党支部2024 年度组织、人资、党建工作要点
49页1、党支部2024年党建工作要点第1篇2024年是贯彻落实党的二十大精神的关键之年,是实施“十四五规划的攻坚之年,也是实现高质量发展的关键之年。党支部要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导,学习贯彻党的二十届三中全会精神和省、市、区委全会精神,持续巩固和深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果,全面推进党的政治建设,加强党员干部队伍能力建设,着力强化理论武装,着力夯实基层基础,着力推动担当作为,压紧压实机关党建工作责任制,不断提升党建工作水平,推动系统党建工作走在前、作表率。结合我单位实际,党支部2024年党建工作要点如下:以政治建设为统领,提高党的建设质量深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想。持续抓好习近平新时代中国特色社会主义思想学习,进一步深刻领悟“两个确立的决定性意义、坚决做到“两个维护。认真抓好机关思想政治工作,丰富和拓展思想政治工作载体手段,健全完善思想政治工作机制。按照统一部署,落实“常态化制度化 要求,扎实推进机关政治文化建设。深入开展“读原著、学原文、悟原理读书系列活动。深化理想信念教育,组织开展“书记上党课、红色研学等活动
2、,引导党员干部坚守共产党人精神追求。以理论学习为引领,坚定理想信念1.做好各项规定动作。按照中央和省、市、区委的统一部署,严格执行每月一次支部主题党日活动制度,支部大会每季度不少于1次,支委会每月不少于1次。创新丰富党员“政治生日形式,教育引导党员不忘入党初心。2开展各项党员志愿服务活动。一是围绕“项目汇幸福事 资源清单,继续开展与东岙村结对共建活动,走访慰问困难群众、困难党员,开展走访调研,将为农服务落到实处。二是结合“农资下乡等品牌为农服务活动,将党建工作融入三农服务中,开展党员志愿活动,推进机关志愿服务常态化。三是组织系统在职党员进社区参加各类服务,认领微心愿,为社区老人儿童等送温暖,完成5件“幸福事。3继续开展“三服务活动。结合全区“三服务专项行动安排部署制定活动方案,组织全体机关干部由党组班子成员带队在农民专业合作社、渔农业企业等进行蹲点走访调研,了解群众所需,与结对村签订“牵手帮共富协议,谋划共建项目,在共富大场景中做大做强供销党建拼图。4推动“产业农合联党支部建立工作。以省社将洞头列为产业农合联支部示范点的契机,积极建立民宿产业农合联党支部、羊栖菜产业农合联党支部、紫菜民
3、宿产业农合联党支。以党建为引领,强化“党建+思维,整合优质资源,指导产业农合联品牌建设,推进特色产业做优做强,带动渔农民致富以提升党建基础为核心,铸就基层坚强堡垒1.持续整治机关干部不作为问题。以开展腐败和作风问题整治工作为契机,深化“不作为问题整治,治理“庸懒散、打通“中梗阻。提高执行力,努力打造“讲担当有作为的机关党员干部队伍。开展机关干部风采展示活动,激发广大机关党员干部履职尽责、干事创业的热情。继续加大机关作风效能督查力度,通过明察暗访、定期督查等方式,始终保持正风肃纪的高压态势。2抓实党员干部队伍建设。深化党务干部积分考核,规范党组织班子委员述职评议工作,健全“四级五岗管理体系。将 “四级五岗工作清单落实情况与政治生态评估预警相挂钩,通过实施集中教育、导师帮带、二次调配等渐进式措施,进行“回炉淬火、加钢锻造,推动党务干部队伍重塑。四、以正风肃纪为保障,营造良好政治生态1.深化落实“两地双评议。做实做细“党员进村社共建好家园工作,建立机关党员“两地双评议数字应用场景,推进“干部回乡、能人回村、党员回家等“三回举措,进一步引导单位党员到居住地、原户籍开展党员亮相、示范服务。将“两
4、地双评议情况纳入民主评议党员、干部年度考核、干部提任两圈考察的范围,作为干部“8小时外社会评价的重要依据。2持续加强纪法教育。多途径开展违纪案例警示教育和廉政文化教育,严明党纪红线,强化纪律自觉。加强宪法、监察法等法律法规的宣传教育,严格依照法定权限、规则、程序行使权力、履行职责。党支部每季度要开展1次党风党纪等廉政教育,党支部书记全年至少要为本单位全体党员上1次廉政教育党课。3,强化对党建责任落实的督查考核。开展“书记领办优化营商环境实事活动,抓好书记上党课和年度党建工作述职评议会等重点工作,强化党组织负责人“第一责任人意识。加强交流沟通,着重对党组每年度至少两次听取机关党建工作汇报,以及落实“一岗双责,不断凝聚抓党建工作合力。针对腐败和作风重点整治工作中发现的问题。进一步梳理分析原因,分解任务,明确抓手,精准发力,完成整改。全面提高党建工作质量,强化党建引领、业务协同,将党建成效转化为事业的发展活力和竞争实力,为推进供销事业高质量发展、助力乡村振兴提供坚强保障。第2篇2024年,我支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十一大精神为指引,进一步做好党员教育管理工作,加大党
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