关于整治形式主义、官僚主义、加强作风建设学习心得
2页
关于整治形式、官僚、加强作风建立学习心得关于整治形式、官僚、加强作风建立学习心得 通过学习关于“不忘初心、牢记使命”阐述摘编第八篇，我搜索了百度百科进一步理解其定义。形式指的是一种只看事物的现象而不分析p 其本质的思想方法和工作作风。它违犯了内容决定形式、形式为内容效劳，内容与形式相统一的科学原理。其本质是主观、功利；根是政绩观错位、责任心缺失，用轰轰烈烈的形式代替扎扎实实的落实，用光鲜亮丽的外表掩盖矛盾和问题；详细表现是欺上瞒下，做外表文章，虚多实少，阳奉阴违喊口号多，不折不扣抓落实少。详细到一个单位形式产生的根有二：一是名利思想，二是懒惰作风。今年以来，我们单位在整治形式也正潜移默化发生着变化，例如：在党员学习上，从4月份支部党员大会开场，领读人在领读学习资料的同时增加谈学习心得和感受的内容，这是以前从没有要求过的，增加了谈心得的内容，这就有效防止党员同志“只动口，不动脑”的形式学习作风，从谈心得感受中把学习内容入脑入心；在日常工作上，各部门针对每月工作重点罗列重点工作任务清单，实时跟踪任务完成情况并对未完成情况开展原因分析p ，有效解决了工作上的形式；在为基层办实事上，要求领导班子和中层每月至少深化群众，下基层或走市场一次以上，实实在在为一线员工和零售户解决实际困难、送温暖、送效劳，并要记录在案有据可查，解决了下基层走过场的形式。内容多了形式少了，真抓实干的工作作风在公司上下逐步开场形成。通过学习，我对我从事的专卖工作进展了对照反思，联络到专卖详细各项工作，我对自己提出了七个是否存在形式和官僚作风的问题：1.专卖部门的日常疫情防控是否存在形式?2.行政窗口是否存在“门好进、脸好看、事难办”?3.“12313”举报投诉 是否畅通、是否经常无人接听?4.日常工作开展是否存在会议多、解决问题少的问题?5.对待专卖存在的一些问题，是否长期得不到解决?6.日常开展的专卖培训，是否只注重形式不关心员工是否有收获有提升?7.是否深化基层理解市场理解一线员工的呼声和需求，布置详细工作是否存在纸上谈兵?这七问将在今后的工作和学习中作为自我整改形式、官僚的方向和目的，鞭策自己脚踏实地工作，不断提升真抓实干的工作作风。第 页 共 页
《关于整治形式主义、官僚主义、加强作风建设学习心得》由会员hs****ma分享，可在线阅读，更多相关《关于整治形式主义、官僚主义、加强作风建设学习心得》请在金锄头文库上搜索。
买卖合同不成立
私募股权AG亚游官网开户基金托管协议
五年级（上册）数学教（学）案(含反思配学案)
人体组织解剖学部分电子教（学）案_第二章上皮组织
关键特性及特殊特性分类原则及控制
发改委目标责任制考核意见
专升本考试管理学试题与答案
医德医风教育的内容和要求
《堂吉诃德》中学生读书心得范文
甘肃高三高考模拟三理科数学
牛奶中的三聚氰胺含量的快速测定
2022儿童节活动方案精选最新
元拓承插型盘扣式脚手架生产工艺流程
仓库租赁安全协议简单官方版（7篇）
金融系统储蓄员精彩演讲稿
加强校园文化建设构建和谐人文校园
税收与我们的生活息息相关演讲稿
2022年初中物理学习心得
海洋——21世纪的希望教案
专业术语—英文科室大全
叶倾城《一碗汤的温度》阅读训练及答案
2022-08-14 2页
学校学生会工作计划范本（7篇）.doc
2023-10-01 15页
家政优秀人员个人工作总结
2023-11-30 58页
学生会宣传部年终总结例文
2024-03-14 3页
【最新资料】中考数学分项解析【10】二次函数的图像、性质和应用解析版
2023-04-09 92页
202_年10月办公室文员工作总结
2023-12-16 5页
部门员工奖金申请书范文5篇
2023-07-09 7页
生产车间年度工作计划（三篇）.doc
2024-02-24 9页
浙江省建人高复高三第一第一次月考数学理试卷及答案
2023-06-26 7页
人事经理年度工作计划标准模板（5篇）
2023-09-20 15页