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敬老院消防整改报告

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  • 卖家[上传人]:公****
  • 文档编号:473056022
  • 上传时间:2023-02-06
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    • 1、文档来源为 :从网络收集整理.word 版本可编辑 .欢迎下载支持.敬老院消防整改报告某某镇敬老院消防及食品安全自查报告我院坚决贯彻学习某某市民政局关于组织开展社会养老机构消防及食品卫生安全检查工作的通知 ,坚持“安全第一”的指导思想,突出消防安全、食品安全工作重点,认真落实新消防法、食品安全法规,建立健全规章制度,加强消防、食品安全管理,较好地保证了养老院安全生活。总体安全工作情况如下:一、领导重视,制度落实。在某某市民政局、某某市民政局、某某镇党委政府等上级部门的指导下,我院根据上级通知加强了对消防及食品工作的组织领导,落实了养老院消防及食品工作责任制,刘世家院长要求全院上下要以消防、食品安全第一的责任心来开展各项工作,并亲自负责自查、自检和整改工作。在全院开展了消防安全知识培训工作,使全院职工基本掌握了相关消防及食品安全知识技能,增强了消防及食品安全意识。二、加强检查,杜绝隐患。首先对宿舍、食堂等重点防火场所进行排查,对电源、电线进行改装处理,告诫老人尽量不要在宿舍内吸烟,及时熄灭烟头,不要私自使用电器,消除一切不安全的隐患。并购买消防桶、铁锹、扫帚等消防器材,防止意外发生。再次

      2、对食堂卫生情况进行了一次深入地检查,彻底清除卫生死角,1文档来源为 :从网络收集整理.word 版本可编辑 .欢迎下载支持.文档来源为 :从网络收集整理.word 版本可编辑 .欢迎下载支持.对于各种不卫生的隐患和习惯及时进行处理更新。存放食品和原料的场所有专人管理,非直接工作人员不得接近;严格生熟分放,并严格执行饭菜当日制作,当日食用制度,以防隔夜饭菜对老人身体健康造成危害。切实维护好老人的人身安全。今后我院将严格按照消防、食品安全法规及上级部门的要求,切实做好我院的消防食品安全工作敬老院消防安全排查整治工作情况报告我镇现有敬老院 2 所,床位数 80 个,入住五保户 60 人,为加强敬老院安全工作,贯彻落实李店镇夏季消防检查工作方案文件精神, 切实抓好乡镇敬老院消防安全管理工作,预防事故的发生,近期来,我县民政局对全县敬老院进行了一次消防安全隐患排查整治工作,现将工作汇报如下:一、高度重视、落实精神接到上级文件指示后,我所立即召开了会议成立了敬老院安全隐患排查整治工作组,蒋建岭任组长,李廷印任副组长,民政所全体人员为成员。工作组在排查整治工作中转发上级文件,彻底贯彻落实上级指示精神

      3、。二、加强安全意识、杜绝消防事故为彻底消除隐患,严防事故发生,确保敬老院消防安全措施落实,工作组成员在敬老院采取与老人们召开座谈会和逐个交流的方式,进一步提高五保老人的安全意识和思想认2文档来源为 :从网络收集整理.word 版本可编辑 .欢迎下载支持.文档来源为 :从网络收集整理.word 版本可编辑 .欢迎下载支持.识,使他们认识到安全无小事,一旦发生安全事故,不但害己,更是害人。在大会上,我们动员民政助理、敬老院工作人员及全体院民全面展开敬老院安全隐患自查工作,严格执行上级文件精神指示,做好敬老院消防排查、整治安全工作。截止 XX年 7 月 8 日,我工作小组已自查完全部镇敬老院。三、存在的问题和采取的措施1、在整个排查整治工作中,我们查出一些敬老院存在厨房木材离灶台过近及入住老人私自在房中烧火做饭、改接电线不良陋习, 严重影响到敬老院院民生命财产安全,对此,我们对关责任人员限期整改。2、一些敬老院电线线路未装管,个别敬老院敬老院配备的灭火器喷管损坏,对此我局工作人员已督促乡镇尽快整改。3、对于在各敬老院宿舍过道中的杂物我局已当场责令相关责任人清理完毕,以防因火灾院民被围堵现象发

      4、生,并责令各敬老院今后不得在过道安门竖墙,保证各敬老院宿舍与大院之间的通道顺畅。4、对于野竹坪镇镇敬老院存在大量电线线路安全隐患的问题,我局已整合资金3 万元对其进行了维护和整改。5、为加深各敬老院工作人员安全意识,我局每年对全县敬老院工作人员进行一次业务培训,培训中重点强调敬老院安全责任重大,容不得一点马虎,严防火灾、水电、食物3文档来源为 :从网络收集整理.word 版本可编辑 .欢迎下载支持.文档来源为 :从网络收集整理.word 版本可编辑 .欢迎下载支持.煤气中毒等事故发生,对玩忽职守造成重大事故发生的工作人员,我局将依法交往司法机关对其进行惩处。牌楼頣老院安全管理整改方案按照万州民发 XX62 号、 XX31 号、 XX39 号文件要求和区民政局4 月 28 日召开的“全区敬老院管理工作推进会议”精神,我街道民政科分别在3月 18日、4月 30日,由程万青副主任、 廖英科长组织带领石庆明、 莫肇超等同志,对“温馨頣老院”进行了安全、管理、服务等方面进行了专项检查和调研,理将有关情况及关于牌楼頣老院安全管理整改方案报告如下:一、基本情况:牌楼街道“温馨颐老院” ,位于王牌路1

      5、390 号,占地亩。建筑面积816 平方米,固定资产58 万元,现供养五保老人13 人、托养老人38 人。在区民政局的支持下,在街道党工委的正确领导下, “牌楼温馨颐老院”采取“公办民营”的经营管理服务模式,配备了专业医生、护理人员、炊事员等6 名工作人员,五保供应纳入了财政预算,供养标准逐步提高,基本生活得到了保障,在管理、服务、建设、民生等各方面有明显的进步、取得了良好的社会效益和经济效益。二,当前存在的突出问题:目前,尽管我街道頣老院在安全管理服务方面取得了一4文档来源为 :从网络收集整理.word 版本可编辑 .欢迎下载支持.文档来源为 :从网络收集整理.word 版本可编辑 .欢迎下载支持.定成绩,但总体发展上还跟不上时代的步伐,满足不了二大城市建设和人民生活水平日益增长的需求。一是房屋建筑多年陈旧老化;二是由于资金短缺,设施、设备老化,配套设施不足;三是安全意识比较淡薄、消防设施滞后,电线老化混乱;四是监督管理机制不建全、规章制度有待进一步完善建全。三、下一步工作打算针对当前存在的突出问题,根据国务院农村五保供养工作条例、民政部农村五保供养服务机构管理办法的有关规定和区民政

      6、局的要求,遵循“老有所养、老有所学、老有所为、老有所医、老有所乐”的办院宗旨,进一步加强领导、对突出的问题落实整改责任人,限时整改,进一步完善各种规章制度及措施,确保頣老院安全规范运行。四、整改目标要求把敬老院的管理建设服务和村管理建设服务同步,推行“269”管理服务模式。 即“街道敬老院监督管理领导小组”和“院务管理委员会”两级组织监督管理服务、6 个功能小组运行、 9 项规章制度管理。以“五个务求五个确保”的要求,即:务求高度重视,确保认识到位;务求强化责任,确保工作到位;务求精细管理,确保服务到位;务求完善功能,确保设置到位;务求强化督查,确保关怀到位。加大硬件投入,强化软件建设。把5文档来源为 :从网络收集整理.word 版本可编辑 .欢迎下载支持.文档来源为 :从网络收集整理.word 版本可编辑 .欢迎下载支持.敬老院建成安全舒适颐养天年的乐园、五保服务的中心、老龄活动的场所,精神文明的窗口。让领导省心、院民安心、群众放心。五、整改目的实施方案整改时限责任到人1、提高认识,加强责任。整改实施方案:完善充实“牌楼街道敬老院监督管理领导小组”和“院务管理委员会”两级班子建设。由

      7、街道主要领导为第一责任人,分管领导为直接责任人,民政科为具体负责人,组成“牌楼街道敬老院管理领导小组”,指导监督“院务管理委员会”按质按量完成各项工作任务,将敬老院的管理服务工作纳入街道维护稳定、以人为本、惠及民的“民生工程”主要工作之一,加大投入、抓住重点、突破难点、形成特点。指导、监督进一步完善、规范、落实敬老院规章制度,加快建设,提高敬老院的管理水平和服务水平。整改时间: 5 日整改时效:长期责任人:程万青廖英2、充分发挥院民的自我管理、自我教育、自我服务的主动性和积极性。、将村民自治、民主管理的经验和做法引入敬老院6文档来源为 :从网络收集整理.word 版本可编辑 .欢迎下载支持.文档来源为 :从网络收集整理.word 版本可编辑 .欢迎下载支持.管理。建立一个院务管理委员会,下设财务小组、创收小组、文体小组、卫生小组、安全小组、生活小组的“一委六组”自治组织。细化责任、落实到人。形成安全稳定共同维护,环境卫生人人保护、文体娱乐个个参与和生产劳动主动参加的“自我管理、自我教育、自我服务、自我受益”的院务自治,民主管院,团结和谐的院规院风良好氛围。院务会由院务会主任和各组组长组

      8、成。院务会主任和各小组组长及成员,由院民大会民主选举产生。院民有权对院务会成员、各组组长进行监督和请求更换。“院务会” 负责组织召开院民大会,决定院内重大事项;“财务小组”负责院办经济收支登记、资金管理使用。“创收小组”负责创收立项、计划制定和实施安排。“文体小组”负责文化娱乐活动的开展组织。“安全小组”负责安全防范、处置突发事件。“卫生小组”负责室内外环境卫生、组织卫生突击。“生活小组”负责伙食调配、食谱安排。各小组协调配合,各行其职、各负其责。充分调动院民参与院务管理的主动性和积极性,使每个生活能自理的五保老人都“动”起来,积极参与院务管理。7文档来源为 :从网络收集整理.word 版本可编辑 .欢迎下载支持.文档来源为 :从网络收集整理.word 版本可编辑 .欢迎下载支持.、和頣老院院长签订安全管理服务目标责任书,制定頣老院目标责任制考核细则实行年度考核制度。工作人员持证上岗,对年度考核不称职或连续两次民主测评,满意率达不到80的工作人员予以解聘。对不服从分配, 完不成工作任务,造成不良影响的,予以解聘。整改时限: 5 日整改时效:长期责任人:程万青廖英3、建立健全完善各项规章制度,整改实施方案:建立建全九项制度一预案:即院长任期目标责任制 、工作人员岗位责任制 、安全保卫制度 、会议学习制度 、请销假制度 、卫生保洁制度 、经济

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