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简历(外企)(★).docx

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  • 卖家[上传人]:柏**
  • 文档编号:287057192
  • 上传时间:2022-05-02
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    • 简历(外企)(★)第一篇:简历(外企) 基本信息 个人简历 性别: 出生年月: 身份证: 现所在地: 学历: 毕业年份: /: 个人相片 姓名: 民族: 政治面貌: 户籍: 毕业学校: 专业名称: 工作经验: (贴照片处) 求职意向 职位性质: ; 职位类别: 职位名称: 工作地区: 待遇要求: 到职时间: 技能专长 语言能力: 电脑水平: ; 教育培训 时间 教育背景: 所在学校 专业 工作经历 其他信息 自我评价: 第二篇:外企个人简历 1. 中式 如果中英文简历一起递交,建议中文不写政治面貌,因为如果去外企工作,背景中的政治色彩越少越好,起码没必要让老外知道 性格是一个主观的东西,有经验的招聘人员从来不相信任何人自己写的性格, 因为它不是一个硬性的东西,不像学历、技能有些人如果认为要招聘一个比较活跃一点的,便会在简历中写性格开朗,有的是真相信自己性格开朗,有的是觉得写上开朗更好,其实没必要 身高体重,向外资求职时,就不必写了,因为属于特别隐私性的内容,写了显得不了解国外文化 2.港式 香港出版的简历书写技巧书籍中都要求写年龄、婚否,报纸的招聘广告中还要求求职者写上工资现状及预期工资,这些都属于隐私问题,美式简历则不要求提供这些信息。

      3.英式 很接近港式,但个人资料没有港式说得那么多,篇幅长但不详细,这里不做过多评论 4.美式 国际大公司中比较流行,一页纸,是我们重点参考的样式美式简历书写格式也有十几种,有些书籍登载了上百种样本,但我们所介绍的式样是美国大公司中比较流行的,如华尔街的投资银行、大的咨询公司、工业公司、制造业公司、营销业公司等都采用这种式样;同时,我们也参考了三个名牌学校 —— 哈佛商学院、沃顿商学院和哥伦比亚商学院的简历样本,式样大同小异,这里主要以哈佛商学院的为主 怎样制作高水准的外企求职简历 (三)——格式结构&页眉部分 格式结构 包括页眉部分、教育背景、工作经历和个人资料四部分,在后面分四个章节讲 如果已经有全职工作了,一定把工作经历放在第二;如果您目前还是在校学生,应该把教育背景放在第二举个例子,一个美国商学院的学生,在一个很大的公司里工作了三年,不断得到提升,从未换过工作;由于新换了老板,他想换个工作,猎头让他把简历传过去,传过去后几天迟迟没有消息,他问为什么,猎头左找右找,终于在学生类的简历里找到了他的简历原来,他用的是学生简历的格式,被当作了在校生所以,作为在职人员,若把教育背景放在前面,人家会对你很不重视。

      页眉部分 1.名字 通常有 7 种写法,我们认为都有可接受的原因,或适合用的地方比如说第四种 —— yang li(李阳),很方便招聘人员,尤其是人事部经理为中国人,声调弄错了或者名和姓搞不清楚,会很尴尬;但标准的、外资公司流行的、大家约定俗成的简历中的名字写法,则是第二种,yang li 我们在审阅了大量的中国人的简历之后,发现一个非常值得纠正的地方,就是有人用粤语拼写自己的姓氏比如,王写成 wong,李写成 lee这里要告诉大家两点:一个是这只是香港人的拼法,并不是国际的拼法;第二是将来您办护照准备出国时,公安局是不会批准您用粤语拼音的但是,我们也见到一些出过国的中国人,由于种种原因,他们的姓和汉语拼音并不一样,那是各有各的原因,我们建议不用汉语拼音以外的写法 另外,也发现有少量一部分人用外国人的姓,如 mary smith,也是非常不可取的因为如果你用外国人的姓,别人会认为你是外国人,或者你父亲是外国人,或者你嫁给了外国人名字用英文是很常见的,也是很方便的,尤其是名字拼音的第一个字母是q、x或z,老外们很难发出正确读音的字母有个叫王强的先生,名片上印着 john wang,这样,中外人士叫起来都很方便。

      名和姓之间,如果有英文名,中文名可以加,也可以不加,或者用拼音的第一个字母简称 双字名,也有四种写法,我们建议用第三种,xiaofeng,最简单方便大家一看就知是名而不是姓,要不然,大家有可能会误认为你是姓肖的 2.地址 以北京为例:北京以后要写中国很多人说:“谁不知道北京呀!”但一个完整的地址、全球畅通的邮址应该是加国名的,但不必用 prc 等,因为用china 简单清楚邮编的标准写法是放在省市名与国名之间,起码放在china 之前,因为是中国境内的邮编 3. 写法很有讲究,中国人名片中的经常写得不清楚、不专业,有几点提醒大家注意: 前面一定要加地区号,如(86-10)因为您是在向外国公司求职,您的简历很可能被到伦敦、纽约,大家不知道您的地区号,也没有时间去查,如果另一位求职者的有地区号,招聘者很可能先和这个人沟通另外,国外很流行“user friendly”,即想尽办法给对方创造便利,尤其是在找工作时,更要加深这一意识用中国人的思维逻辑来解释:“是你 求他,而不是他求你” 八个号码之间加一个“-”,如 6505-2266这样,认读拨打起来比较容易,否则,第一次打可能会看错位。

      区号后的括号和号码间加空格,如(86-10) 6505-2266这是英文写作格式的规定,很多人忽略了,甚至不知道 写号码或者向别人通报号码时,也有一定的规范,要用“3-4-4原则”,如“138-0135-1234”我们追求的是国际规范 号千万不要留办公室的,免得办公室的同事都知道你想跳槽如果家里有号,最好告诉对方,万一他找不到你,可以发几个字,比较快;将来对方发聘书或材料时,比较方便不要等到将来再给,我们应该从现在起就培养“user friendly”的意识,处处方便对方 国外很流行留言,有人为找工作,专门去买留言这里顺带讲一下留言文化,中国人甚至包括很多亚洲人,都不习惯使用留言,但随着国际间商业文化交往的增多,愿意在中留言的人越来越多了,留言技巧也越来越高了 家中老人试写留言条经常会出现这么一种情况:您出门了,朋友打来,回来时,妈妈告诉你:“今天有人来找你你会问:“谁来的?”一般她只会告诉你:“是个男的”或“是个女的”当你问到:“您怎么不问他的呀?”妈妈往往会回答:“我还没问呢,他就挂了这里我们要说两点:一是要跟家长交流一下写留言条的方式,就是怎么接听及写留言条;第二,这里有一个中国的传统观念。

      以前,只有办公室才有,打来的人一般都是找你办事的,接听的人总觉得高高在上,并且形成了习惯这种习惯带到家里,甚至在年轻一代中也很流行很多人接听时,若没能及时识别出对方身份,起初语气往往非常冷漠在这里,我们向全社会建议:任何给您打的人,都有可能是您的朋友、同事或者合作伙伴,即便目前不是,将来大部分都有可能成为他们中的一员,所以,务必热情对待每一个另外,换个角度想:如果您打给别人,别人是这样的态度,您又会作何感想呢?我们要在全社会提倡一种礼貌热情的语言 1.时间要倒序 最近的学历情况要放在最前面 2.学校名要大写并加粗 这样便于招聘者迅速识别您的学历,这里又用到了 yris 原则 3.地名右对齐,全部大写并加粗 地名后一定写中国例如,海口(haikou)的拼写与日本北海道(hokaido)的拼写很相近读简历的有可能是外国人,不知道的会搞不清楚是哪个国家可能你出过国,这是件好事,但如果去的地方并不太出名,没加国名,大家也意识不到总之是造成了一些不方便,效率不高我们应该一切从最完善 的角度出发 如果是大城市,如广州、大连等,则后面不必加省名,因为如果不知道这些城市的老外,也很难对它们所属的省份有什么概念。

      像黄石、邯郸这样的城市,后面还是加上省名为好,但 province 一词可以省略 如果地名的字数过多,甚至公司名的字数也不少,不妨将所有公司名、学校名及地名都改成只第一个字母大写,这样就腾出地儿了 4.学历 如果正在学习尚未毕业,用 candidate for 开头比较严谨;如果已经毕业,可以把学历名称放在最前 5.社会工作 担任班干部,只写职务就可以了;参加过社团协会,写明职务和社团名,如果什么职务都没有,写“member of club(s)”社团协会,国外一般都用club不必写年月和工作详情,有些可留待工作经历中写 顺便讲一下几个职称的译法: 班长 —— 国内很流行用 monitor,但国外常见的是 class president,这样显得更国际化;另外,根据 yris 原理,显得官更大一点儿 团支部书记 —— 用 secretary 也可以,但在与外国人打交道时,如果参加的是纯商业机构,背景中政治色彩越少越好经常一个班就是一个支部,我们可以用 class 表示支部,那么 class 用 secretary 不合适,不妨用 president在某种意义上,班长和团支部书记二者的角色是相同的。

      但如果二者是并驾齐驱的,不妨用 co-president再有,如果你写了president,当有人问班长时,他可能会不高兴,为处理好关系,你不妨谦虚一下,用 vice president这样,发生副作用的可能性就会很小 副会长 —— 用vice president是最合适的,在国外也很常见 6.奖学金 一般用一句话概括如果有多个,也争取用一句话概括但如果是学生简篇二:2022年外企中英双语个人简历模板 environment 环境 facilities management 设施管理 geomatics(including hydrographic) 测绘(包括水文测绘) property finance and investment 房地产金融与投资 taxation allowances 税务估算/策划rural 农村物业 valuation 估价 housing management and development 住宅管理与开发 research 研究description of current job profile, leadership & managerial experience( give a more detailed description in appendix 1) 目前工作概况,领导力和管理方面的经历.(请在附件一中做较详细的阐述)major achievement / assignments 主要成绩/任务other supporting experiences 其他辅助经历 李胜 两年以上工作经验 | 男 | 25岁(1986年1月14日) 居住地:西安 电 话:138********() 最近工作 [ 1年4个月 ] 公 司:xx石油开发有限公司 行 业:石油/化工/矿产/地质 职 位:生产/工艺质量经理 最高学历 学 历:本科 专 业:化学 学 校:西安交通大学 自我评价 曾在知名500强公司任职,专业能力强,工作态度佳,在职期间,屡次获得领导赞赏和先进称号。

      多年的工作经验,锻炼和提升了自己的实验技巧和实验能力,现在已经能够投入到生产过程中本人学习和应用能力强,思维严谨,思路清晰,善于总结,善于 沟通希望继续在化学领域工作 求职意向 到岗时间: 一周之内 工作性质: 全。

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