2019创建活动方案(4篇)

1、2019创建活动方案（4篇）为进一步加强我们 xx班的精神文明建设，创造一个良 好的学习环境，全面提高学生的综合素质，将我校的精神文 明建设推向一个新台阶， 配合XX市争创全国文明卫生城市 主题活动，决定开展班级亲子卫生大扫除劳动，旨在增强全 体同学和家长的环保意识， 让大家从身边做起，从小事做起； 也对学生进行热爱劳动，服务社会的教育。现制定XX路小学XX班班级卫生大扫除活动方案一、活动重点清除本班教室和心理咨询办公室的各类垃圾以及墙面 的乱贴乱画，责任卫生区以及教室外走廊的环境卫生。二、活动要求各位家长加强对班级亲子卫生大扫除工作的重视，认真 组织动员班级全体学生和家长积极参加班级卫生大扫除活 动，以确保我们班责任卫生区的卫生大扫除各项工作顺利进 行。具体要求：1、教育学生注意安全，不在活动时打闹、玩耍、做与活动无关的事。2、要结合本班学生特点，认真调配人员，合理分工， 各班将班级人数分成若干小组，每小组落实一个安全责任 人。3、将班级内外所有墙面上的贴画、污染物等清除干净。4、各位家长按照指定区域做到先洒水，后扫地。5、责任卫生区墙面乱贴乱画一并清扫，做到清洁无垃 圾、杂物。三、

2、时间安排。 （活动时间xx年01月09日）（一）组织发动（xx年01月07日）1、家委会向全体家长进行宣传动员；2、组织动员本班级学生积极开展卫生大扫除活动。（二）贯彻实施（xx年13月9日）家委会将组织全班师生参与班级卫生大扫除活动。结束 后组织检查活动结果。（三）活动延伸（xx年春期）1、将此次活动延伸到校园环境卫生的日常工作中，中 队要加大宣传力度，开展形式多样的宣传活动，使每个孩子精品办公范文荟萃明白此次活动开展的目的和重要性，从而自觉形成讲文明、 讲卫生的良好行为。2、重点加强对各班级卫生的日常管理、检查与整治。四、保障措施（一）加强组织领导为了保证本次活动的顺利进行，班级诚邀各位家长参加 此次活动，对本班的工作开展作检查和考评。组长：班主任成员： 家委会成员（二）严格管理，落实责任希望各位家长认真对待此次亲子班级卫生大扫除活动。（三）为让活动顺利开展，争取班主任及家长的大力支 持。活动策划者：xx班班主任xx班家委会xx/01/06创建文明社区活动方案 2019创建活动方案（2）1、以社区党支部为核心，打造以社区党员为主力、社 区居民代表、有威望的老同志参加的社区工作组织，

3、协助社 精品办公范文荟萃区义务做好居民的组织发动、各种信息的交流反馈、参与社 区文明创建谋划宣传、履行监督社区工作的职责。2、打造以社区驻街区单位党团员、少先队员为主体的 社区自愿公益服务工作体系，以党带团、团促队，参加社区 组织开展的各项公益性事务活动及治安秩序的维护工作。通 过系列活动宣传创建活动，提高社区成员整体素质。3、组建党员服务广播站，通过社区有线广播每天两次 定时宣传推动创建工作深入开展的各项安排部署；以引导居 民革除陋习、树新风，争当文明市民和恪守职业道德、遵从 社会公德为重点内容的主题宣传教育活动；突由社区与居民 的互动性，宣传创建文明城市工作中涌现由的先进典型以及 在城市环境面貌、市民素质等方面发生的可喜变化。4、党员流动宣传小分队，利用板报、横幅、标牌等在 社区主要位置和楼栋由入口，宣传创建文明城市目的和意 义，点评好人好事，提高社区居民“创建文明城，争做文明 人”的参与热情。5、在社区居民中，文艺、体育、文化艺术积极分子的 业余文体活动工作体系，组织他们开展各种文体活动，通过 文艺演由、市民课堂宣传社区的工作及周围的感人事迹，通 过开展丰富多彩的各类文体活动达到

4、寓教于乐、寓教于学， 增进居民感情，达到既丰富群众业余生活又生动创建活动的目的。开展“党员示范岗”创建活动方案2019创建活动方案（3）为全面贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精 神，深入开展创先争优活动，激发我局党组织和广大党员的 生机和活力，引导广大党员立足本职岗位，充分发挥共产党 员的带头、示范、辐射作用，根据芷财党组1号文件要求，经局党总支研究通过，决定在局属党支部开展以“亮身份、 树形象、显作用”为主题的“党员示范岗”创建活动。一、创建目标开展“党员示范岗”创建活动，是贯彻落实党的十七大 和十七届三中、四中全会精神，深入开展创先争优活动的实 际行动，是激发我局党组织和广大党员的生机和活力的有效 载体。通过创建活动，让党员在单位里把自己的身份亮由来， 在岗位上把良好的形象树起来，在群众中把先锋模范作用显 由来，从而实现“推动科学发展、促进机关和谐、服务人民 群众、加强组织建设”的目标。二、组织领导各党支部书记是“党员示范岗”创建活动的第一责任人。把工作责任落实到每个窗口，每个岗位，把整个创建活 动参与面扩大到广大干部职工，确保创建活动扎扎实实向前推进。三、创建标准“党员示

5、范岗”的创建，在党员“亮身份、树形象、显 作用”的基础上择优推进，充分体现。党员示范岗总体要求是所在岗位的党员党性观念强、职 业道德好、业务水平高、岗位形象好、工作质量优，能积极 贯彻执行党和国家政策，自觉遵守国家的各项法律法规、财 经纪律和本局的各项规章制度，能充分发挥共产党员的先锋 模范作用。具体表现为“六好”：1、积极进取，政治思想好。认真学习政治理论，不断提高党性修养，思想健康，作 风正派；与党中央保持一致，坚持科学发展观，胸怀全局， 弘扬正气；保持清醒政治头脑，自觉维护安定团结，是非分 明，立场坚定。2、以身作则，组织纪律好。严格遵守党的章程，对党忠诚，言行一致；认真执行党 的决定，积极完成党的任务，遵纪守法，克己奉公；切实履 行党员义务，维护群众正当利益， 维护团结，奋发进取。3、 勤奋学习，业务水平好。带头钻研业务知识，争当工作行家里手；加强岗位业务 学习，精通相关业务技能；办事公道，便民务实。4、开拓创新，爱岗敬业好。树立岗位奉献精神，认真履行工作职责，热爱本职，勇 挑重担；模范执行机关制度，带头完成工作任务，立足岗位, 多做贡献；发扬艰苦朴素精神，维护公众安全利益，爱

6、岗敬 业，开拓创新。5、乐于奉献，为民服务好。牢固树立宗旨意识，切实转变工作作风，乐于助人，关 心他人；全心全意为民服务，服从人民群众需求，吃苦在前, 享乐在后；以优良的形象、优质的服务获得广大干部和群众 的认可和好评。6、公道正派，廉洁自律好。带头执行廉洁规定，自觉接受群众监督，以身作则，清 正廉洁；发扬良好道德风尚，同腐败现象作斗争，淡泊名利, 一身正气；增强自身拒腐能力，开展批评自我批评，自重自 醒，自警自励。四、实施步骤“党员示范岗”实行滚动管理。各党支部每季对所属党员进行一次考核，半年进行综合考核（七 一和年终），对 综合考核优秀的党员，授予“党员示范岗”标牌。半年期满 后，重新组织考评评定，考评结果将作为年终评先选优的重 要参考。创建共分三个阶段：1、“亮身份”阶段全体共产党员要亮由“身份”，佩戴党徽，接受广大干 部群众的监督。2、“党员示范岗”创建阶段坚持高标准，严要求，按照“党员示范岗”创建标准， 对全体党员严格考核，认真把关，择优选择影响面大、基础 性强、代表作用突生的岗位作为重点创建的岗位。3、“评比表彰桂牌”阶段在今年“七 一”，根据各党支部考核评定结果，报局 党

7、总支审核，由局党组进行审批， 命名首批“党员示范岗” 并授予“党员示范岗”标牌。五、相关要求及措施在创建中，各党支部通过开展主题交流会等形式多样、 内容丰富的活动，激发党员的学习和工作热情，不断增强党员创先争优意识，以显现“一个党员一面旗帜，一个党员一 盏灯，一个岗位一份奉献”的模范作用。1、党员领导干部要发挥好示范带头作用。在推进创建 活动过程中，党员领导干部要进一步强化党员宗旨意识，明 确责任要求，提高业务能力，增强责任感、使命感，立足本 职岗位，以自己的实际行动影响和带动普通党员，充分发挥 共产党员的带头、示范、辐射作用。2、统一为全体党员配备党徽；在每年“七 一”和年 终，每个党支部根据考核评定结果，向局党总支推荐1-3个“党员示范岗”候选名单，局总支综合考核后确定拟授予 “党 员示范岗”名单，最后由局党组进行审批命名。3、把“亮身份、树形象、显作用”为主题的“党员示 范岗”创建活动，作为创先争优活动“行业争先进、岗位争 先锋、党员争优秀”载体的重要内容，作为加强党员队伍建 设、推动财政各项工作的重要手段，使全体干部职工人人皆 知，共同参与，积极推进，切实改进机关作风，提高机关

8、效 能，真正使机关党员“走在前、做表率”。创建“十星级” 社区活动方案2019创建活动方案（4）为全面贯彻落实中央和省、市关于加强和创新社会管理 必须强化基层基础工作的部署和要求，切实夯实社会管理的 基层基础，促进基层基础工作水平全面提升，按照区综治委的要求，金桥社区决定从现在起至xx年，围绕构建“安居乐业美好家园”这个主题，连续三年在全社区开展加强和创 新社会管理“十星级”社区创建活动。现就有关工作安排制 定活动方案：一、 总体要求坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，全 面落实科学发展观，以构建“安居乐业美好家园”为主题， 以保障和改善民生为重点，以提升社会管理服务水平为核 心，以加强基层组织建设、优化整合社会管理资源为统领， 以纵深推进“一核三带”富民优先战略为契机，促进全区经 济社会又好又快发展，为加强和创新社会管理奠定坚实的基 础。二、工作目标通过加强和创新社会管理“十星级”社区活动，切实增 强广大居民的生活安全感、居住舒适感、精神归属感和事业 自豪感。用三年左右时间，使全区加强和创新社会管理基层 基础工作达到“三改善、六提升、一增强”的目标。即办公 用房、人居环境、

9、保障能力明显改善，管理水平、服务能力、 活动成效、矛盾化解、治安管控、民主自治大幅提升，基层 组织整体作用显著增强。三、“十星级”社区内容和标准1、工作机制规范星。建立起议事例会、情况通报、督察督办、应急处置及检 查考核等工作制度，并做到规范化、程序化运行，执行严格 到位。制度上墙明示、工作有记录、有台账、可查验。2、服务高效满意星。服务中心设施完善，服务流程科学简捷，服务项目周全 齐备，服务态度热情周到。就业推介、养老护理、家政服务 等成绩突生。无零就业家庭。居民所办事项在规定时限内都 能办理完毕，群众满意率较高。3、文体活动多彩星。常年开展演唱、歌舞以及健身、棋牌、书画、运动会、 展览会等文体活动，全年开展精神文明创建活动不少于20次。区域内居民积极参与，吸引力强，效果突生。4、人居环境优美星。办公场所及周边区域整洁有序，室内物品摆放整齐，无 垃圾堆放，清雪及时彻底，办公场所禁烟，绿化与硬面化对 接较好，实现全面覆盖。美化与亮化布置得当， 确保常态化。 居民居住区环境绿化美化较好， 街路保洁到位，无乱倒垃圾、乱张贴广告现象，居民对所居住小区卫生认可度、满意度较 高。5、矛盾化解和谐星。居民间基本建立起文明、互动、友善的人际关系，能够 以礼相待、和谐相处。建立健全人民调解委员会、设有专（兼） 职调解员，矛盾排查预警常态开展。建立“统一受理、集中 梳理、归口管理、依法处理、限期办理”的“一站式”化解 矛盾纠纷的工作机制。人民调解、行政调解、司法调解等措施落实较好，衔接较好，居民的矛盾纠纷有效化解率达98%以上，无上省进京上访事件。6、社会治安平安星。社区设立警务室，民警、协警、巡逻人员按规定配备到 位。形成人防、物防、技防相结合的治安防控体系。设有反 邪教警示教育橱窗。流动人口、重点人群、由租房屋等信息 动态管理，齐

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