快递收货员岗位职责说明书（多篇）.docx

快递收货员岗位职责说明书（多篇）推荐第1篇：收货员岗位职责 收货员岗位职责 1、检查商品订单是否符合公司的政策； 2、对每一单收货进行严格的对单工作确保收货无误； 3、与供应商保持良好关系； 4、做好收货区域清洁卫生； 5、工作认真、细致、诚实、有条理、确保所有收货真实正确清楚； 6、指导供应商的正确的方式卸货、堆放、贴条形码等； 7、协助防损员做好收货，区域的车辆程序管理和外来人员的控管工作； 8、接受超市退换货,将商品退给供应商； 9、将超市送来的报损商品，统一按报损程序进行报损； 10、将所有退货的商品进行分类分区域进行整理 推荐第2篇：收货员岗位职责 收货员岗位职责 1、认真仔细、准确无误的填写收货单信息，并核实货物信息 2、以服务质量和信誉争取更多更大的客户 3、货物受理后，与承运车辆办理好交接手续，双方在“随车清单”上相互签字 4、货运量大，无法装完时，存货与走货数目清晰，货物运单与“随车清单”、“存货清单”一致 5、热情接待提发货客户，征求他们的意见，掌握货物的流时流向，以服务质量拓展物流业务。

6、做好原返回货物的接收，在原货单上详细注明返回日期及情况，并及时上报，争求处理意见 7、确保常规货物的运费价格稳定，对不规则的服装包及配件参照货物重量或体积指定价格，充分考虑公司利益与客户的承受力 8、负责配合财务室出纳做好现金收支工作 9、检验托运物品性质，查看包装是否符合运输规定，采用看、听、闻、拍、摇的方式对货物进行查验，严禁易燃、易爆等一系列国家禁运货物入站 10、认真执行公司的各项规章制度，按时完成领导临时交办的其它任务 收货服务流程： 1、票务员要对发货人所托运货物的性质、物品名称、数量、流向、付费方式、业务类型、是否办理保价和代收货款等情况进行询问，以目测外包装，并采取看、听、闻、拍、摇以及工作经验等多种方式进行验货点数，并进行定价保价货物与客户协商，必须开箱签货，否则不予受理，同时做好记录、备查 2、票务员根据客户所办理的业务类型认真填写收货运单，并按公司的收费标准收取运费和配送费和保价费，核实无误后让发货人签字确认付费方式为现金业务的，票务员需谨慎办理，以免假币流入或找兑出错，并负责将全部日收款项与汇总表上交财务。

3、收货手续办理完毕，由场站管理室人员搬至存放区 4、票务员根据日收货量，进行货量统计，将收货吨位及方数反馈给委托方物流公司，委托方物流公司派车进园装车 5、在委托方物流公司车辆进园前，票务员根据收货运单做好装货“随车清单”，审核无误后转交场站管理室，做好装车准备 6、车辆进园后，由场站管理室安排人员按照“随车清单”进行装车作业，做到实际装车货物的运单号和数量与“随车清单”一致 7、装车完毕后须让委托方司机在“随车清单”上签字确认，并以此做为双方责任划分和对帐结算的凭证 8、装车交接完成后，装卸人员将司机签字的“随车清单”转交票据业务室存查、对帐、结算 9、票据业务室开具“出门证”车辆持证出园 推荐第3篇：职务说明书(收货员职位说明书)) 职务说明书(收货员职位说明书) 收货文员主要负责每天根据采购申购单上的货品内容的详细描述，核实收货，完成每天的收货记录，并将当天收货记录的内容准确地录入电脑，编制每天收货汇总报表，提交主管审批后于次日上交成本控制部 1.做好收货前的各项准备工作，保证计量器具的准确性，爱护和保管好计量器材。

2.严格把好酒店进货验收关，坚持原则、秉公办事，严禁利用职权谋私利，不得故意刁难 供应商 3.确保所收的酒店货物必须有已授权签批的采购申购单或厨房市场单 4.验收时要根据采购申请单上的详细描述资料，仔细核对数量和价格，检验货品质量如 有异常及时反映给主管并填写采购质量反馈表 5.必须确保酒店所有收到的物品符合酒店使用部门的要求和标准，收货记录必须有收货人 员和使用部门授权人员的共同签收方能生效 6.验收固定资产时，必须通知财务资产管理员打编码，以便财务部能及时跟进 7.验收酒店所有货品，包括食品和酒水，并要确保它们被迅速送到指定的地方 8.验收酒店酒水时，必须严格遵守长隆酒店酒水镭射商标管理的条例进行验收 9.验收酒店香烟时，必须严格遵守长隆酒店进口香烟、国产香烟管理条例进行验收 10.对于有保质期的货品验收，必须检查生产日期，酒店只同意接收近期生产的货品以重 量计量的食品原料，必须拆箱过磅，记录正确 11.抽样检查箱装、盒装和袋装货品以及厨房冻品的起率，检查货品是否足量如有异常及 时反映给主管并填写采购质量反馈表。

12.编制每天收货汇总表，提交主管审批后于次日上交成本控制部 推荐第4篇：送货员岗位职责说明书 送货员岗位职责说明书 一、岗位概述 负责装、卸、接、送货物，安全驾驶车辆、及车辆的维护、保养 二、岗位职责 1、必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则，安全驾车，同时遵守本公司其他相关的规章制度 2、服从上级领导安排，积极完成装、卸、接、送货物工作安全作业，货物搬运有序快速；专心细致，仔细核对单证及货款，做到出必有单，入必有据；主动及时，向领导汇报车辆配送运转情况 3、与客户沟通，倾听客户需要，及时向上级领导反馈客户信息 4、文明开车，遵守规则，注意安全，节约燃料注意休息，不准疲劳驾车、酒后驾车，不准危险驾车(包括高速、追尾、争道等)行车途中如发生交通事故，应当立即报公司待处，不得逃离现场因违章造成事故的由送货员承担责任和后果出车执行任务，遇特殊情况不能按时返回的，应及时通知领导，并说明原因 5、爱惜公司车辆，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件，保持车辆的清洁出车前，要例行检查车辆的刹车、轮胎气压、水、电、油及其他性能是否正常，确保车辆正常行驶；行驶中，注意和观察仪表是否正常，对异常部位及时调整和故障排除；停放车辆时，注意停放地点和位置，不得在不准停车的路段或危险地段停车；离开前，要锁好保险锁，防止车辆被盗。

严禁未经批准，将车辆交给其他人驾驶因人为造成车辆损坏及伤及他人和物件的，其损失及赔偿由送货员承担责任和后果，同时公司将作出相应处罚 6、发现车辆有故障时要立即检修，自己无法完成检修的，应立即报告领导，并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)未经批准，不许私自将车辆送厂维修，违者费用不予报销 三、岗位要求： 1、对自己及车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全 2、保证通讯联络设施畅通，以方便领导随时调遣 推荐第5篇：仓库收货员岗位职责 1.根据酒店的规定和要求，认真有效地检验到货物品是否符合酒店要求的质量标准2.办理验收手续时应按照采购单的内容和数量进行3.验货时如发现质量不符合要求、数量差错，应拒绝收货并及时报告主管4.在办理验收手续后应及时通知有关部门取货5.填制每日收货汇总表6.协助采购部经理，跟踪和催收应到而未到的物品7.有条理地做好采购单的存档工作8.积极提出改进工作的设想方案，协助领导做好本部门的工作9.服从分配,按时完成领导交办的任务 推荐第6篇：收货员岗位职责格式 收货员岗位职责格式 一、主要负责收货工作管理，加强与使用部门沟通及质量控制，以便了解货品的使用情况便及时反映到采购部跟进。

二、做好收货前各项准备工作，保证计量器具的准确性，爱护保管好计量器具 三、认真负责从严把好货物验收关，坚持原则、秉公办事，严禁利用职权谋私利，不得故意刁难供应商 四、把好每日进货的规格，数量及质量情况，如有发现变质的或有质量不合格及时向有关部门提出问题 五、每日同厨房沟通蔬菜，肉类，冻品质量，有问题及时和采购部及供应商沟通解决 六、每日供应商及采购部自购未有到货的货品，写缺货及质量通知单到采购部跟进 七、验收酒店固定资产时，一定要使用部门和专业人员一起验收，还要通知财务部固定资产管理员打编码，以便财务部及时跟进 八、 九、收货日报表，确保单据准确无误，整洁有效签名人手续完毕 根据各部门申购单要求，按质，按量及规格严格验收货物，收香烟一定要印有烟草公司专卖的字样才能收货 十、凡是收酒水必须有收货人员和仓库人员共同验收数量，质量，检查是否有供应商的防伪标签才能收货，收货后即时贴上长隆酒店镭射商标，双方人员在登记本上签名确认镭射商标的使用数量 十一、收陶瓷必须有使用部门申购单及采购部出电脑订购货验收单才能收货，收货时必须有收货人员及使用部人员共同验收数量和质量，检查是否同申购单数量一致。

十二、凡是以重量计量的食品原材料，一定要检查生产日期，拆箱过磅，记录正确的重量 十三、对急冻品解冻后起的比率是否符合要求，有否偏差，要及时反映，以便采购部跟进对所收食品原材料应立即送到各使用部门，以免引起食品的质量下降或损失 十 四、凡是以件数或个数计量的食品原材料应一一清点 十五、对照随货交送来的发票和发货单，检查原料数量是否于实际数量一致 十 六、抽样检查箱装，盒装或袋装货品，检查货品是否足量，日期是否近期生产 十七、正确记录供货单位名称，收货日期以及各种原材料的重量、数量、单位和金额 十八、所有收货单必须加盖收货章，验收人员在规定的地方签名，如果有些货物，如：蔬菜、肉类、海鲜类等，没有发票，应填写由采购部开出的验收货物通知单，再打电脑收货记录单 十 九、做好每日收货情况问题记录 二 十、服从上级的其他工作安排，自觉遵守公司各项规章制度 推荐第7篇：岗位职责说明书 鹿鸣国际（香港）集团有限公司 鹿鸣置业有限公司各部门岗位职责说明 总经理岗位职责 1.全面负责公司的经营管理工作，提出和把握公司发展建设总体目标和方向。

2.制定公司经营管理目标、成本目标和利润目标，审核确定公司分配制度 3.负责公司内部组织机构配置以及各级经营管理人员的选聘 4.负责拓展开发公司的对外经营业务，与地方政府及相关职能部门协调联络，确保关系顺畅 副总经理岗位职责 1.协助总经理全面负责公司经营管理工作； 2.受总经理委托，临时主持公司日常经营管理工作； 3.根据开发意图，与设计单位进行对接，在设计阶段为后续的成本控制工作打下基础； 4.督促、指导工程管理部的工作； 5.完成总经理交办的其它工作 行政副总岗位职责 1.在总经理直接领导下，负责公司行政和财务管理方面的工作 2.负责督办招聘、培训、选拔、任用、调配、解聘、绩效考核及奖惩等方案的制定。