江苏隆力奇集制度.doc

１江苏隆力奇集团江苏隆力奇集团自由企业家全球互联网计划自由企业家全球互联网计划(速成版速成版)这套计划要解决两个问题，首先解决我们如何拥有运作这笔生意的资格，其次要解决如何挣钱的问题一、资格（加盟方式）一、资格（加盟方式） 资格是什么意思呢？简单举例，例如我们要坐火车，首先我们要买火车票，火车票不过是张火柴盒大小的纸 片而已，但是那张小纸片是你坐火车的资格，没有那张纸片你上不了火车，到不了目的地运作隆力奇这个生意 也需要资格，我们到底如何能获得这个资格呢？我们是不是需要投资？我们需要投资多少？ 通过了解公司，了解产品，我们知道隆力奇公司的实力是雄厚的，产品品质是好的，含量是纯天然的、环保 的，价格是便宜的，性价比是非常高的每天我们都要刷牙、洗脸、洗澡、洗衣服、洗锅洗碗；女士们每天都要 化妆；不同年龄层次的人群，由于当今社会压力与环境因素的影响，身体机能方面或多或少的都会出现一些问题， 而普通药物与保健品的化学成分含量过高，使用后虽然对我们有利，但是也有害，隆力奇的保健品对于身体机能 的提高作用有百利无一害介于以上这些，我们把平时所用的产品品牌换成隆力奇的行不行？ 换了品牌，我们就有了运作隆力奇这个生意的资格。

所以这个生意资格的获得方式非常简单，根本不需要你 投资，只是换个品牌使用而已你能做到吗？具体运作过程中有三种不同的资格档次当然，档次不一样，最终的回报也是不一样的 1、1600PV 2000 元 普卡会员 1 单 2、4800PV 6000 元 金卡会员 3 单 3、11200PV 14000 元 白金 VIP 会员 7 单解释：解释： 如何具备不同的运作资格呢？如果你使用隆力奇的产品达到 1600PV,，大约人民币 2000 元，你是隆力奇的 普卡会员；使用隆力奇的产品达到 4800PV，大约人民币 6000 元，你是隆力奇的金卡会员；使用隆力奇的产品达 到 11200PV，大约人民币 14000 元，你是隆力奇的白金 VIP 会员其实就是一句话——137 计划1600PV 我们称 为 1 单，4800PV 我们称为 3 单，11200PV 我们称为 7 单 普卡和金卡这两个档次的会员在次期结束前可以一次性升级到任何级别四周为一期，也就是 28 天为一期选择做白金 VIP 会员可以享受隆力奇公司每期全球总业绩 1%的福利分红。

普卡和金卡这两个档次的会员是 没有这项分红的虽然福利分红的比例我们直观感觉很小，但是具体数额是很大的 PV 是积分的意思，隆力奇的每一款产品都有全球统一的售价，对应售价的还有积分值（PV 值） 不同产品它 们的 PV 值是不一样的，人民币与 PV 值的比例大约是 1:0.8Pv 值比例低说明实际金额拨出率高很多公司说我 们的拨出率高，但是他的 pv 值比例高，100 元=1pv,这样经销商还挣什么钱？ PV 值是累积业绩与计算奖金的基础二、如何挣钱（奖金）二、如何挣钱（奖金） 在取得隆力奇这个生意的运作资格后，在市场运动过程中，你可以同时拿到隆力奇公司的六项奖金奖金拨２出率高，达到 70%；奖金发放快，周结算周发放 隆力奇规定，每个人最多只能开拓三个直接市场是不是如果我没设置够三个市场就不能挣钱呢？不是的， 隆力奇的奖金制度是非常人性化的你开设一个市场可以挣钱，两个市场可以赚钱，三个市场可以来钱只所以 这样规定，是为了确保每一个从事隆力奇生意的人都能成功 例如：例如：一个老师教三十个学生的毕业率肯定没有一个老师教三个学生的毕业率高，原理是一样的1 1、拓展佣金（也叫层碰奖）、拓展佣金（也叫层碰奖）————周结算周结算提取比例是 10%，套用公式为：（N-1）×10%×PV 值=当层所得拓展佣金N 是你所开拓的市场数（解释什么叫层）解释：解释： 拓展佣金也叫层碰奖，以你以下的市场，不管是不是你直接开拓的市场，只要形成层了你就可以每周拿到当 层的层碰奖。

层碰奖是专为新人设置的，让每一个新人在前期就可以拿到钱后期市场大了之后，层碰奖每周都 可以拿到，相当于保底工资如果你下面的市场都是白金 VIP 会员，你开设了三个市场，那么每周你都可以拿到 2240 元，单纯这一项奖金每月就有近万元的收入这项奖金是隆力奇公司所特有的，不限制层数，有多少层就 拿多少层有 10 层就拿 10 个 2240 元，有 100 层就拿 100 个 2240 元，有 1000 层就拿 1000 个 2240 元，没有时 间限制 再加上另外 5 项奖金呢？所以，从事隆力奇你的收入是非常丰厚的 2 2、培育佣金（对碰奖）、培育佣金（对碰奖）————周结算周结算 对碰奖是所有奖项中最大的一个奖项单部门封顶最高 15 万元普卡会员提取比例 8%，单部门封顶 1 万； 金卡会员提取比例 10%，单部门封顶 5 万； 白金 VIP 卡会员 12%，单部门封顶 15 万举例：举例： 假设你直接开拓了小赵和小李两个市场，这周小赵这个市场的总业绩是 100 万，小李这个市场的总业绩是 80 万我们把小赵这个 100 万的大市场作为基础区，把小李这个 80 万的小市场的业绩作为结算区（当你开设三 个市场的时候，把所有小市场业绩之和当做结算区） ，让基础区与结算区对碰。

当周你应该拿的培育佣金计算如下： 普卡 80 万×8%=6.4 万 单部门封顶 1 万 所以你只能拿 1 万 金卡 80 万×10%=8 万 单部门封顶 5 万 所以你只能拿 5 万 白金 VIP 卡 80 万×12%=9.6 万 单部门封顶 15 万 所以 9.6 万你全拿结论：结论： 如果你直接开拓两个市场，后期市场大了之后，单纯这项奖金你每周最多可以拿到 15 万；如果你直接开拓 三个市场，单纯这项奖金你每周最多可以拿到 30 万对碰之后的 20 万差额累积到下周大区里继续再次产生奖金如果你以下的市场都做白金 VIP 会员，按照每个月两两复制下去，单纯这一项奖金，到第四个月你的收入就 会达到万元，第六个月你的收入就会达到四万元，到年底你的收入更客观了；如果按照每个月三三复制下去，收３入更不一样了一年下来的经济回报会让我们感到惊喜3 3、管理佣金、管理佣金————周结算周结算管理佣金采用 10 代紧缩制，体现多劳多得，以培育佣金为计算基础只要是你推荐的市场，不管放到你以 下的哪个位置都是你的第一代（解释什么叫代） 。

我们可以拿 10 代的管理佣金，第一代拿 10%，2-7 代拿 5%，8- 10 代拿 1%所以你推荐的第一代越多，第二代就越多；第二代越多，第三代就越多 管理佣金让我们哪怕只开拓了一个市场也可以挣钱4 4、零售奖、零售奖————周结算周结算 隆力奇的零售奖让每一个使用隆力奇产品的消费者得到越来越多的折扣实惠，折扣最高达到 30%零售产品 PV 值的 50%进入小区业绩再次累积并产生奖金5 5、重复消费将、重复消费将————期结算期结算 让市场在没有新消费者加入的情况下也能运转 在当期拿到奖金的情况下，从主任开始重复消费：比例为当期奖金的 5% 每期（四周为一期）最高达到 2000 元封顶, 给予等值的产品(所购产品 PV 的 50%再次计入小区业绩累积并产生奖金). 当期没拿到奖金不消费，无压力6 6、福利分红、福利分红————期结算期结算 隆力奇每期会拿出全球总业绩的 2.5%作为福利分红回馈给隆力奇产品的忠实使用者比例看似很小，但是 数额很大 包括旅游、车、房福利分红 根据你的级别不同，分配不同的福利积分积分达到规定值，你就可以享受隆力奇公司提供的免费旅游，奖 励 20 万元的车，奖励 60 万元的房。

车、房给你的是产权，而不仅仅是使用权 三项福利分红根据级别可以同时享受，可以多次享受，可以跨年度享受，可跨年度累积积分 可以说，只要你今天加入到隆力奇这个生意当中来，旅游、车、房已经属于你了，只不过是时间早晚的问题 而已制度的优势：制度的优势：•一次消费，终身受益一次消费，终身受益 •消费可回本，零风险消费可回本，零风险 •业绩层层累积，没有业绩任务，资格永不归零，永不滑落，只上不下，不限制时间业绩层层累积，没有业绩任务，资格永不归零，永不滑落，只上不下，不限制时间 •一个市场可以挣钱，两个市场可以赚钱，三个市场可以来钱一个市场可以挣钱，两个市场可以赚钱，三个市场可以来钱 •体现多劳多得的原则，公平公正体现多劳多得的原则，公平公正 •奖金封顶高，拨出率高，收益大奖金封顶高，拨出率高，收益大 •融所有公司制度的优势为一体，前期启动市场快，中期发展稳定，后期收入高融所有公司制度的优势为一体，前期启动市场快，中期发展稳定，后期收入高 •资格可继承，有永续保障资格可继承，有永续保障４举例：假设从您以下，通过朋友的分享(推荐)，而从事隆力奇生意的所有朋友都做白金 VIP 会员，即 11200PV 的会员。

我们来看看您每层拓展佣金的获取过程您 套用公式计算：（N-1）×比例×PV 值第 1 层 王 刘 李 1 层:（3－1）×10%×11200PV=2240 元 第 2 层 王 1 刘 1 李 1 2 层:（3－1）×10%×11200PV=2240 元第 3 层 王 2 刘 2 李 2 3 层:（3－1）×10%×11200PV=2240 元10 层 10 个 2240 元 100 层 100 个 2240 元无数层 X Y Z 无数个 2240 元特点：你以下所有从事隆力奇生意的朋友，不管是不是由你直接分享而从事的，只要 形成层，你就可以拿到当层的拓展佣金；不限层深，不限时间，有多少层就拿多 少层；前期为新人设置，迅速拿钱；后期相当于保底工资，轻松月入万元的保障。

计算规则： 把大部门的业绩作为基础区，小部门业绩作为结算区来计算培育佣金 您您您该拿到的培育佣金计算如下：王王 李李 普卡： 80 万×8%=6.4 万 拿 1 万 沉淀 5.4 万金卡： 80 万×10%=8 万 拿 5 万 沉淀 3 万VIP ： 80 万×12%=9.6 万 全拿特点：：必须设置封顶，防止崩盘利于长久、有结算区 续、良性壮大；封顶高，则沉淀少，拨出率高基础区 真正让每一个从事隆力奇生意的朋友达到经济利润最大化差额 20 万 pv 设置两个部门，这项奖金每周最高可以拿到 15 万设置三个部门，这项奖金每周最高可以拿到 30 万100 万 pv大部门80 万 pv 小部门５累计下周再 如果设置三个部门，就把大部门的业绩作为基础区次产生奖金 两个小部门业绩之和作为结算区来计算培育佣金。

1.什么叫代？ 2、什么叫紧缩制 1、什么叫代？ 2、什么叫 10 代紧缩？ 3、如何体现上拉下推、你中有我 您 。