2022 年《安全管理》班组安全生产管理标准新编.doc

此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者马上删除资料共共享，我们负责传递学问班组平安生产管理标准     第一条 为加强班组平安管理，夯实平安管理基础，推动班组平安生产标准化建设，确保实现班组各类事故为零的目标，结合作业区实际状况，制定本标准    其次条 班组平安组织标准    1、班组长是班组第一平安责任人，对班组平安工作负全责；    2、班组设一名兼职平安员，帮忙班组长落实班组各项平安工作，平安员不在时，明确他人代管平安工作班组长不在时，平安员负责班组平安工作    3、班组分散作业时，明确每项工作的平安负责人    4、实行班组平安生产目标管理，制订量化、细化的平安目标，平安责任书签订到个人，每月考核一次，奖惩兑现    第三条 班组平安规程与制度管理标准    1、建立班组平安生产责任制，明确班组长、平安员及每个员工的平安职责及平安管理工作分工班组各岗位人员应熟知本岗位平安生产责任制并严格遵守    2、健全班组平安生产各项规章制度，如岗位平安技术操作规程、工艺规程、平安检查制度、平安教育制度、平安隐患排查与治理制度、平安奖惩制度等。

    3、建立平安工艺技术交底制度    4、建立平安确认为内容的交接班平安管理制度    5、建立健全设备平安管理制度    6、建立班组平安原始记录和台帐制度认真、准时、精确     地记录各类事故的发生和处理状况；平安检查及事故隐患整改及报告状况；职工违章、平安日活动、平安教育培训等状况，并将原始记录统计汇总、建立台帐    第四条 新工人入厂和复工平安教育培训标准    1、新进、转岗、复岗员工培训实行三级平安教育，并经考试合格后方可上岗；特种作业人员持证上岗    2、新职工或转岗职工上岗前须经班组进行不小于40小时的平安教育，教育内容主要是《本岗位生产过程中各种担忧全因素和平安留意事项，设备、工艺平安技术操作要求，与本岗位有关的事故案例教训，相关平安生产法律，法规和企业规章制度及本岗位三规一制》等，考试合格后上岗（考试卷作业区保存）    3、休假一个月以上复工人员，上岗前需经班组进行不小于8小时的平安教育，教育内容主要是《近期平安动态或事故案例及预防措施，本岗位生产环境变化和担忧全因素和平安留意事项，岗位相关规章制度和规程》等，考试合格后上岗（考试卷作业区保存）    4、新生产工艺、技术或设备更新改造投产使用前，必需对岗位进行专题平安教育，教育内容主要是《新工艺、新技术、新设备平安技术操作规范和平安留意事项》，考试合格后上岗（考试卷作业区保存）。

定期组织员工学习业务学问，娴熟把握本岗位相关物品危急危害特性    5、定期对员工进行平安学问的再培训和教育，使班组的每一个成员娴熟把握本岗位平安操作规程，时间间隔不超过3个月    6、定期组织岗位平安操作的技能教育，进行岗位应急演习，把握处理各种故障的力量，提高自我爱护力量    7、建立平安培训教育学习档案    第五条 班前会平安教育标准    1、结合作业区要求开展三规一制每日一学，每天班前会都要组织学习抽考与当天工作有关的“平安操作规程、技术操作规程、设备使用维护规程和交接班制度”条款，并记录在《班前会记录本》相应栏目内    2、对昨天平安方面的工作进行简要总结，并将总结内容记录在《班前会记录本》相应栏目内    3、班前平安讲话，重点围绕三个方面进行教育：    一是依据当班支配各岗位工作任务，把全部岗位工作中存在的担忧全因素都考虑周全，然后有针对性的对每个岗位提出平安事项要求；    二是结合工作环境和当每天气状况进行平安教育；    三是结合部门有关平安方面的要求和近期事故案例对职工进行教育    第六条 班组平安活动标准    1、班组每周必需组织一次平安活动，时间不小于1小时。

活动时间应支配在周一，如遇特殊状况，经作业区作业长（或承包商现场负责人）批准后，可在本周其他时间补上    2、平安活动内容       有各作业区(或承包商单位)拟定平安活动主题，下发至各班组    (1)总结上周平安工作、并对班组各岗位进行平安讲评，争辩布置下周平安工作    （2）结合实际问题学习争辩公司有关平安生产有关精神；争辩解决班组在平安生产方面存在的问题；查找辨析担忧全隐患，提出在平安生产方面的合理化建议；沟通平安生产先进管理经验以及分析事故教训等    3、每次活动必需全员参与，并有发言记录，签到记录、严禁弄虚作假    4、对因故没有参与的人员，班组要将主要精神准时传达，并在活动记录结束处加以注明    第七条 班组互保、联保标准    1、工作前，班组长应依据出勤或工作任务状况明确当天互保或联保对象，多人以上作业实行互保同时还要明确联保作业，履行互保、联保职责；    2、互保、联保双方都要对对方人员的平安健康负责，要做到四个相互，即：    1）相互提示：工作中发觉对方又担忧全行为或存在担忧全因素，准时提示，召唤应答；    2）相互照看：工作中相互关怀、互创平安作业条件；    3）相互监督：工作中弧线监督，督促对方严格执行制度，自觉遵守规程；    4）相互保证：工作中互创条件，保证对方平安作业不发生事故。

    第八条 班组平安检查标准     1、班组长要依据“一班三检”(班前、班中、班后)制度组织平安检查，有特别状况应准时处理每天开好班前会班前会结合当天工作任务，做好危急点分析，布置平安措施，交待留意事项    2、岗位在班前要对工作区域、所用设备工具等进行检查班中要对设备运行动态状况进行巡检，重点检查平安防护装置是否齐全完好，设备运转是否正常、工作环境是否符合平安条件，并将检查状况准时报告    3、班组长要检查督促班组成员班前必需按规定穿戴好劳动爱护用品，随身携带平安用品、用具    4、严峻 查处“三违”行为班组长要对岗位检查上报的隐患问题准时组织处理    5、长期闲置不用的设备，使用前应全面检查，经检查合格确认后方可使用    6、建立平安隐患整改档案岗位和班组长所查的全部隐患和问题无论是否整改都要记入班组工作日志，未整改的要马上上报，同时注明接受人姓名和职务    第九条 班组平安生产标准    1、上岗前必需精力充分，不准疲惫作业；    2、严禁班前班中饮酒和连班作业；    3、上岗前必需按规定穿戴好劳动爱护用品，随身携带平安用品、用具，员工必需熟知劳动防护用品及应急救援器材的使用方法；    4、按规定认真落实岗位面对面交接班；    5、岗前或工作中认真巡检，班组内各种设备、工具、车辆平安防护装置以及设施齐全牢靠，严禁带隐患作业。

    6、生产作业环境文明净净，无垃圾、无油渣、无杂物、物料工具堆放整齐，平安通道畅通，平安标志明显，符合“6S”标准要求    7、每个职工都能认真执行平安操作规程和各项规章制度，无冒险蛮干，无违规操作现象    8、班组人员做到“四不损害”（不损害自己，不损害别人，不被别人损害）    9、特种作业人员从事相关操作，必需持证上岗，不得支配无证人员从事特种作业    10、新上岗职工(含转岗人员)必需明确专人监护，负责其平安工作，在监护期间不得独立操作平安监护期不少于1个月    11、凡有危急源的班组必需有完整的“危急源”把握图表以及应急提示卡每个职工对本岗位的“危急源”及把握措施和应急预案达到熟知    第十条 班组记录标准    1、每个班组必需建立“班组工作日志”、“班组平安教育记录”、 “班组平安活动记录”、“岗位交接班记录”，记录填写要真实，字迹工整、内容充实、保存完好，不得伪造、乱涂乱画    2、作业区每周对“班组工作日志”、“班组平安教育记录”、 “班组平安活动记录”检查签认一次，部门每月检查签认一次无论哪一级检查，必需签署检查意见、检查单位、职务、姓名及检查时间。

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