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大学生社团面试技巧 　　【方法/步骤】 　　1.选择合适的社团(建议以兴趣和能力锻炼目标为选择标准)选择适合自己个性特长的部门和职务(最好对该部门职能做简要了解，有自我发展规划) 　　2.针对面试要求，可以准备面试演讲稿，求精求短求悍，结合职务要求突出在此方面自身独有的优势，强调自身求上进求发展的决心，一般包括求职原因、求职的优势、对该职务的认识和提出的措施，最后重申个人的决心，呼吁评委给自己一个证明自己的.机会 　　3.稿子写好后，尽量背熟，能够脱稿并有感情的表述并向此社团的负责人请教下社团基本开展的工作、活动等，以防止在面试过程中被提问而答不上来 　　4 .正式面试时，注意服装仪表和礼仪不一定非要正装，但一定要衣冠整洁、大方得体，显得干练，向面试官问好并面带微笑代之面试过程中，语速适中，面对面试官，目光平和扫视，并保持微笑，让大家感受到你的真诚 　　5.如果有评委提问环节，应当正视提问者目光，速记提问关键点，组织语言;如果遇到实在还不清楚的问题，真诚地回答，我还不是很熟悉，但是依然要表明自己对社团的热爱和学习的意愿，争取面试官的认可 　　总而言之，面试最重要的就是不要紧张，别人问你什么就答什么，很多时候面试官不太在意你回答的内容，而是在意你的精神面貌，整个人给人的感觉。

　　【一般面试的程序】 　　1、自我介绍：建议大家给自己设立一个固定的介绍，最好有一些文采或者是有些幽默的然后逢面试就搬上这一套，久而久之就变成了你的招牌了 　　2 、问答环节：问来问去几个问题，不外乎为什么要来面试啊，如果成功了之后怎么样的这里重要的是要答出诚意，让人觉得你是有做功夫，很有心地想加入该组织就够了现在很多部门的面试会添加情景模拟这一环节 　　3 、自由发挥空间：最后可能会问你有什么个人看法或者有什么要补充的，这里你就可以适量地张扬一下自己的个性，说说有什么特别的想法建议一类的，也可以吹吹自己以前的辉煌成就(这里切忌不要太嚣张了，怎么吹还是要真实才行) 　　4 、有部分面试还分几轮，甚至还有笔试，估计内容不外乎对组织的建议或者写份活动的策划书，这里提醒新生们要注意咯! 　　【面试中的小tips】 　　1.尽可能的微笑微笑是沟通的桥梁，表达你的善意和尊重，显示你的信心同时注意体态、礼仪 　　2. 尽可能降低心理紧张程度没有必要就不要附加太多的肢体动作那样看起来比较慌乱 　　3.面试时候要注意力集中有些面试官声音很小或者现场环境不好，稍不留意会听错或者遗漏。

　　4.面试前最好多收集该社团的资料，对社团有个大概认识 　　5.做好自己个人资料的整理，认识自己的强项和不足，准备充分 　　6.千万别迟到 　　其实呢，面试没有一定的秘籍和宝典，主要是看面试人员对你的印象，初始印象最为重要 3 / 3。