EHS-A014事故管理制度--精选文档
6页1、事故管理制度文件编号EHS-A014 版 本03发文日期2017/01/01页 数61. 目的 为加强对各类事故的管理,及时调查分析事故的原因,认真吸取事故教训,预防事故的发生,特制订制度。2. 范围本制度适用于公司内所有事故(含相关方、承包商等外来人员)。3. 职责无4. 定义无5. 内容5.1操作程序5.1.1发生事故后,应按照“四不放过”原则办理,即事故原因没有查清不放过,事故责任者未处理不放过,员工未受到教育不放过,没有切实可行的措施不放过。5.1.2各车间各部门应认真贯彻安全生产方针,不断改善劳动条件,采取有效的防范措施,减少事故的发生,保障职工在生产过程中的安全和健康。5.1.3安全部负责全公司各类事故的综合统计,各职能部门应按时将事故及处理情况报送安全部。5.2事故分类与管理:事故分以下几类分别进行管理。5.2.1险肇事故:由于某些条件的发生,使得产生安全事故的机会因素消失,本来有可能导致安全事故的事故,没有发展为安全事故,这样的事故称为险兆事故。险兆事故的外延包括:人的不安全行为、物的不安全状态、有可能产生严重后果的事故、造成财产损失的事故、造成环境破坏的事故、产生潜在
2、伤害可能的事故、防范措施受到破坏的事故。5.2.2现场预处理事故:First aid(红药水事件):没有造成人员在的伤害,只在现场简易进行处理的事故5.2.3无损失工时事故:没有造成人身伤害的事故,以及人身伤害很轻微,受伤的工人不需要病休或入院的事故。5.2.4损失工时事故:造成人身伤害的事故,受伤的工人需要病休或入院的事故。5.2.5伤亡事故:由于生产过程中存在的危险因素的影响,突然使人体组织受到损伤或使某些器官失去正常机能,以及导致负伤人员立即中断工作的一切事故。5.3事故抢险与救护5.3.1发生事故后,各级人员必须积极抢救,正常处理,防止事故蔓延扩大。5.3.2发生重大事故时,公司领导应直接指挥,安全、生产、供销等部门应协助做好现场抢救和警戒工作,在抢救时,应注意保护现场,因抢救伤员和防止事故扩大,需要移动现场物件时,必须做好标志。5.3.3对有毒害物料大量外泄事故或火灾现场,必须设警戒线,抢救人员应佩戴防护器具。5.3.4对烧伤、烫伤及中毒受伤人员应及时进行抢救处理。5.4事故报告程序5.4.1凡发生事故,最先发现者立即处理外,还应以最快的方法向领导报告,而后逐级上报,发生火灾
3、爆炸等事故,最先发现者应立即报告安全科或公司负责人,公司负责人接到报告后应当以1小时内报海门市安监局,情况紧急时事故现场有关人员直接报海门市安监局。5.4.2对各类重大事故,公司应立即上报,事故报告应当及时、准确、完整,不得迟报、漏报、谎报或者瞒报。5.4.3报告事故应当包括以下内容:5.4.3.1事故发生单位名称5.4.3.2事故发生时间、地点及事故现场情况5.4.3.3事故的简要经过5.4.3.4事故已经造成或者可能造成的伤亡人数(包括下落不明人数)5.4.3.5应经采取的措施5.4.3.6其他应当报告的情况5.4.4对重大事故,应写在事故调查报告书,并于事故后二十天内送上级有关部门。5.4.5事故报告后出现新情况的,应当及时补报,自事故发生之日30日内,事故造成伤亡人数有变化时,应当及时补报。火灾事故自发生之日起7日内。事故造成的伤亡人数发生的,应当及时补报。5.4.6公司负责人接到事故报告后,应当立即启动事故相应应急预案,或者采取有效措施组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失。5.5关于工伤事故报告的规定:5.5.1凡因工负伤者,经医生诊断,休工满一个工作日和超过一个工
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