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制造型企业如何策划一场校园宣讲会？

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卖家[上传人]：taozi****aozi

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1、世界工厂网线上生态学院制造型企业如何策划一场校园宣讲会？宣讲会作为应届生了解企业的一个重要途径，在应届生求职过程中参加宣讲会也成了必不可少的一件事。46.51%的应届生表示参加过6-10场宣讲会，21.02%的应届生参加宣讲会的数量在11场以上，仅有265人表示没有参加过宣讲会。74.22%的人只要时间允许，也会参加外校的宣讲会。所以，有条件的企业很有必要选择目标院校策划一场招聘宣讲会。1、举办宣讲会的方式宣讲会一般是指企业面向毕业生的专场宣传活动，主要介绍企业的历史，现状，用人标准等等，会后会有提问环节。举行地点一般为大学的报告厅，举办前会有海报宣传，为了鼓励同学前来，部分企业会给到场的同学发放有关企业的纪念品，同时也是对企业的宣传。宣讲会主要包括现场宣讲和网络宣讲两种方式。现场宣讲一般是招聘组织宣讲情况再对宣讲对象的提问进行回答，地点大多选择在知名院校的礼堂、体育馆或综合报告厅。网络宣讲是企业为了减少成本扩大影响而采用网络宣讲的形式，即采用视频播放、非互动宣讲等方式，利用互联网的多媒体技术向全世界直播宣讲过程。二、举办宣讲会的准备工作1、与招聘会举办学校进行良好的对接；2、安排

2、好时间和地点；3、及时跟进信息发布与传播；4、流程的策划与优化，确保整个过程非常的顺利进行；5、精心筹划好宣讲会，包括由谁主持，有那些内容，准备一下学生可能会提出的问题等。三、举办宣讲会的注意事项1、明确校招宣讲的目的在做宣讲之前，一定要根据企业实际需求，了解关于校招宣讲所要达到的目的，是提升企业名气，还是要实际招聘多少人，这样才能做好宣讲的内容。2、确定宣讲的内容在准备宣讲之前，针对宣讲的内容，建议企业内部还是要有一定的沟通，只有这样才能够让宣讲的效果发挥最好，也不会因为宣讲的失败，导致招聘效果不好。3、申请合适的校招场地对于校招宣讲的来说，场地的选择也是非常重要的，这个时候一定要和学校的相关负责人谈好，这样才能够在校招宣讲开始，能够做好充分的宣传，让消息被更多人知道。4、提前安排宣讲的人员在准备做宣讲之前，宣讲人员的选定也是非常关键的，如何能够在宣讲的场合感染更多的学生，让他们更加明确自己的目标，更加愿意加入公司，都是非常关键的。5、物料准备宣讲过程需要一个精心制作的PPT，内容应包括企业想要传递的主要信息点，例如企业的基本情况、本次招聘的需求、招聘的流程等。其次是一段精彩的企业宣

3、传片。再次是现场布置和前期宣传所需要的物料，例如海报（室外张贴）、折页（现场发放）、易拉宝（现场摆放）、横幅（室外宣传）、背景喷绘（会场布置）、工作证（工作人员佩戴）等。三、举办宣讲会后的工作宣讲会后的主要工作有就是及时通知参加笔、面试的学生，告诉参加笔试、面试的地点、时间，需要做那些准备工作，参加复试时要带那些东西，如文具、证件等。1、要按照规定的时间公布或通知参加复试的学生。很多企业在时间上不是很守时，给学生留下了不好的映象。还有就是很多公司选择在学校论坛公布的方式，尽管是一种省时省力的方法，但是可以会引起一些学生的猜疑，对企业产生负面的言论，所以电话或邮件通知可能是一个比较好的方法。2、复试的时间、地点安排上要尽量符合学生的作息时间。有些公司的复试时间选在中午12点或什么的，会给学生带来一些不便。3、主考官要非常注意形象。每一个员工都是企业的一面镜子，其表现的好坏直接影响着学生对企业的评价，因此无论是笔试的主考官还是面试的主考官都要非常注意形象。4、面试完了之后要及时签约。及时签约能给人一种雷厉风行的感觉，如果迟迟不签约会让人怀疑企业的诚信。5、对于落选的同学也应该想法与其培养良好的关系。落选是很正常的事情，谁都可以理解，但毕竟还是会产生一些影响。因此企业应充分抓住这个时机，积极地消除这些影响，认学生明白没有选上并不是能力的问题，而是个人的性格特征等不符合公司的要求。同时也可以通过向同学赠送一些小纪念品等东西来和同学建立良好的关系，提升企业的形象，把他们当做企业未来的顾客。总结：举办校园宣讲会有利于企业更好的了解应届毕业生的需求，同时可以及时吸纳优秀人才，节省招聘成本。世界工厂网线上生态学院：制造公司开展线上业务的加油站

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