
2023年大学英语教师岗位职责3篇.docx
8页2023年大学英语教师岗位职责3篇 书目 第1篇高校英语老师岗位职责 第2篇高校英语老师岗位职责任职要求 第3篇高校英语老师岗位工作职责 高校英语老师岗位职责任职要求 高校英语老师岗位职责 高校考试部老师(四、六级/考研英语、政治/新概念) 南昌市东湖区新东方语言学校 南昌市东湖区新东方语言学校,新东方任职要求: 1. 高校本科及以上学历; 2. 有较高的英语水平(四六级600分以上,托业800以上,专八良好以上,考研英语75以上),英语发音标准;口齿伶俐,中文表达实力强,一般话标准; 3. 富有朝气和活力,具有较强的幽默感,上课生动活泼,学问面宽广;具备较强的人生感悟; 4. 业务精湛,熟识所应聘科目的题型;有相关授课阅历者优先; 5. 有团队合作精神和组织协调实力;有敬业精神,能吃苦 高校英语老师岗位 高校英语老师岗位工作职责 职责一:高校英语老师岗位职责 1.对教学工作肃穆仔细,精益求精,精度治学,以身作则,为人师表,备课充分,大胆进行教学改革,采纳启发式,反比照本宣科的注入式。
既要打好语言基础,又要培育学生运用语言的实力,即把传统的语法翻译和现代的语篇教学有机地结合起来 2.寓育人于教学的全过程中在教学过程中,用辩证唯物主义的观点、方法组织教学内容,宣扬党的路途、方针、政策,激发学生的爱国热忱 3.对学生严格要求,一丝不苟,严格管理对随意缺课和两次不交作业的学生要刚好谈话,查明缘由刚好处理 4.对学习成果差或不及格的学生要刚好谈话,帮助找出缘由,指出今后努力方向,对学习方法不当的学生要有针对性地个别指导 5.开课前要与所在系、班指导老师取得联系,了解全班学生的状况包括学生的籍贯、家庭状况,高考英语分数,及入校分级考试成果 6.应主动给学生所在系主管教学的领导汇报学生的学习状况,常常与学生班指导老师联系,相互了解状况、交换看法,共同抓好学生的班风和学风 职责二:高校英语老师岗位职责 一、酷爱祖国,酷爱人民,拥护党的路途、方针和政策;自觉遵守国家法律,遵守社会公德;全面贯彻党和国家的教化方针,爱岗敬业,恪守师德、为人师表,治学严谨、诲人不倦,关爱学生、教书育人 二、遵守校院的各项规章制度,做到不迟到、不早退、不无故调课。
遵守调课、请假、销假制度,避开教学事故 三、仔细落实全校高校英语、专业英语教学和三级过级工作,依据每学期教务处下达的教学任务,制定课程教学安排和过级方案 四、依据教学安排制定教案,教案应根据学校的要求,包括教学目的、教学内容、重点难点、教学方法、教学活动和学生作业等 五、科学合理支配每一堂课,保质保量完成教学任务授课中要做到语言流畅、条理清晰教学以老师为主导、学生为主体,重点突出,恰当运用空间等各种教学方法和先进教学手段,合理组织教学活动,注意学生英语实践实力的培育 六、主动担当并完成学校和学院布置的听课、评课、作业批改等各项教学任务,仔细做好命题、监考、阅卷、登分和分析等工作,并留意试卷的保密和保管工作 七、依据学院规划和年度工作安排,主动申报各级教学改革项目,参加学校、学院、教学部组织的教研、科研、学术沟通等活动,因病、因事不能参与者,应严格遵守请假制度 八、注意个人发展,不断学习新学问,主动参与各种培训,以提高自身教研、科研水平和教学实践实力 九、完成学院、系部领导交给的其它工作 职责三:高校英语老师岗位职责 1. 负责英语教学工作。
2. 在教学中仔细贯彻党的教化方针,遵纪遵守法律,在英语教学中引导学生正确地学习和对待西方文化 3. 依据课程教学大纲仔细备课,严格执行教学安排,科学支配英语教学的进度,根据学院和系部要求进行英语课的讲授、指导、、答疑、考试、考查等各个环节 4. 努力钻研业务,不断更新学问,提高自身英语的听说表达和实际应用实力,改进教学方法,提高教学水平 5. 运用先进的教化方式方法培育学生英语的应用实力,可以选用或编写适合我院学生运用的材料熬炼学生的阅读实力,可以通过演讲竞赛、朗诵竞赛、英文歌咏竞赛、外语角等形式培育学生外语的听说表达、沟通实力 6. 结合实践对学生进行警务英语的训练,并进行长期的警务英语学习探讨 7. 加强英语教学工作的对外沟通,开展学科的科研工作,推动教学工作取得不断进步 8. 完成本部门领导交办的其他工作任务 职责四:高校英语老师岗位职责 一、遵守校纪校规 二、仔细、踏实搞好教学工作,必需做到以下几点: 1、按课程教学大纲施教 2、凡学院外语系支配课程均应按课表排定时间、地点上课,不得私自调课、停课、换课、代课。
若有违反,严格按学院有关规定处理 3、课堂教学、作业批改严格按院有关文件执行 4、作业批改要求: (1)专业与非专业英语精读课必需坚持每单元批改一次 (2)高校英语泛读(改名为测试课)至少每两单元批改一次 (3)专业与非专业英语听力课应坚持每单元批改作业 (4)英语专业写作课每学期至少批改10次 (5)英语专业语法测试课每学期至少批改10次 (6)英语专业阅读课每学期 三、仔细做好考试工作 1、必需按质、按量、按时完成任务出题人原则上应提前一周交给统题、审题人,而统题、审题人必需提前3天交给审查人假如因不能按时交题而影响审题工作的,则按院有关规定追究其责任试题应有肯定的难度,应尽量避开打印、排版错误在试卷首页上说明考试科目、考试时间、考试对象、试卷代号(a或b)、试卷说明以及涂卡要求假如因试卷说明或涂卡要求不明确而影响学生答卷和老师阅卷的,将追究其责任,视其程序轻重,扣发业绩津贴50-500元 2、监考工作必需按学院有关要求执行监考过程中,监考老师有责任提示学生正确填写试卷及答题卡假如同一考场内有5人以上(含5人)未正确填写时,应追究监考责任,扣发其监考补助,并等额扣发业绩津贴。
3、收卷时,主观试卷与答题卡应分别按收依次收齐点清,并按班级分开,假如因没有按要求收卷而给阅卷工作带来麻烦,将追究监考人责任,扣发监考补助 4、阅卷时,考试科目的任课老师原则上应参与该课程的阅卷工作,不得无故缺席、迟到、早退中途不辞而去者,扣发全部改卷津贴,阅卷涂卡应当细致仔细负责,必需登记所批改的试题类别、编号及所经手的答题卡若因批改错误或涂卡填分错误而造成分数差距达5分以上者,按每5分扣发50元津贴处理 四、考勤 上课、院大会、院活动等按院有关规定执行老师应参与系里要求的一切活动,不得无故缺席、迟到、早退无故缺席一次,扣业绩津贴100元迟到累计5次者扣发业绩津贴100元请事假、病假从第4次起先,每次扣100元业绩津贴老师无论何种缘由而未参与会议者应主动了解会议内容因以上缘由未能知晓会议精神而造成后果者,责任自负 五、工作看法 提倡任劳任怨、无私奉献、精神在工作支配上应以系里大局为主,当主观愿望因客观缘由不能满意时,应听从支配 六、本规定经系务委员会探讨制定,在执行过程中将逐步执行完善 高校英语老师岗位职责 高校考试部老师(四、六级/考研英语、政治/新概念) 南昌市东湖区新东方语言学校 南昌市东湖区新东方语言学校,新东方 任职要求: 1. 高校本科及以上学历; 2. 有较高的英语水平(四六级600分以上,托业800以上,专八良好以上,考研英语75以上),英语发音标准;口齿伶俐,中文表达实力强,一般话标准; 3. 富有朝气和活力,具有较强的幽默感,上课生动活泼,学问面宽广;具备较强的人生感悟; 4. 业务精湛,熟识所应聘科目的题型;有相关授课阅历者优先; 5. 有团队合作精神和组织协调实力;有敬业精神,能吃苦。
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