大连理工大学21春《管理学》基础离线作业1辅导答案54.docx

大连理工大学21春《管理学》基础离线作业1答案1. 组织的效率，是指组织活动达到组织目标的经济效益大小 )A.错误B.正确参考答案：A2. 任何激励行为都具有目的性 )A.正确B.错误参考答案：A3. 决策作为管理的一种活动，包括了一定的步骤和程序，虽然决策的具体过程不尽相同，但就一般决策而言，主要分六个阶段，其中第五阶段是( )A.发现问题B.拟定可行方案C.追踪检查D.贯彻实施参考答案：D4. 依据决策幅度及所涉及问题复杂程度的不同，可以把决策分为战略决策和战术决策 )A.正确B.错误参考答案：A5. 孔茨认为，管理是指一种以绩效责任为基础的专业职能 )A.错误B.正确参考答案：A6. 豪斯确定了四种领导风格，其中，( )能够为下属确立清晰明确的具有挑战性的目标A.支持型领导B.参与型领导C.成就导向型领导参考答案：C7. 马奇认为，组织中经理人员的重要职能就是做出决策 )A、错误B、正确参考答案：A8. 目标管理的优点之一就是制定目标省时省力 )A、错误B、正确参考答案：A9. 假如各种可行方案的条件大部分是已知的，且每个方案执行后可能出现几种结果，各种结果的概率已知，那么，这种决策属于( )决策。

A.风险型B.不确定型C.确定型参考答案：A10. 美国心理学家韦纳的研究指出，不同的归因方式往往导致不同的行为或情绪上的不同结果 )A.正确B.错误参考答案：A11. 美国心理学家韦纳的研究指出，不同的归因方式往往导致不同的行为或情绪上的不同结果 )A、错误B、正确参考答案：B12. 在管理思想发展史上，韦伯被称为“组织理论之父” )A.错误B.正确参考答案：B13. 福莱特的主要观点包括( )A.群体原则B.利益结合原则C.形势法则D.协作原则E.循环行为论参考答案：ABCDE14. 参谋人员本身不享有军事指挥权 )A.错误B.正确参考答案：B15. 沟通必须涉及两个或两个以上的人 )A.正确B.错误参考答案：A16. 1987年，美国经济学家纳尔逊和英国经济学家弗里曼提出了“国家创新体系”的概念 )A、错误B、正确参考答案：B17. 事业部制的管理原则是“集中决策、分散经营” )A.错误B.正确参考答案：B18. 综摄法又称( )、隐喻法、分合法，是由美国麻省理工大学教授W·J·戈登(W·J·Gordon)于1944年提出的一种利用外部事物启发思考、开发创造潜力的方法。

A.类比思考法B.智力激励法C.归纳法正确参考答案：A19. 20世纪50年代中期，日本“白领工人”的人数正式超过“蓝领工人” )A.正确B.错误参考答案：B20. 美国对70个目标管理计划的实施情况进行了调查，得出结论：若高层管理者对目标管理高度重视，并亲身参与目标管理的实施过程，生产率的平均改进程度可达到56%; 否则，生产管理效率仅提高( )A.5%B.6%C.7%参考答案：B21. 民主式领导者的主要特点是极少运用权力影响下属，而给下级以高度的独立性 )A.错误B.正确参考答案：A22. 作为雇主，你对自己的员工承担着一项社会义务不属于这种社会义务的是( )A.教育和培训B.制造失业C.确保员工有一种对待工作和闲暇的正确态度参考答案：B23. 指令性计划有如下特点( )A.强制性B.权威C.行政性D.间接市场性参考答案：ABCD24. 当行为的结果有利于个体时，行为就可能重复出现，反之则会消退并中止这种情形在心理学中被称为“应激” )A.错误B.正确参考答案：A25. “正式组织”与“非正式组织”的区别在于，“正式组织”中以效率的逻辑为重要标准 )A.错误B.正确参考答案：A26. 由于管理的广泛性和复杂性及研究的侧重点不同，每位管理学家对管理所下定义也各不一样，美国著名管理学家孔茨认为，( )A.管理就是设计和保持一种良好的环境，使人能在群体里高效率地完成既定目标B.管理就是实行计划、组织、指挥、协调和控制C.管理就是决策参考答案：A27. 在组织内部，如果有两个人为争夺同一个职位而相互对对方进行人身攻击，则这种冲突属于竞争。

)A、错误B、正确参考答案：A28. 由于企业处于复杂多变的环境中，决策者不可能对与决策相关的信息全部掌握，也不可能对未来的外部环境及内部条件准确预测因此，决策者不可能作出“最优化”的决策亦即产生了决策的相对最优化原则 )A.错误B.正确参考答案：A29. 德鲁克认为，管理就是实行计划、组织、指挥、协调和控制 )A.正确B.错误参考答案：B30. 群体凝聚力是组织文化的要务 )A、错误B、正确参考答案：B31. 根据控制所依据的信息来源性质，可以把控制分为反馈性质和前馈性质 )A.正确B.错误参考答案：A32. 组织文化理论认为，管理不仅是一门科学和技术，还是一种文化和艺术 )A.错误B.正确参考答案：B33. 连续的、固定的正强化比不定期、不定量的正强化更有利于组织目标的实现 )A.错误B.正确参考答案：A34. 公元前2000年颁布的《汉谟拉比法典》被认为是世界上最早的一部比较系统的法典 )A.错误B.正确参考答案：B35. 领导是管理的一部分 )A.错误B.正确参考答案：B36. 事关企业兴衰成败、带有全局性、长远性的大政方针所作决策如企业方针、目标与计划等，都属于高层决策。

)A.正确B.错误参考答案：B37. 人们把( )称为“组织理论之父”A.韦伯B.泰罗C.梅奥参考答案：A38. 第三部门是介于政府和营利组织之间的一切社会组织，它追求的是效率 )A.正确B.错误参考答案：B39. 横向沟通往往具有协商性和主动性 )A.正确B.错误参考答案：B40. 在公司级，战术控制占主导地位 )A.错误B.正确参考答案：A41. 英国学者班尼斯指出：领导者是做正确事情的人，而管理者是把事情做正确的人 )A.正确B.错误参考答案：B42. 梅奥等人通过霍桑试验得出如下结论：人们的生产效率不仅受到物理的、生理的等因素的影响，而且还受到社会环境、心理等因素的影响，并由此创立了( )A.行为科学学说B.人文关系学说C.人际关系学说参考答案：C43. 不确定型决策有三个准则，分别是乐观准则、悲观准则、后悔值准则 )A.错误B.正确参考答案：B44. 法国管理学家德鲁克的观点已成为管理定义的基础 )A、错误B、正确参考答案：A45. 对积极性起着强化作用的是( )A.需要B.认识C.环境D.行为效果反馈参考答案：D46. 如果要对事物发展变化的未来趋势作出描述，例如对五年后技术变革方向进行预测，通常采用( )的方法。

A.市场预测B.定性预测C.定量预测参考答案：B47. 管理审计的对象和范围要比外部审计、内部审计都小得多 )A.错误B.正确参考答案：A48. 在事业部级，控制的重点是使公司内各种各样的活动保持一个整体的平衡 )A.正确B.错误参考答案：B49. 经济活动中，指明组织活动的方向和范围，在决策和处理问题时指导及沟通思想活动的方针和一般规定，这就是( )A.策略B.目标C.政策参考答案：C50. 在人才流动的前提下，鼓励组织内外各种人才进行公开竞争，从而确保组织能够选择到一流的人才A.正确B.错误参考答案：A。