主管给员工加薪申请书范文
9页1、主管给员工加薪申请书范文导读:本文 主管给员工加薪申请书范文, 仅供参考,如果能帮助到您, 欢迎点评和分享。当我们在面临想要加薪的时候, 却又不知道怎样写加薪申请书更 合理?下面为大家整理了主管给员工加薪申请书范文,欢迎阅读。主管给员工加薪申请书范文一总经理:我部门现有员工 X 人,其中 XXX 、 XXX 、XXX 等 3 名同志来本 部门工作已达 2 年以上。该 3 名同志在各自的岗位上兢兢业业, 业务 水平不断提高, 为本部门工作任务的顺利完成做出了一定的贡献。 为 了进一步调动他们的积极性, 把我部门的工作做得更好, 同时彰现本 公司“以人为本”的理念,特要求给此 3 同志各加薪 20%。特此申请,请予批准。申请人:某部门经理 XXX 主管给员工加薪申请书范文二公司领导: 我是 XX 年 X 月进入公司的, 首先感谢公司领导对我的关心和重 视,为我提供了这么好的工作环境。使我迅速的融入到工作中去,跟 同事们打成一片。自加入 XX 以来,始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去, 一直认认真真、 力求把工作做得尽善尽美, 对公司的发展做出了自己 应尽的责任。此外在做好本职工作的同时
2、,参加各种培训考试学习,比如 XXXXXXXXXX ,以期为公司在以后的发展道路上再添砖瓦。所有这些都是与公司领导关心重视人才培养是密不可分的, 我为 能遇到这样的公司领导而感到庆幸。然而我们所处的城市是一个正以惊人的速度向前发展的城市, 无 论是在经济还是消费水平在全国都是名列前茅。 在这种形势下, 现有 的工资水平显得有些单薄, 已经成为限制我自身发展的最主要因素之 一。为了能跟好的为公司效力, 也为了使自身能得到更好的发展, 特 此向公司领导提出加薪申请。申请工资及福利向上提升 XX% 。当然加薪不是目的,只是希望让我们做得跟好 !此致敬礼!申请人:年月日主管给员工加薪申请书范文三尊敬的 x总、x经理、x经理: 时间过得很快,来到 企业工作,转眼已一年有余。亲眼看着我 们 公司这一年一步步走过的脚印,看到这一年的变化和发展,真的 非常高兴。作为工作的企业, 这一年中,公司各方面的工作有了一个整体的 提升,培训部的工作走上正轨,行政部的工作不断系统化、科学化, 营销部的业绩有增无减, 制作部的工作持续规范化, 都是在朝良性方 向发展,这一切真是一个令人欣慰的成绩。作为个人,自入职
3、公司以来,感受到公司对职员最真诚的关怀 和培养,受到几位领导的器重、关怀和帮助,都铭记于心,也会在未 来的工作中再接再励努力进取, 不断发展自己, 为企业作出更大的贡 献。目前企业处在极需快速发展阶段, 有很多需要完善的地方。 人最 重要的是思维, 是意识, 在这点上对本企业各方面的客观要求和思维 意识,本员工应该算是积极的、特别要求进步的同志,也随时随地在 向各位同事宣扬贯彻各种进步思想, 期望他们可以同样进步, 以厂为 家,有主人翁精神,为我们 企业的发展扩大潜力。其实最重要是大 家的思想观念中应该抛弃那种落后的观念和工作方法, 以先进的、 科 学的现代理论和方法指导工作并运用, 这样企业才能在现代激烈的竞 争中立足并发展,而这正是一年中我为之努力的重要工作。部门事务是我的主要工作之一, 致力于企业 的建立与完善工作, 目前已完成 体系和 体系, 体系正在建立中,并且在日后的工作中 都需要持续完善和改进。对于企业的规范化、程序化和科学化,这些 都是具有长远意义和价值的工作。 营运方面长期协助领导管理思想的 体现,设计各项工作表格,跟进各项规定的实施,加大执行力度。进 行申请生产许可
4、证要求文件的统筹整理拟制, 完成整套文件体系。 本 员工在文笔方面略有心得, 对公司里文笔起草拟制作了很多工作, 同 时也设计了较多简单广告牌宣传单等, 省去公司这些方面的一些麻烦。 而在下阶段, 企业管理系统的完善加强及培训部、 营运部工作是工作 的重点,这跟企业的发展也是息息相关的在这一年中虽然不敢说个人在企业工作中发挥了怎样的带动作 用,但绝对积极主动出谋划策、全心全意为企业发展鞠躬尽瘁。非常 高兴在企业的运营中能够发挥自己的作用, 为企业的进步和发展尽到 自己的力量,而这同时也是我个人价值的重要体现。薪酬是衡量工作价值的最佳标准, 我们员工也非常理解在追求利 润最大化的情况下, 公司会需要降低各种成本。 不过企业经营本身的 目的是为了获取经营利益, 工资福利的目的则是开发企业的人力资源、 最终提升企业的经营效益。 对于企业外部而言, 薪情的好坏影响到企 业的外部竞争力 (如知名度、美誉度、优秀员工等 ),进而影响到企业 的生存和发展 ;对企业内部而言,薪情的高低直接决定了员工工作的 绩效、心情的好坏。从某种程度上说,好薪情给员工带来强大的激励, 带动工作积极性 ;反之增加怠工情
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