员工转正鉴定表
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幸福山庄员工转正鉴定表 编号： 姓 名部 门职位入职日期转正日期试用期 二个月 三个月自我鉴定试用期工作总结自我评价评价自己在试用期表现： 优秀 良好 合格 不合格评语：部门鉴定部门考核考核时间自 年 月 日至 年 月 日考核内容分值得分备注说明工作纪律10主动敬业精神10团队协作精神10工作自主性10工作责任感10本岗位专业知识、技能10沟通协调能力10处理解决问题能力10工作效率、工作业绩10职业道德素养10鉴定结果总 分 分评： 优秀 良好 合格 不合格转正类型 提前转正 正常转正 延期转正建议延期 是，延长一月试用期期否建议转岗 是，建议转到 岗位 否建议辞退 是 否部门意见 经理/主管签名: 日期:人力资源部意见员工出勤状况 事假 次 日 病假 次 日 其他 日 迟到/早退 次 旷工 次 违纪 次 同意转正 建议延期 延长试用期一个月 建议转岗 建议转到 部门 岗位 建议辞退工作评价及原因描述： 签名： 日期:领导批示 签名： 日期：
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