危机管理教程(PPT 39页)
37页1、这个冬天忘不了两个人,一句话逗乐了几亿中国人 一闭眼一睁眼一天就过去了 一闭眼不睁眼一辈子过去了 唤起人们自己对生命的思考 引发人们众生平等的轻松 或有只争朝夕的紧迫 或有浮生若梦的惆怅 点评:关注一个人的一辈子 有点及时行乐的颓废,奥巴马主题词: 勇于承当 引爆激情 推己及人 改变 是的,我们能 点评:危机中企业需要 承当 激情 改变 推己及人 大机大用,生活告诉我,一个人与一片树叶没有什么不同 一天与一万年没有什么不同 人与人所不同的是: 能不能找到自己真心喜欢做的事 全身心投入 把它做好,4/18/2021,大危机:中国企业的反思 地头力:个人、企业兴衰密码 看标本:把公司建构在地头力之上 管理禅:天地之大在哪里安身立命,目录,金融危机引发中国企业反思,美国金融危机是由中国人造成的? 一味做大做强还是小而精小而美? 美国评论:中国活跃但非更具影响力! 互动:大危机,美的如何大机大用,金融危机引发中国企业反思,真正的危机我们停止独立观察和思考 高管仰仗团队,团队依赖于资讯 二手货充斥了我们的大脑 剪刀加糨糊成了通行的思维范式,任正非:让听到炮声的人呼叫炮火,金融危机下引发中国企业反
2、思,他看到了冲锋势头隐藏的危机 冲破剪刀加糨糊的思维枷锁 创造永远来自一线 任正非呼唤 地头力,4/18/2021,大危机:中国企业的反思 地头力:个人、企业兴衰密码 看标本:把公司建构在地头力之上 管理禅:天地之大在哪里安身立命,目录,截拳道与地头力,墓志铭:“以无法为有法,以无限为有限” ; “你的在天之灵依然指引我们朝向个性解放之路。,截拳道与地头力,走向自我解放:人是一种有生命力的动物,富有创造性,任何时候都比既定的方式或体系重要。 固定的形式,无法适应真实情况,制造牢笼罢了。而真理是在牢笼之外。 是与非的战斗,是人类的一块大心病。李小龙提出的整体思维,最重要的是要去掉这种人为的分别心。 要点:从结果出发,整体思维, 单纯化思维,地头力与截拳道,地头力:一种突破性思维,包含从结论思考、整体思考和单纯化思考。 地头力是一种不找借口头拱地的突破能力,一种敢想、敢做、敢坚持的开拓能力。 从企业家个人地头力转到企业整体地头力 一个企业的地头力,是全员地头力的集合。企业由一个个的业务现场组成,一个企业的地头力是一个个业务现场突破能力的集合,李云龙的地头力体现在七个层次上: 一种勇于承当的
3、使命意识 清空:放下归零,忘掉所有条条框框 假设力:大胆作突破性假设 俯瞰力:整体思维的“俯瞰”能力 抽象力:单纯化的能力锁定胜利 引爆激情:每个人都嗷嗷叫的行动力 整合力:整合团队外资源的能力,14,经营信息的层次模型,写像,实像 (现场,物量数据,货币数据,数据情报,老子:有即 无 / 阴 和 阳,地头力概念框架,场面情报,智能开发领域,有(现地现物,无(意识领域,释放地头力,非文字世界,互动案例,一公司主营建材涂料,年销售额1亿元。企业处于困境:销售停滞不前、产品研发滞后、生产效率低下,客户投诉多,资金吃紧。 董事长不得不更换CEO 。 新CEO李上任一个月,跟员工、管理层谈话,客户访谈,数据分析,小范围座谈,发现营销总监问题突出:拉帮结派,任人唯亲,吃回扣等; 李决定换人。跟董事长一碰,董事长早有此意。只是顾及总监的资格老、客户影响大,8个大区经理和20个主管都是他带出来的。可李总决定立马执行。 销售总监被辞退。8个大区经理和17个主管递交了辞呈。李总大笔一挥,“同意”! 问题:你怎么看这个事件?如你执掌公司会怎么办,互动案例启示,这是个真实案例,因祸得福,调整后业绩上升 案例
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