美特斯邦威介绍.ppt

公司简介公司简介 美特斯美特斯·邦威，是美特斯邦威集团自主创立的邦威，是美特斯邦威集团自主创立的本土本土休闲服休闲服品牌美特斯邦威集团公司于品牌美特斯邦威集团公司于1995年创建于中国年创建于中国浙江省浙江省温州市温州市，，主要研发、生产、销售美特斯主要研发、生产、销售美特斯·邦威品牌休闲系列邦威品牌休闲系列服饰服饰美特美特斯斯·邦威倡导青春活力和个性时尚的品牌形象，带给广大消费者邦威倡导青春活力和个性时尚的品牌形象，带给广大消费者富有活力个性时尚的休闲服饰富有活力个性时尚的休闲服饰美特斯·邦威”美”： 美丽，时尚；“特”：独特，个性；“斯”：在这里，专心、专注；“邦”：国邦、故邦；“威”：威风美特斯·邦威”代表为消费者提供个性时尚的产品，立志成为中国休闲服市场的领导品牌，扬国邦之威、故邦之威品牌名称凝聚了集团创始人周成建先生永不忘却的民族品牌情节和对于服饰文化的情有独钟内内涵涵成长历程成长历程 1993年：注册了年：注册了“邦威邦威”商标办理了浙江省温州商标办理了浙江省温州市美特斯制衣有限公司营业执照美特斯邦威的雏形市美特斯制衣有限公司营业执照美特斯邦威的雏形从此诞生。

从此诞生美特斯邦威集团公司于美特斯邦威集团公司于1995年年4月月22日始建，第一家日始建，第一家“美特斯邦威美特斯邦威”专卖店开专卖店开设于浙江省温州市至设于浙江省温州市至2006年实现全系统零售额突破年实现全系统零售额突破40亿元，创造了业界亿元，创造了业界发展的奇迹全国设有专卖店发展的奇迹全国设有专卖店1800家，拥有美特斯邦威家，拥有美特斯邦威上海上海、温州、、温州、北京北京、、杭州杭州、、重庆重庆、、成都成都、、广州广州、、沈阳沈阳、西安、西安福州福州、、哈尔滨哈尔滨、、宁波宁波、、南昌南昌、、中山中山17家分公司，成为中国休闲服饰行业的龙头企业家分公司，成为中国休闲服饰行业的龙头企业 1998年开始逐步把经营管理中心、研发中心移到上海年开始逐步把经营管理中心、研发中心移到上海2005年年12月月10日，日，集团上海总部正式启用，标志着集团进入二次创业阶段集团上海总部正式启用，标志着集团进入二次创业阶段 2003年，年，“美特斯美特斯·邦威邦威”羊毛衫被评为羊毛衫被评为“中国名牌中国名牌”；； 2004年、年、2005年，年，“美特斯美特斯·邦威邦威”连续两年被评为连续两年被评为“中国青年最喜爱的服中国青年最喜爱的服装品牌装品牌”，荣获，荣获“2003/2004中国服装品牌年度营销大奖中国服装品牌年度营销大奖”和和“中国女性消费者最中国女性消费者最满意的品牌满意的品牌”称号。

称号 2006年荣获年荣获“2004/2005中国服装品牌年度策划大奖中国服装品牌年度策划大奖”、、“2006中国大学中国大学生至爱品牌奖生至爱品牌奖”，，“美特斯美特斯·邦威邦威”商标商标被认定为被认定为中国驰名商标中国驰名商标  2008年年8月，公司在深圳交易所成功上市，月，公司在深圳交易所成功上市，美特斯邦威实现了新的飞跃，美特斯邦威实现了新的飞跃，经营理念经营理念 专注：集中优势资源，专注于服装产业的专注：集中优势资源，专注于服装产业的休休闲服饰闲服饰，在该领域做深、做细、做精，而不轻易涉，在该领域做深、做细、做精，而不轻易涉及其它领域及其它领域 品质：创建基于品质：创建基于消费者需求消费者需求的质量管理，在价的质量管理，在价格相同时要比同类竞争者产品质量好，在质量相同格相同时要比同类竞争者产品质量好，在质量相同时要比同类竞争者产品价格低时要比同类竞争者产品价格低 诚信：公司从创立之日起，就始终把诚信经营作为诚信：公司从创立之日起，就始终把诚信经营作为企业发展的基石，赢得了消费者的信赖和行业的好评，企业发展的基石，赢得了消费者的信赖和行业的好评，独具特色的经营管理独具特色的经营管理理念理念和品牌文化内涵，引起了业和品牌文化内涵，引起了业内和各界的广泛关注。

内和各界的广泛关注经营模式经营模式 只留品牌只留品牌 1992年，周成建的服装作坊积累了大约年，周成建的服装作坊积累了大约400万元的原始资本万元的原始资本1994年，他创年，他创立美特斯立美特斯·邦威品牌，但没有邦威品牌，但没有 沿着普通扩大化生产的老路走下去，而是剑走偏锋，沿着普通扩大化生产的老路走下去，而是剑走偏锋，闯出自己的一套独特经营方式闯出自己的一套独特经营方式——一个只直接运营品牌和管理数据的公司周成一个只直接运营品牌和管理数据的公司周成建把制衣和销售两环节外包给其他企业，自己仅留建把制衣和销售两环节外包给其他企业，自己仅留“美特斯美特斯·邦威邦威”这个品牌，节这个品牌，节约了大量初始生产成本，而且调动了其他企业或加盟者的积极性，以约了大量初始生产成本，而且调动了其他企业或加盟者的积极性，以“双赢双赢”作为作为经营的最大卖点经营的最大卖点 管理理念管理理念 没有有没有有宽容宽容就没有团结，没有胸怀就没有管理公司的每个就没有团结，没有胸怀就没有管理公司的每个成员都要落实集团成员都要落实集团“民主决策；集中授权民主决策；集中授权”的政策．在保持目标一致性的政策．在保持目标一致性的同时也要倾听、包容并尊重少数员工的不同的同时也要倾听、包容并尊重少数员工的不同意见意见。

求同存异是求同存异是“以以和为贵和为贵”的具体表现形式，是实现团结必不可少的手段的具体表现形式，是实现团结必不可少的手段 求同存异不是丧失原则，不是真假不分、是非不辨公司的所有求同存异不是丧失原则，不是真假不分、是非不辨公司的所有成员必须在维护公司利益和不违背公司文化、制度、行为准则的前提成员必须在维护公司利益和不违背公司文化、制度、行为准则的前提下下“求同存异求同存异” 大方向、大目标一定要要保持从源头到终端的一致大方向、大目标一定要要保持从源头到终端的一致性．具体的工作方式和方法可以根据各自个性有所不同公司通过持性．具体的工作方式和方法可以根据各自个性有所不同公司通过持续创建能充分发挥每个人长处的公平、公开、公正的机制和氛围让续创建能充分发挥每个人长处的公平、公开、公正的机制和氛围让每个员工都能找到施展自己才华的舞台，从而每个员工都能找到施展自己才华的舞台，从而“长有所用、长有所专长有所用、长有所专 品牌价值：品牌价值：　　 2010胡润品牌榜，美特斯胡润品牌榜，美特斯·邦威以邦威以83亿亿元品牌价值，排名第四十八元品牌价值，排名第四十八 2011胡润品牌榜，美特斯胡润品牌榜，美特斯·邦威以邦威以115亿亿元品牌价值，排名第四十三元品牌价值，排名第四十三; 2012胡润民营品牌榜，美特斯胡润民营品牌榜，美特斯·邦威以邦威以78亿元品牌价值，排名第十九亿元品牌价值，排名第十九 品牌愿景 美特斯邦威要成为全球裁缝， 为全球消费者提供新时尚的生活体验。

发展前景发展前景 面对未来，美特斯邦威集团公司将抓住机遇，加面对未来，美特斯邦威集团公司将抓住机遇，加快发展，立志实现快发展，立志实现“ “ 百亿企业，百年品牌百亿企业，百年品牌””的战略目标，实的战略目标，实现现““年轻活力的领导品牌，流行时尚的产品，大众化的价格年轻活力的领导品牌，流行时尚的产品，大众化的价格””这一愿景，力争打造世界服装行业的知名品牌这一愿景，力争打造世界服装行业的知名品牌谢谢观赏！。