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高中教师师德工作计划.doc

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  • 上传时间:2023-09-25
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    • 高中老师师德工作方案开展老师师德教育活动,塑造老师良好的社会形象下面是由WTT为大家整理的“高中老师师德工作方案”,欢送大家阅读,仅,希望对您有所帮助!高中老师的工作方案为进一步推动我市师德建立工作再上台阶,营造风清气正的良好教育气氛,以师德建立促进展风建立,塑造一支师德高尚、敬业乐业、知识渊博、爱生奉献的高素质老师队伍,努力办好人民满意教育结合全党深化开展“党风廉政建立”活动和我市老师队伍建立的实际情况,现就进一步加强师德师风建立工作制定本指导意见一、目的和任务树立“强教先强师”的理念,坚持把老师师德教育摆在老师队伍建立的突出位置,在全市教育系统广泛开展多渠道、多层次、多形式的师德宣讲活动,深化学习《中小学老师职业道德标准》,实在解决师德方面存在的突出问题,建立师德考核长效机制,使良好的师德转化为广阔老师的自觉行为,转化为广阔老师的人格品质同时加强民办教育机构老师队伍的师德建立工作二、内容及措施(一)开展多种形式的师德教育活动,提升老师职业道德素质开展“师德示范校”创立活动在稳固20__年和201__师德活动成果的根底上,继续开展“师德示范校”评选活动,对已挂牌的师德示范校实行动态管理,对年终考核不合格的单位进展摘牌处理。

      通过“师德示范校”创立活动,引导全体老师严格遵守《中小学老师职业道德标准》,努力实现以师德提升人格魅力,提升教书育人程度的目的,以优良的师风带动教风、促进学风,优化行风,使广阔老师成为践行公民道德的楷模2.以“中国梦、教育梦、老师梦”为主题,开展青年老师演讲活动通过主题鲜明的演讲比赛活动,以点促面,丰富学校师德建立内涵,推动学校师德师风建立工作不断开展,增强广阔老师执业理念3.结合州教育部分署寻找“最美老师”活动,扎实开展“做最美老师”征文活动利用《教育月报》设专栏,广泛征集,深化挖掘宣传新的典型,弘扬师德模范的先进事迹通过征文活动寻找“最美老师”推荐参评“最美老师”4.认真组织第三十一个老师节庆贺表彰活动,引导广阔老师向先进典型学习,开展“比敬业、比奉献、比自律、比质量”活动,积极营造全市教育系统团结、上进、和谐的浓重气氛,推动广阔老师依法执教、优质施教、廉洁从教、文明执教,不断进步师德程度和教育教学质量在全市教育系统中挖掘、培养一批优秀老师、师德标兵和教育先进工作者,通过表彰,进一步发挥师德模范在提升师德修养、加强师德建立方面的典范和引领作用,使全市的师德程度有大幅提升5.开展老师纪律整顿活动,塑造老师良好的社会形象。

      通过不定期抽查,重点狠抓在工作日中午饮酒现象;在上班时间从事网上聊天、玩游戏、炒股等与工作无关的活动;无故迟到、早退、脱岗问题;课上不敬业,课后乱办班、从事第二职业等不良现象通过开展老师纪律整顿活动,对违纪违规行为的自查自纠,抓出学校新气象,振奋老师新状态,树起老师新形象6.倡导各校开展给老师“减负”活动通过评优选先、宣传优秀老师的先进事迹,进步他们的职业荣誉感进而进步他们的幸福指数,削弱职业倦怠心理;减轻老师过重的的业务负担和心理压力,给老师创设轻松愉快的工作环境7.组织学习教育部制定的《中小学老师违背职业道德行为处理方法》,有方案地进展师德满意度测评,开展家长评学校、学生评老师的“双评活动”,坚持将领导点评与群众评议、社会评议结合起来,将学生满意、家长满意、社会满意作为衡量师德建立活动成效的根本标准,坚决遏制老师无理上访,实行一票否决制,并适时将测评结果予以公示师德评定结果归入老师业务档案,作为考核评先、表彰奖励和绩效考核的根据,学校出现严重违背师德行为时,取消该校校长和学校集体当年的评优资格,从而实在解决当前师德中存在的一些突出问题二)采取有效措施,建立师德考核长效机制抓好机制建立。

      一是要实行师德师风“一票否决制”认真贯彻《教育法》、《老师法》、《中小学老师职业道德标准》,标准从教行为,对师德不合格的老师实行“一票否决制”二是建立老师学习体系在继续教育中,更要把师德作为首要学习内容强化教育三是建立师德评价评估体系要把师德师风建立作为老师考核评先的主要内容,积极探究师德师风建立与人事制度改革相结合的路子2.加强学校常规管理建立健全各项规章制度,注重过程管理,逐一落实教学管理过程中的方案、执行、检查、总结、奖惩等各个环节的各项工作,结合各校实际情况,遵循教学管理的原那么和教学规律,形成标准科学的教学管理常规建立正常的教学秩序,增强班子之间、领导与老师之间、老师与老师之间的团结,形成融洽、积极向上的教学风气,让极少部分师德失范的老师学习、反思、修身,增强责任感3.建立师德评价机制各校要明确分工,落实责任,实行“一把手”负总责和责任追究制度,完善考核方法,建立师德考核档案,对老师进展年度师德考核,如实记录老师的师德表现考核结果作为优秀老师、学科带头人、骨干老师评选和职称评聘等各项工作的重要根据对师德不佳者,要及时戒勉;对师德总体评价不合格者,要进展严肃处理;对有严重失德行为、造成严重后果、影响恶劣者撤消老师资格并予以解聘,同时追究学校领导责任。

      今年,我市的师德师风建立工作要真抓实干,务务实效市教育局将加大对师德评价的监视、检查力度,加大对先进人物的宣传力度,加大对违规违纪违法老师的查处力度,并适当以通报批评等形式曝光,进步老师遵守职业道德标准的自觉性,通过奖优惩劣进一步标准老师从教行为各单位要按照要求,严密结合实际,采取有效措施,迅速掀起全市师德师风建立高潮,并作为一项长期性工作抓紧、抓实、抓出成效高中老师工作方案一、指导思想坚持以科学开展观与和谐教育目的为指导,进一步加强素质教育,立足龙岗生物教学实际,深化课程教学改革,强化课堂教学研究,加强教学施行指导,以人为本,以效劳为宗旨,促进龙岗教育平衡开展、和谐开展,为进步我区高中生物教学质量,作出应有奉献二、工作思路1.聚焦课堂,效劳教学积极围绕“优质高效的课堂教学” 开展教学调研、课改理论、教学研训、质量监控等教研活动,努力进步课堂教学效率2、以老师专业开展为中心,积极开展教学研究、教学指导和教学效劳工作,努力进步老师专业开展程度3、以__教研网为平台,做好资整合工作,尝试开展网络教研教学活动,进步教研实效4.立足校本,研训一体深化学校教研组,指导科组建立和校本教研,催促课改实验,逐步形成教、学、研一体化的务实高效的学校教研机制。

      5.创设平台,促进开展配合区教研室的统一部署,积极创新和充分利各种鼓励手段,搭建丰富多彩的开展平台,为老师提供充分展示自我,开展自我的时机三、工作重点(一)聚焦课堂,进步教学效率1、加强课堂教学研究,努力进步课堂教学的有效性大力倡导和推行启发式教学,加强课堂教学质效研究要以促进每个学生素质开展为目的,着力解决学生主动乐学和学习习惯养成的问题,有效提升学生的学业成绩和综合素质2、努力探究高中生物课堂的新教法充分发挥学科中心组成员和青年骨干老师的作用,推出自己的名师开展示范观摩课,着力培养我区生物学科的名师,形成生物学科课型的教学形式或教学方法高中老师工作方案范文一、学情分析^p 高三×班现有学生××人,其中男生××人,女生××人,作为文科普通班,学生学习根底较差,行为习惯较差,高二下学期的期末考试中进入文科全年级前50名的学生有××人,总成绩在400分的学生有××人二、工作要点1.加强思想教育,进步思想觉悟水准思想是行动的先驱为进步学生的思想素质应对高三学习,对学生的思想教育主要从以下几个方面进展;理想教育——确定学习的详细目的,人生的大目的态度教育——敢于吃苦,敢于拼搏(通过学习往届高三毕业生的优秀事例,激发学生学习的主动性与积极性)。

      典型教育——向好学生学习,向第一看齐信心教育——相信自己一定能行,为自己的人生做最后的拼搏2.加强标准训练,即让学生养成:(1)一丝不苟的学习态度让学生每页书都要认认真真地读,每节课都要认认真真地听,每道题都要认认真真地做,每个错题要认认真真地改2)一滴不漏的学习要求培养学生互帮互学,但凡学过的知识都应该会,但凡做过的题都应该对,但凡要求记住的都应该牢记在心努力做到四清:堂堂清、日日清、周周清、月月清不留疑点,不留死角,实在打好根底3)始终如一的学习习惯严格的学风,不仅应坚持一周、一月、一学期,而且应该坚持几年、十几年甚至几十年做到“活到老,学到老”治学严谨的学风应始终如一3.加强学法指导根据“新教材、新大纲、新教法”的特点,根据高考形势的变化,要在总结学习以前教学管理工作的根底上,结合高考最新形式,认真研究教学管理的新对策,着重抓好以下几个方面的工作:(1)教育学生在突出语数外的同时,综合科目要在应用和学科浸透上下功夫,特长科顺其自然2)加强学法指导并对学生进展分类,实行分层推进3)加强对学生的行为、学法习惯的养成教育,增强学生的标准意识,努力进步学习的主动性、自觉性,进步主动认知的才能。

      4)发挥优秀学生的模范带头作用,进步学生学习的积极性,努力养成一种互帮互学、团结向上的良好班风工作方案(5)当好任课老师和学生的桥梁,搞好师生配合,建立一个师生和谐的班集体,为教学、为学习创造一个良好的环境高中课改正在进展之中,我作为教育战线的一名新成员,面对新的工作,新的角色,充满了希望和挑战,为了使自己新的工作能有方案的进展,特制定以下高中老师个人工作方案第 页 共 页。

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