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潍坊市奎文区人力资源管理服务中心预算

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1、2015年潍坊市奎文区人力资源管理服务中心预算目录第一部分. 概况一.主要职能二.部门预算单位构成第二部分. 2015年部门预算表一.2015年收支预算表二.2015年财政拨款支出预算表三.2015年政府性基金预算财政拨款收入支出预算表四.2015年财政拨款安排的“三公”经费预算表第三部分. 2015年部门预算情况说明第一部分概况一、主要职能贯彻执行国家、省、市劳动就业方针政策和法律法规，研究拟定我区劳动就业服务管理规范性文件和政策，并组织实施。负责组织实施上级出台的促进劳动就业工作方案，制定全区劳动就业任务目标，并抓好落实。研究提出全区劳动就业发展目标和措施，促进全区和谐劳动就业关系形成。负责全区失业保险金征收管理和发放，提高失业保险金保障能力；统筹城乡就业，抓好劳动力转移就业。负责全区下岗失业人员的再就业培训，提高劳动者再就业综合技能和素质。负责国家和省、市各项再就业优惠政策的落实。搞好劳动事务代理服务工作，为下岗失业人员和就业困难群众提供档案管理、养老保险代缴、退休手续办理、就业指导等服务。二、部门预算单位构成潍坊市奎文区人力资源管理服务中心预算包括：本单位纳入潍坊市

2、奎文区2015年奎文区人力资源管理服务中心预算编制范围的单位详细情况见下表：序号单位名称备注1潍坊市奎文区人力资源管理服务中心第二部分2015年部门预算表表12015年收支预算表单位：万元收入支出项目2015年预算项目2015年预算财政拨款(补助)490.785988教育支出2事业收入进修及培训2事业单位经营收入其他进修及培训2其他收入社会保障和就业支出488.785988人力资源和社会保障管理事务218.785988 公共就业服务和职业技能鉴定机构218.785988就业补助270 职业培训补贴270本年收入合计490.785988本年支出合计490.785988上级补助收入对附属单位补助支出附属单位上缴收入上缴上级支出上年结转结转下年收入总计490.785988支出总计490.785988表22015年财政拨款支出预算表单位：万元科目编码科目名称总计基本支出项目支出类款项工资福利支出对个人和家庭的补助一般商品和服务支出小计基本工资津补贴社保缴费其他小计住房公积金住房补贴其他205教育支出2220508 进修及培训222050899其他进修

3、及培训22208社会保障和就业支出488.785988133.94676830.148860.947736.7829286.04064024.12378812.63206010.552080.93964815.715432315.20801人力资源和社会保障管理事务218.785988133.94676830.148860.947736.7829286.04064024.12378812.63206010.552080.93964815.715432452080111 公共就业服务和职业技能鉴定机构218.785988133.94676830.148860.947736.7829286.04064024.12378812.63206010.552080.93964815.7154324520807就业补助2702702080702 职业培训补贴2702702080799其他就业补助支出400表32015年政府性基金预算财政拨款收入支出预算表单位：万元科目编码科目名称上年结转和结余本年收入本年支出年末结转和结余小计基本支出项目支出类款项栏次123456合计表42015年财政拨款安排

4、的“三公”经费预算表单位：万元合计因公出国（境）经费公务用车购置和运行费公务接待费小计购置费运行维护费7552第三部分2015年部门预算情况说明一、收支预算总体情况（一）收入预算为490.785988万元，其中：财政拨款 490.785988万元。（二）支出预算为490.785988万元，其中：社会保障和就业支出488.785988万元;教育支出2万元。二、财政拨款支出预算情况2015年财政拨款支出预算为490.785988万元，具体情况如下：（一）教育支出-进修及培训-其他进修及培训2万元。主要用于工作人员业务进修及培训支出。（二）社会保障和就业支出-人力资源和社会保障管理事务-公共就业服务和职业技能鉴定机构218.785988万元。主要用于人员经费、公用经费及失业保险征缴、就业服务等支出。（三）社会保障和就业支出-就业补助-职业培训补贴270万元。主要用于失业人员职业培训补贴三、财政拨款安排的“三公”经费预算表说明2015年，通过财政拨款安排的因公出国（境）费、公务用车购置及运行费、公务接待费等“三公”经费预算共 7 万元。（一）因公出国（境）费预算0万元。（二）公务用车购置及运行费预算5万元。包括单位公务用车车辆购置费及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等支出。与2014年决算5.88万元略有减少。（三）公务接待费预算2万元。包括单位按规定开支的各类公务接待支出，与2014年决算0.04万元有所增加。主要是考虑到2015年社保基金有可能要进行审计，接待费可能要有所增加。

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