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环境与职业健康安全培训教育体系.docx

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  • 卖家[上传人]:韦**
  • 文档编号:188074792
  • 上传时间:2021-07-28
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    • 环境与职业健康安全培训教育体系为做好总部环境和职业健康安全培训教育工作,增强员工安全生产意识,提高员工自我保护能力,确保员工具备必要的安全生产知识,熟悉安全生产相关规章制度和安全操作规程,掌握本岗位安全操作技能根据《安全生产法》安全培训教育相关规定和《环境与职业健康安全管理体系文件》相关要求,制定本制度基本要求总部全体员工和对外合作团队员工必须接受安全生产教育培训,掌握本岗位所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处置能力新员工必须经过三级安全教育,考试合格后方可参加施工调换工作岗位或工种的工人,必须在新的施工环境或新的工作岗位上接受安全教育,经考试合格后方可参加施工特种作业人员(指在工厂内从事电工、起重、金属焊接与切割、爆破、压力容器、攀爬与架设、驾驶机动车、制冷、锅炉等作业的人员)上岗前必须按照国家有关规定接受专门的安全操作培训,取得特种作业操作资格证书采用新技术、新工艺、新材料或使用新设备时,必须了解和掌握其安全技术特点,采取有效的安全防护措施,并对员工进行专门的安全教育和培训未通过在职培训考试的人员不得从事本岗位工作特种作业人员经过培训并取得证书后,必须按时复检,证书过期或未按时复检者不得上岗。

      各类安全培训教育要有记录,并按档案要求分类妥善保管,以备检查规划和实施总部综合管理部负责贯彻落实上级有关员工教育培训的管理规定,编制并实施总部今年的培训教育计划总部安全生产部协助实施总部安全培训教育计划指挥部各单位根据施工特点和具体工作要求,每年编制员工教育培训计划并上报指挥部综合管理部,根据指挥部统一部署,认真组织实施安全教育培训计划指挥部各单位每月根据本单位实际情况,编制并实施月度安全培训教育计划总部安全生产部负责组织实施新员工环境和职业健康安全教育,监督指导各单位新员工的二级、三级安全教育总部安全生产部负责监督检查总部安全管理人员和特种作业人员的发证和换证工作,并提出培训要求入学安全三级教育体系所有总部员工和新入职的对外合作团队员工(包括转岗或再就业人员)上岗前必须接受三级安全教育总部各工区安全主管部门负责对新员工实施一级安全教育,各班组(班组)负责对新员工实施二级安全教育,各班组负责对新员工实施三级安全教育入学安全三级教育的内容一级教育的内容:党和国家关于安全生产和环境保护的方针、政策;安全生产、环境保护法规、标准和法律概念;施工过程、安全生产和环境保护的规章制度p;   本单位安全生产形势及历史上发生的重大事故及应吸取的教训;       发生事故后如何抢救伤员、排险、保护现场和及时进行报告。

      nbsp;      第二级教育的内容:       本单位施工特点及施工安全基本知识;       本单位安全生产制度、规定及安全注意事项;       本工种的安全技术操作规程;       机械设备、电气安全及高处作业等安全基本知识;       防火、防毒、防尘、防爆知识及紧急情况安全处置和安全疏散知识;       防护用品发放标准及防护用具、用品使用的基本知识nbsp;      第三级教育的内容:       本班组作业特点及安全操作规程;       班组安全活动制度及纪律;       爱护和正确使用安全防护装置(设施)及个人劳动防护用品;       本岗位易发生事故的不安全因素及其防范对策;       本岗位的作业环境及使用的机械设备、工具的安全要求。

      nbsp;      新入场员工上岗时,必须满足以下三个条件:       经过三级入场教育;       经过上岗前考核合格;       填写三级安全教育卡nbsp;      经常性安全培训教育制度       指挥部员工及外协作业队从业人员除进行入场三级安全教育外,要定期组织进行经常性安全培训和教育nbsp;      新入场人员在三个月内,各单位每月对其进行一次以上的安全教育,并要求队(厂)、班组每周对其进行安全教育nbsp;      根据施工安全需要,指挥部各工区每月组织1-2次员工安全教育培训,各单位每月组织1-2次安全教育培训。

      nbsp;      各级领导干部、技术及施工管理人员、安全管理人员,每年至少参加二次以上的安全培训教育,以求不断提高安全意识、安全技术素质和业务水平nbsp;      开展经常性安全教育培训要努力实现全员性、全面性、针对性以及成效性、发展性、经常性的“六性”教育nbsp;      经常性安全教育培训的内容:       安全生产思想教育,即党和国家安全生产劳动保护方针、政策教育和安全与生产辨证关系教育及尊重人、关心人、爱护人的思想教育;       安全知识教育,包括施工环境概括、施工作业程序、安全生产一般注意事项、施工现场不安全因素和有关安全生产防护等基本知识教育;       安全技能教育,即安全生产技术措施和岗位安全技术操作规程的教育;       事故教育,即开展安全生产事故案例分析与讲座;       法制与制度教育,即安全生产法规和责任制度、安全生产规章制度等教育。

      nbsp;      安全培训教育形式       安全培训教育可以根据各自的特点,采取多种形式进行,如设培训班、上安全课、安全知识讲座、报告会、智力竞赛、图片展、书画剪贴、电视片、黑板报、墙报、简报、通报、广播等等使培训教育形象生动nbsp;      其他       特种作业人员除遵守本制度规定的经常性安全培训教育外,必须接受国家规定的特种作业人员上岗培训和再教育nbsp;      本制度自下发之日起执行       6。

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