展示得3分,3号每次展示得4分,4号每次展示得5分。课堂上勇于及时解答困惑得2分。能提出较高水平的质疑问题或者对伙伴的观点进行补充得3分。 3考试:以上学期期末考试成绩为准,对每学习小组进行捆

      8、绑式评价,考察学习小组及格率、平均分、进步率、优秀率,以班级前三名、级部前三名和班级最后一名为奖罚对象。第一名学习小组按人次得3分,个人加学分1分;第二名学习小组按人次得分2分,个人的学分0.5分;第三名学习小组按人次得分1分,最后一名学习小组按人次扣除0.1分,个人扣学分0.5分。以级部前150名为加分标准:前20名,学习小组得5分,个人的得学分5分;级部前20-50名,学习小组得4分,个人得学分4分;前50-100名,个人学习小组各得3分;前150名,个人学习小组各得2分。进步较大学生得学分2分,学习小组按人次得分1分。,(3)秩序: 遵守校规校纪,积极参加学校、班级活动,高质量完成任务,积极为他人提供方便,文明礼貌。以学校加分、扣分的10倍计入所在学习小组考核成绩。班级得先进红旗为班级每个学生加学分1分,并为本月的第一名学习小组按人数加1分。在家庭表现好,受到家长的表扬并有一定的事迹,班级给予学习小组加3分。在校表现受到老师、同学的称赞,将给予学习小组加2分。关爱同学有计划、有落实并能持之以恒将给予学习小组每周加3分。 组长有高超的领导管理水平,关爱组员,组员能很好的落实组长的要

      9、求和任务,使得学习小组整体和谐积极进取,此项个人学分5分。,(4)大型活动: 积极参加学校、级部组织的文体活动,完成上级分配的任务并能较好的协调、安排学习时间,则以学校加分或者扣分的2倍计入班级学习小组考核成绩。获奖后将为提供成员的学习小组按参赛人次加1分,个人得学分1分。 3、奖励标志 班级设立“明星学习学习小组”、“准明星学习学习小组”、“反思组”旗帜,每周进行一次评选,评选以上述条例的实得分的名次为评价依据,并聘请第一名和第二名的学习小组担任下一周的督察组。每周一的升国旗后,在班级隆重发旗。,【问题四】:实施人人都是管理者的学习小组管理,优化“学习小组分工” :人人有职责,有任务。 对于日常的学习小组学习和学习组管理,每个学习小组也可以分别设立组长、语文组长、数学组长、英语组长、政史地生组长及纪律组长等; 可以根据需要设置不同的学生担任不同的角色,承担不同的任务。如:学习小组长、记录员、检查员、汇报员、计时员和噪音控制者等。 每学习小组还应设置四个职务牌,实行挂牌工作。 各学习小组要将每天的课堂学习情况进行汇总,并将结果在班内黑板上进行公布。 角色应该经常改变,这样每个学生才能有机会尝试不同的工作。 附:班级学习小组职责分工表,【问题五】:怎样加强学习小组精神文化建设,文化建设的重点就是铸造价值追求,培养成员的认同感、归属感、责任心和团队精神。 建立组牌或(组徽)选定学习小组格言,制定学习小组发展目标和规划,提出学习小组口号,建立墙面学习小组文化环境、组歌等。 案例: 1、个性组牌彰显特色 设计一个具有本学习小组特色的标志牌,内容应包括组号、学习小组成员、学习小组口号等。 一枚心型,上面用醒目的大字写着“用心交流,用心沟通!” 2、设计组徽、吉祥物,1组徽的设计: 五组作品 整体寓意:知识殿堂中升起的旭日 “圆型”代表红日,象征团结;“”是数字“5”的罗马写法,又是“胜利”的象征,与阿拉伯数字“5”融合在一起,表示“五组”必胜的信念。 2“吉祥物”的设计 3、设定学习小组口号,形成学习小组文化精神 如2005级某班20052006学年第二学期的口号为: 一组:Just do it.只管去做。 二组:即使跌倒一百次,也要101次站起来。 三组:快乐学习,笑对人生。 四组:把握现在,创造未来。 五组:腾

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