业务员每日.docx

Word业务员每日  1、 早会培训学习（8：00—8：40）  我们建议每个公司都进行早会培训，把业务员和设计师集中在一起，假如部门较大，也可以单开业务部门的早会早会每天支配一个主持人，一个讲师，每人轮番做主持人和讲师，大家制造一个内部学习和培训、人人参加的平台早会时间不能开得过长，半个小时到40分钟就行，内容可以循环推动  2、 设计跟进（8：40—9：00）  业务员参与完早会培训以后，要与设计师进行单独沟通，业务员可以将客户的新消息、新要求、新想法向设计师汇报，同时也要督促设计师的工作，以免设计师因自己的工作繁忙而耽搁你的客户，与设计师沟通做到更好地协调与客户之间的关系  3、 打（访问、跟进）（9：00—9：20）  与设计师沟通以后，业务员要对客户进行访问或跟进，一般来说，到了九点以后，客户也过了上班初的劳碌期了，打正是好时候业务员最好在公司里打，一则便利记录，制造更好的沟通环境，二则假如有客户需要量房，也好准时与设计部取得联系，客户有新想法也可直接与设计师进行沟通业务员要养成每天跟进客户的习惯  4、 到小区绽开行动（9：30—17：00）  这一段时间主要用于联系新客户，培育自己的客户资源。

当然也要依据实际状况，假如小区交房，就要提前去小区，早会可以不开，可以不打晚上回公司的时间也可早可晚，假如小区客户下班后较多，就可以晚回去  5、 回公司打 （17：00—18：00）  假如业务员搜集到了许多的客户号码，我建议下午早回公司，在公司给客户打业务，这一段时间打的'效果最抱负  6、 晚上要进行客户分析;  业务员晚上下班后，要养成对自己白天所联系的客户进行分析的习惯，可以结合公司推出的《客户分析表》，只有对客户进行精确     分析定位，才能找到与客户进行更好沟通的技巧和突破点其次天早上，要将客户分析的内容与设计师或主管进行沟通  7、 晚上要列出当天名单（客户、人际关系）  盼望你每天都能在自己的名单上增加新的人员，将客户信息和新结将近伴侣的信息，完整地进行登记，每天增长的名单，就是你业绩持续增长的法门  - 2 -。