重庆市建筑施工企业诚信综合评价体系企业通常行为评价标准表.doc

附件：重庆市建筑施工企业诚信综合评价体系企业通常行为评价标准表序号项目分值评价内容评价标准1起评分60分参与企业通常行为评价的起评分为60分2业绩满分20分近两年房屋 市政工程累 计承包总额排名第1・5名的得20分；排名第6・10名的得18分；排名第11-15名的得16.5分；排名第16・20名 的得15分；排名第21-25名的得14分；排名第26・30名的得13分；排名第31・40名的得12分； 排名第41・50名的得11分；排名第51・70名的得10分；排名第71-100名的得9分；排名第101-130 名的得7分；排名第131-160名的得6分；排名第161・200名的得5分；排名第201-250名的得4 分；排名第251-300名的得3分；300名之后有业绩的得1分3纳税 信息2分增值税企业依法在渝完成增值税缴纳的得2分3分所得税企业依法在渝完成企业所得税缴纳的得3分5分全额缴纳 所得税外地入渝企业在本市行政区域内产生的所得税全额在渝缴纳的得5分4奖励 信息加分 累计科技进步类 奖项企业获得国家科学技术进步奖第一、二、三等级的奖项分别得20、12、8分；重庆市科学技术进步 奖第一、二、三等级的奖项分别得10、6、4分；编写国家级工法每个得10分，编写市级工法第一 个得4分，第二个得2分，第三个得1分，第四个得0.5分，第五个及以上均得0.2分；编写国家 标准、行业标准分别每个得10、6分，编写地方标准第一个得4分，第二个得2分，第三个得1分 第四个得0.5分，第五个及以上均得0.2分。

第二主编减半得分，参编单位按四分之一分数得分其中，同一企业编写多个市级工法或地方标准，按个数计分时主编、第二主编、参编优先级依次递 减，得分取最大值，具体得分如下：序号项目分值评价内容评价标准4奖励 信息加分累计科技进步类 奖项第一个第二个第三个第四个第五个及以上主编4210.50.2第二主编210.50.20.1参编10.50.20.10.05备注：企业编写5个地方标准，主编第一个地方标准得4分，主编第二个地方标准得2分，作为第 三个地方标准的第二主编单位得0.5分，参编第四个地方标准得0.1分，参编第五个地方标准得0.05 分，合计6.65分产业进步类 奖项企业完成建筑产业现代化项目建设，项目预制装配率为10%-15%的得0.5分、15%・30%的得1分、 30%以上的得1.5分（本奖项5分封顶）；企业获得重庆市建设行业技能竞赛一、二、三等级的奖项 分别得3、2、1分工程质量类 奖项企业获得鲁班奖、中国土木工程詹天佑大奖、全国市政金杯示范工程、国家优质工程金质奖每个得 20分，国家优质工程奖每个得8分，中国土木工程詹天佑奖优秀住宅小区金奖、中国建筑工程装饰 奖、中国钢结构金奖、中国安装之星每个得5分。

参建单位减半得分安全文明 施工类奖项企业获得部级安全标准示范工地每个得10分，市级安全文明工地每个得4分 参建单位减半得分通报表扬企业内受到市政府或住房和城乡建设部通报表扬1次得10分，受到市城乡建设主管部门通报表扬1 次得4分5处罚 信息扣分 累计市场交易类 处罚信息在投标过程中有提供虚假资质证书、业绩证明、授权证明材料、使用伪造印章等弄虚作假行为1 次扣20分，有效期一年投标人在规定的提交投标文件截止时间后，违法撤换投标文件、更改报价1次扣20分，有效期一年投标人违法获知标底、资格预审委员会或评标委员会成员名单，获知投标人名称、数量或联系方式 等应当保密的事项1次扣20分，有效期一年序号项目分值评价内容评价标准5处罚 信息扣分 累计市场交易类 处罚信息投标人在招标投标期间与招标人（或招标代理机构）就该招标项目进行实质性谈判，或投标人与招 标人商定压低或者抬高标价，中标后再给投标人或者招标人额外补偿1次扣20分，有效期一年投标人之间相互约定，一致抬高或者压低投标报价1次扣20分，有效期一年投标人与投标人之间相互约定，在招标项目中轮流以高价位或者低价位中标1次扣20分，有效期 一年投标人之间先进行内部竞价，内定中标人，然后再参加投标。

1次扣20分，有效期一年不同投标人的投标文件由同一单位（或个人）编制或提供投标咨询服务1次扣20分，有效期一年不同投标人使用同一单位（或个人）的资金交纳投标保证金或者互作投标担保1次扣20分，有效 期一年不同投标人委托同一人办理投标事务1次扣20分，有效期一年不同投标人的投标文件内容出现非正常一致，或者报价细目呈明显相同规律性变化1次扣20分， 有效期一年不同投标人的投标文件载明的项目管理人员岀现同一人1次扣20分，有效期一年不同投标人的投标文件相互混装1次扣20分，有效期一年法律、法规或规章规定的其他串通投标行为1次扣20分，有效期一年中标后，因自身原因不按时签订合同1次扣20分，有效期一年与招标人不按照招标文件和中标人的投标文件订立合同的，或者另行订立背离合同实质性内容的协 议1次扣20分，有效期一年不遵守开标现场纪律，造成开标混乱或中断1次扣10分，有效期一年故意捏造事实、伪造证明材料进行招投标投诉1次扣10分，有效期一年参加招标人违法违规自行组织的招投标活动1次扣5分，有效期一年拒绝配合评标专家进行询标或拒绝在询标记录上签名1次扣5分，有效期一年一个月内发生两次投标价畸高或畸低情形。

1次扣5分，有效期一年序号项目分值评价内容市场交易类处罚信息评价标准将承包的工程转包或者违法分包每发生1次，1次扣20分，有效期一年扰乱工程招投标交易市场工作秩序，无证或未经许可，强行进入评标区等特定区域，恶意干扰交易 正常秩序和评标环境，威胁恐吓评标专家或交易市场工作人员1次扣5分，有效期一年发生一般、较大、重大及以上质量或生产安全事故，被认定有责任，或责任认定前安全生产条件复 核不达标分别1次扣5分、10分、20分，有效期一年未取得合法建设手续，擅自施工1次扣10分，有效期一年工程竣工验收后，不向建设单位出具质量保修书，或质量保修的内容、期限违反规定1次扣5分 有效期一年不履行保修义务或者拖延履行保修义务1次扣5分，有效期一年因企业原因引起的质量投诉以及对质量投诉不及时进行处理1次扣5分，有效期一年处罚信息扣分累计项目管理类处罚信息因企业原因引发的质量问题集访、群访事件：（1 ）企业拒绝配合协调、不按应急预案处置的，1次 扣5分，若整改合格，有效期一年，一年之内整改不合格的，有效期至整改合格之日；（2 ）企业积 极配合协调、但已造成一定的社会不良影响，1次扣1分，有效期一年；（3）企业妥善解决的,1 次扣0.5分，有效期一年。

不符合质量和安全文明施工管理规定施工，出现质量安全隐患被责令停工整顿，或者隐患整改未按 时完成1次扣5分，有效期一年违反规章，造成重大危险源失控1次扣5分，有效期一年现场因故擅自停工或者恢复施工后不及时报告1次扣10分，有效期一年未执行运输车辆登记卡和标志牌制度，违反出土出渣“一不准入、三不准出"规定1次扣5分，有 效期一年无证夜间施工，或夜间施工防噪声措施不力被投诉至监管部门3次以上1次扣5分，有效期一年 未办理占道施工许可或未按许可范围占道施工1次扣5分，有效期一年企业有合同履约投诉，经核查情况属实1次扣3分，有效期一年序号项目分值评价内容评价标准项目管理类企业以被拖欠工程款或价格纠纷为由，引发集访、群访事件：(1 )企业拒绝配合协调、不按应急预案处处罚信息置的，1次扣10分，若整改合格，有效期一年，一年0之内整改不合格的，有效期至整改合格之日；(2 )企业 积极配合协调、但已造成一定的社会不良影响，1次扣3分，有效期一年；(3)企业妥善解决的，1次扣I分 有效期一年企业因拖欠分包商工程款，引发农民工集访、群访事件：(1 )企业拒绝配合协调、不按应急预案处 置的，1次扣10分，若整改合格，有效期一年，一年之内整改不合格的，有效期至整改合格之日: (2 )企业积极配合协调、但已造成一定的社会不良影响，1次扣3分，有效期一年；(3 )企业妥善 解决的，1次扣1分，有效期一年。

处罚信息扣分累计企业因拖欠农民工工资，引发农民工集访、群访事件:(1)企业拒绝配合协调、不按应急预案处置 的，1次扣10分，若整改合格，有效期一年，一年之内整改不合格的，有效期至整改合格之日；(2 : 企业积极配合协调、但已造成一定的社会不良影响，1次扣3分，有效期一年；(3)企业妥善解决 的，1次扣1分，有效期一年涂改、伪造、岀借、转让《建筑企业资质证书》，允许其他单位或个人以本单位名义承担工程1次 扣20分，有效期一年企业不具备相应资质或超越本单位资质承接工程，或者转包、违法分包给不具备相应资质和安全生 产许可证的企业1次扣20分，有效期一年综合管理类处罚信息假行为1次扣10分，有效期一年在资质申报等企业行为中有提供虚假资质证书、业绩证明、授权证明材料、使用伪造印章等弄虚作企业提供虚假诚信信息1次扣20分，有效期两年拒不协助、配合有关行政监督部门的监督、检查的，或被依法责令停工整顿，擅自开工1次扣5 分，有效期一年企业质量安全生产标准化考评不合格1次扣2分，有效期一年序号项目分值评价内容评价标准5处罚 信息扣分 累计综合管理类 处罚信息受到各级建设主管部门行政处罚或者通报批评：受各级城乡建委行政处罚1次扣5分；受区县城乡 建设主管部门通报批评1次扣1分，受市城乡建委或其他市级部门通报批评1次扣3分，受市政府 或住房和城乡建设部通报批评1次扣10分。

上述扣分有效期一年企业或其法定代表人近3年内被判定行贿罪1次扣10分，有效期两年被列入人民法院失信被执行人名单1次扣5分，有效期一年企业被列入经营异常名录1次扣2分，被列入严重违法企业名单的，1次扣5分，有效期一年企业有逃避缴纳税款、逃避追缴欠税记录1次扣10分，有效期两年被人民银行等单位认定的严重失信行为1次扣5分，有效期一年被记录并公示过的其它处罚信息1次扣1分，有效期一年。