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2023公司工作计划三篇

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  • 上传时间:2023-05-17
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    • 1、2023公司年度工作计划三篇 公司年度工作计划 篇1(2903字)前 言枫尚奥园自04月份启动销售以来,进展还算顺利,虽然遇上全国政策性打压,本地市场低迷期,但因交通局团购优惠力度大,仍然做到了开门红。由于时间紧迫也给资金储备带来了很大的压力。由于目前施工进度加快,为了实现解决项目资金问题,下半年必须进行攻坚战。为了使整体项目形象在故城市场上赢得良好的回应,且避免资金链条的不良衔接,在整体房地产市场形势依然严峻的局面下,要求我们提早制定出切实可行的的营销计划,在执行的的过程中紧密结合市场变化,并及时调整营销以及推广思路。基于此,将下半年营销及广告推广计划制定出来,上报公司领导。内容如下:一、 计划时间安排:7月15日2月15日,划分为紧急促销期、热销期、持销期三个大阶段。其中紧急促销期为8月15日至10月15日,热销期为11月15日至2月10日,其他时间为持销期。二、 营销计划:分为营销计划+营销管理+推广计划三个部分+保障(一)销售计划1、 销售目标下半年总体销售任务为5000万元,以下为根据此销售目标值制定的销售任务额表格。2、 销售任务完成时间 ,见表(一):3、 放盘计划 结合

      2、销售任务额,半年销售额为5000万元,需要在7个月内完成,故需要对房源销控做出调整,如下:1)10月底放出一期二批房源,以确保销售房源的充足性。2)紧急促销期及持销期以消化一期首批剩余房源为主。3)热销期主要以一期二批房源为主。4)如销售状况良好再加放二期部分房源或按当时形势进行房源调整。4、 价格策略改变目前的价格虚高而成交价不高的现况,适当调高二、三楼层价格,逐步收缩优惠幅度,从而使实际成交价提高,达成盈利目标。价格调整计划:节奏一:于7月26日二、三楼层提高单价提高20元。节奏二:于2月26日整体房价提高50元。优惠政策:节奏一:于7月26日由目前九折收缩为九二折。节奏二:于10月7日由九二折收缩为九五折。节奏三:于2月26日由九五折收缩为九七折。5、 销售策略1)鉴于节后销售的难点为快速回款和持续性价格的递增。故销售部在原有销售策略的基础上,主要制定了系列组合式销售策略:利用推广间歇期,进行行销工作,对集中拆迁区,城中村集中区,以及青罕、坊庄等重点乡镇全面地毯式派单咨询的方式,集中对这些区域进行传播,提高对意向客户群体的重点宣传。2)每个销售阶段选择广告推广媒体进行广告推广,加

      3、大项目市场认知度,吸引更广泛的客层,加大销售力度,奠定良性循环的基础。3)通过不同销售阶段对市场情况的调研,时刻掌控市场情况,以根据市场变化随时调整销售思路。(二)销售管理1)准备工作a、核对销控。与财务将销控核对清晰,做到时时更新,日日核对,防止销控出现问题。b、核对价格。与财务核对销售价格,统一销售政策。c、人员准备。各岗位人员明确到人,要求以业务为准,以服务为准。d、广告发布资金准备。为了加快销售和增大销售力度,选择不同媒体发布广告,准备相应资金,落实发布。e、确立项目各类别定位,明确商业业态分布,制定统一销售说辞,由开发商认可后,宣传推广。f、广告发布计划制定,设计物料准备,项目向外宣介的各种设备及装修规格的落实。g、项目现场销售中心装修设计及装修,物料购置。2)销售流程制定(见附件)。(三)推广计划此次推广计划以市场行情为依托,结合项目情况在县城主流宣传媒介上进行项目推广及信息发布。选择适宜的媒体组合,主要分为两大部分:主流媒体+附和媒体,主流媒体以报纸、户外、字幕飞播为主,后以短信、车体、站牌为附和媒体,各种主题推广活动用以配合宣传,以烘托氛围,加大力度制造人气,并达成成交

      4、。形式选择、推广时间上根据销售计划做出相应调整,最终以突出阶段性主推产品特性选为重点,完成阶段性销售目标为目的。1) 报纸作为常规房地产行业主打常规媒体,因有发放及时,覆盖面广,费用较低,可大量投入。2) 户外根据我项目情况,目前项目围挡户外产生的效果越来越明显,已有户外面积可以满足项目推广需求,为更好的推广项目,建议制作200块3M2M的写真KT板,由广告公司贴至每个城中村路口。3) 字幕飞播:电视字幕飞播信息传播范围广,信息传递速度快。(四)保障(需要公司配合支持的工作)1)工程进展情况项目工程进展的情况属于最为直观地项目情况体现,势必将直接影响项目于市场中口碑的树立以及影响销售工作的进程与发展,无论是已成交客户还是未成交客户,此项必然成为最为直接的关注焦点。2)各种手续证件取得的速度由于公司手续不具备,前期销售无论从价格还是从销售回款等多方面受到制约,因此取得相关手续成为项目健康度的重要环节,价格的提升也与此直接相关,在一定程度上对老客户口碑以及现场新接待客户造成了影响,为了项目顺畅推广必须保证此项工作的时效性。3)财务收款的配合确保每日均可进行收款工作,其中包括周、六日,法定假

      5、日,不再对定金和首付款的收取时间进行约定,在必要的情况下延长日收款时间,或保障下班后财务人员通讯畅通,随时可进行收款事宜。4)信息工作的沟通工程或政策等方面相关内容的变更及时与销售部门进行沟通,保障销售部对客户销讲说辞以及对外口径的一致性输出。5)佣金的及时结付,保证销售队伍稳定。6)及时召开分阶段研讨会,适时调整营销策略及修正阶段性问题。枫尚奥园销售部7月17日公司年度工作计划 篇2(2949字)为认真贯彻落实公司当前安全管理工作重点,巩固13年安全工作成果,进一步加强安全生产工作的领导和管理,减少和杜绝各类生产安全事故发生,结合我厂安全生产实际 扎实有序推进各项安全工作,特制定动力厂安全管理工作思路及工作重点。一、指导思想。以“安全第一、预防为主、综合治理”为指导思想,本着为员工负责、为自己负责、为企业负责的原则;围绕不出安全事故为目的,落实 “不安全、不生产、不确认、不操作”的安全管理理念,努力创建平安和谐动力的目标。二、工作思路。1、以进一步夯实基础管理为目标。2、以严格落实“三级”隐患排查,及时消除事故隐患为主线。3、以强化教育培训、整体提升员工素质为基础。4、以做好重大危险

      6、源和重大危险作业项目管控为重点。5、以全面推进安全标准化,不断提升本质安全水平手段。6、以狠抓现场管理,加大外来单位及外来人员管理为保障。三、工作目标:1、安全事故“零出现”。2、作业现场“零违章”。3、安全排查“零隐患”。4、煤气泄漏“零容忍”。5、考评验收“零问题”。四、工作重点及具体措施。(一)进一步夯实基础管理,健全规范“三项制度”。1、按照有关安全法律法规、标准和国标、行标规范性文件要求,结合本单位实际,健全安全生产管理制度,不断完善各工种、岗位的安全技术操作规程。2、明确职责分工,继续完善安全生产责任制,形成一把手主抓的安全管理保证体系,夯实安全管理基础工作。(二)严格落实“三级”隐患排查,及时消除事故隐患,为员工创造良好的生产工作环境。排查制度是安全管理工作中有效和非常关键的制度,在落实的基础上继续严格落实,重班组级排查。1、强化员工每小时、班组每班、作业区每天、分厂每周的三级排查整改。按“举一反三”和“三定四不推”原则,落实“隐患排查整改”和“责任逐级追究”长效机制。2、加大对现场的三违现象及现场隐患的排查深度,充分发挥领导带头作用,每周由主管厂长带队组织各专业组专业排

      7、查,落实煤气系统、天车系统、重大危险源等区域的专人、专业、专项检查,并依据相关国家标准及行业标准及时做出整改。3、严格落实责任追究制度,加大对隐患的考核力度。凡公司、厂部专业检查组查出的隐患,除对各单位一把手、其它副职落实经济处罚和经济责任制考核外,还要追究隐患所在班组和员工的责任,形成一级抓一级,一级查一级,层层有人抓,层层有人管的安全排查体系。4、鼓励员工进行隐患举报,严格落实公司、动力厂关于安全建议及隐患举报奖励的相关规定,给予员工一定物质奖励,全面调动全员查找身边隐患的积极性。(三)强化教育培训,整体提升员工素质。1、建立培训机制,落实培训制度。结合实际制定切实可行的年度培训计划:一是执行好(新入厂、复岗、转岗)三类人员的三级安全教育。从思想意识和知识掌握上让员工明白“动力厂各级安全工作抓的严”,“安技知识必须会”。二是充分发挥师带徒作用,保证员工的作业安全,牵头生产、设备专业组织好出徒考试,做到跟踪教育、定期理论实践考试,使员工掌握工艺流程及事故判断和处理方法,确保设备安全运行和人员安全。2、突出培训重点、规范培训内容。在抓好全员培训的基础上,突出培训重点,强化涉煤气岗位、变

      8、电运行岗位、特殊岗位和班组长以上干部的安全教育。3、各单位主要针对本岗位安全技术规程、事故预防、应急救援处置预案;安全生产联络确认制度、挂牌安全确认制度两项制度;本岗位(包含监护岗位)相关作业制度;本岗位、本工种相关的国家标准及行业标准;公司下发各种培训资料等内容抓好本单位内部员工的安全培训。厂部、车间、班组每月组织考试。4、对全员进行以挂牌安全确认制度、安全生产联络确认制度、八大作业文件、安全常识、煤气知识等内容为重点的日常培训。5、继续坚持每日班组长以上干部1小时培训,通过“以考代培”的形式组织培训,不断提高管理基层安技素质和专业技能。6、强化主任“一对一”宣、帮教、班长“一培一”培训活动,根据员工实际情况,有针对性组织培训,使全员达到较高的业务水平,较强的分析判断和紧急情况处理能力,奋力实现实现安全工作“要我安全我要安全我懂安全我会安全”的转变。7、充分发挥动力厂煤防站、作业区兼职煤气救援小组的巡检、监护、救护、检查、监督职能作用,并定期组织防煤气中毒事故演练,全年不少于5次,同时要求涉煤气岗位人员对煤气防护、救护设备设施的性能熟练掌握。8、加强内部管理,提升安全管理人员的专业素

      9、质,安全员及煤防员每天除学习公司所有相关安全管理制度外,还要自学安全生产的法律法规及相关安全生产技术,煤气防护救护器材的使用等专业技能,每周六上午组织考试。(四)做好重大危险源和重大危险作业项目管控、杜绝重大生产安全事故的发生。1、重大危险源管理:针对130T、220T、12万立煤气柜四处重大危险源点:一是明确责任领导负责,各作业区将本单位A级危险源管控指定专人,对于无A级危险源的车间,将B级危险源点也制定专人负责。二是将管理重点放在安全运行上,对内部不影响安全的小隐患要及时掌握,做到心中有数,对于影响安全的隐患,全厂各级领导干部亲自现场盯办处理,经整改仍威胁人员安全的坚决停产处理,确保所有系统处于可控状态。2、加强重点单位、重点部位、重点环节和重要时段的安全检查。一是强化员工巡点检、班组和作业区现场检查。二是强化厂级专业排查倒追制考核,凡对现场问题未登记或不掌握的,追究各级人员责任并严肃考核。三是立足于隐患排查治理的举一反三和全覆盖。力争全员隐患排查治理率,专业排查整改率达到100%。3、煤气系统管理:一是强化煤气煤气设施排查和监控力度,将煤气隐患作为重点管控范围,对排查出的隐患本着“隐患不过夜”的原则立即整改,做到煤气系统“零容忍”。二是充分发

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