工程建设部电气专职职责描述.docx

工程建设部电气专职岗位描述工作汇报对象行政、业务上受公司工程建设部施工主管领导，技术上受公司工程建设部总工领导岗位设置目的负责企业实施工程中电气安装工程的和协调工作， 指导、督促各基层单位电气安装工程的有关工作职责内容1 .制定专职负责工作的工作计划，并组织实施2 .指导、检查基层对口部门的工作，撰写阶段工作总结，对相关数据和信息进行汇总和分析3 .负责电气主设备清单地上报， 参加订货技术协议的签订、 主设备的出厂验收及组织施工现场的交货（包括更改工程主设备）4 .负责审核施工图设计，组织施工设计交底、审定施工单位的施工组织设计和工作量变更签证， 并对工作量变更签证的正确性和合理性负责5 .负责对工程进度、质量、安全进行控制，配合安全员的各项安全活动，督促、检查监理单位履 行监理合同6 .组织施工协调会，协调施工过程中出现的各类问题7 .负责按贯标要求建立电气工程专档， 保存各类施工过程中资料， 并在工程竣工后与施工单位移交的竣工资料一并归档8 .配合概预算中心和财务科做好工程结算和决算工作9 .按时编制工作、工程计划和工程报表及工程总结报告10 .参加电气工程扩初图纸的预审和审核（包括更改工程）。

11 .参加电气主设备的技术评标工作和电气工程施工招投标，参与编制各项电气施工合同12 .参加工程质量事故调查和鉴定，督促施工单位报送工程质量事故报告13 .参加土建竣工验收、电气设备的开箱验收14 .参加变电站的投运启动（包括更改工程）15 .协调与其他部门的工作主要绩效领域1 .对所负责工程按时、优质、安全性负责2 .对所负责工程工作量变化的正确性和完整性负责3 .对填写报表的准确性负责4 .对所移交竣工资料的正确、完整、及时性负责岗位权限1 .有权根据以往业绩、提名参加施工招投标的施工单位2 .有权对基层专职工程管理人员的工作进行督促和指导3 .有权拒绝未经主管批准的不符合流程和规范的工程和工作4 .对基层对口部门的工作绩效有考核建议权任职条件1 .上岗资格要求1.1. 具有大专及以上文化程度或中级专业职务任职资格1.2. 具有计算机应用能力初级或办公自动化证书1.3. 具有岗位培训合格证书1.4. 从事供电企业管理工作三年及以上或专业工作三年及以上2 .专业知识要求2.1. 熟悉电力安全生产有关条例和电业安全规程2.2. 熟悉电气施工建设的专业知识2.3. 熟悉输变电工程的建设流程。

2.4. 熟悉电力网及电气设备材料2.5. 了解电气设计法规、经济合同法等有关法律、法规知识2.6. 了解概预算（电气部分）专业知识3 .技能要求3.1. 有一定的政策水平和实际经验 ，能正确理解上级文件精神， 对业务工作中的关键性问题能做出正确分析并及时解决3.2. 从整体意识出发，能对工程施工管理中带有方向性、关键性问题进行调查研究、综合分析，为领导决策提供意见3.3. 能协调工程各专业管理人员及其它相关部门共同开展工作3.4. 根据施工管理科的目标任务，能提出加强和完善工程的实施计划，并落实完成3.5. 有较强的语言文字表达能力，能拟写业务报告、制定工作计划，起草工作总结、调查报正金 口号相关组织结构 。