第三章 秘书参谋机理
5页1、第三章 秘书参谋机理第一节 参谋职能基础一、秘书参谋机理的概念:秘书参谋活动的职能基础、实践需要、参谋特质、参谋功能等。(08.1多选32;)二、秘书参谋职能的前提因素:(05.10简答37;)1、领导的本质需要2、系统的中介位置3、民主管理的环节(一)领导的本质需要(05.1论述)1、领导活动的本质是有效地带领被领导者实现组织系统既定的目标。2、从领导是一种社会实践过程来看,跟踪参与领导活动全过程的秘书参谋辅助,是不可或缺的组成部分。3、从领导活动的主体看,领导者属于主导和支配地位,需要秘书的近身辅助。4、从被领导者方面看,秘书可以随时协助领导者消除与被领导者之间可能出现的种种矛盾。5、从领导活动的目标指向看,秘书可以提出参谋意见,协助领导者把握正确的整体目标。6、从领导活动环境看,秘书能够了解环境变化的状态和趋势,协助领导者有效利用环境资源,促进事业的可持续发展。7、从领导人承担的权责压力来看,领导拥有最高决策权,会产生压力,需要秘书充分发挥参谋辅助作用,使自己减少失误。8、从科学决策的需要看,领导人最关键是进行科学有效地决策,因此需要秘书参谋辅助。(二)系统的中介位置1、秘书和秘
2、书机构处于组织管理和领导活动的中介位置。2、秘书在纵向上是决策与执行的中介。3、秘书在横向职能管理系统中处于职能综合的中介位置。4、与分管副职领导人和各职能部门负责人相比,更具有全局综合性;与各局部具体工作人员的参谋建议相比,更具有全面性;与组织外专家的参谋咨询相比,更具有及时性。(05.10单选7;08.10单选10;)(三)民主管理的环节1、秘书工作及其参谋活动,是民主管理不可或缺的环节。2、引导和组织群众参与管理,是实施民主管理的重要手段。三、参谋主体的角色优势(04.10单选7;05.1多选1;)1、综合辅助的条件2、沟通枢纽的条件(08.10单选9;)3、近身服务条件(03.10单选7;)四、秘书近身服务的条件体现在哪些方面?(08.10简答40)1、谋断契合的便利(06.10单选7)2、直接沟通的便利(07.1单选8;08.1简答38;)3、相互理解信赖的基础(07.10单选8)4、相互补偿的效果第2节 秘书参谋特质1、 秘书参谋的特质包括:(04.10多选32;)1、 职能的自觉性2、 内涵的综合性3、 活动的受制性4、 作用的随机性2、 秘书职能的自觉性(一)体现在:(
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