公司研究毕业论文试论公司自治与社会责任的平衡.doc

试论公司白治与社会责任的平衡［摘要］自由是公司的天性,可以说，无自由则无公司公司作为私法主体，其在 法定范用内的自治是其应有的权利西方公司几百年的发展史证明了公司自由的来之不易, 也体现了白由乃公司的特性我国公司的历史虽然短粋，但随着市场经济的完善，给公司更大 的自由空间是大势所趋,新修订的公司法就体现了这一点但白治不等于放任，公司白治并非 于社会秩序无关，在社会化大生产的条件下，应注重公司的社会责任的承担［关键词］公司自治权利新公司法社会责任一、公司H治的阐述1. 公司白治的理论根源民法是调整平等主体Z间人身关系和财产关系的法律规范，其调整主体包括公民，法人 以及其他主体在民商合一的体制Z下,私法领域通行的原则，自应适用于公司这其中，最根 木的当属私法自治原则°所谓私法1=1治，就是指平等的民事主体之间的法律关系，主要由自然 人，法人和其它经济组织在法律规范的范围内以白由的意志白主决定，其它任何机关和私人不 得非法干预公司作为私法上的主体,必然也要奉行私法白治原则，公司H治是私法H治在公 司法领域的延伸，是公司作为市场主体理应享有的权利另一个角度讲，自治原则是对人的意志自由木质的尊重，白由意志是适格Z民事主体的 木质。

自由意味着责任，即一个具有自由意志者应能认识并承担自己行为的示果自由与责 任的这种联系隐含着行为能力的概念，而行为能力的概念乂隐含着理性人的假设公司就其 基木特点而言，是不同的智力主体与财产主体相互融合为一体的组织形式，是其成员意思的升 华结晶和内在统一，因此，公司有能力为白身谋益，且有能力承担风险，换言乙公司能承担责任, 故理应享有自由2. 公司自治的内涵有学者认为，公司H治主要指公司在法律规定的范围内厚有白主构建公司制度,白主管 理和a主经营，不受他人非法干预的白由我国法学泰斗江平先生认为，公司的白治包含着三 层意思，第一层意思是他必须是独立法人，包括公司法中的公司和股份合作制的公司,能够做 到真正的经营日主上I负盈亏，第二层意思是现代企业是章程企业，它靠章程来维系，第三层意 思是自治企业要独立于政府笔者认为，公司a治是指公司在法律规定的范围内，依其白身制定的章稈所享有的独立 自主处理公司内外部事务并扌非除他人非法干涉的权利3. 公司白治的要件江平先生的论述（见上文）表明了他认为公司的白治须满足三项要件,即独立的法人，章 程企业和独立于政府，还有学者认为，公司自治包含两项要件，即公司的人格独立和法制保障。

笔者认为，公司H治应该包括以下儿个条件：1. 法律条件法以公正、稳定的态度，依据规律性的安排和制度设计，凭正当、理性的手 段来调整社会关系的备方曲具体到公司自治，需要法怦先对公司的自治权利进行规定，作为 公司的权利赋予公司;其次，法要努力排除其他社会力量对公司施加的不当影响和非法干预, 同时法还要克服a身对公司进行过多干预的倾向2. 人格条件公司人格独立是公司自治的基木前提,近代私法的特色首先在于承认所有 的人的完全平等的法律人格无论是在英美法系还是大陆法系，也无论持何种法人木质论，或 作何种表述,在对公司法人人格制度法律特征的认识是基本一致的公司法人格是指公司一经合法成立，其木身就是法律所认可的“人"作为社会团体，是 一种兼具人合性和资合性的组织人合性方面，表现为公司人格与组成公司的成员的人格相 互独立;资合性方面，表现为公司独立拥有和支配财产，其所拥有的财产是其人格独立的物质 基础3. 章程条件从西方国家的经验看，治理企业外部靠法律，内部依靠章程来制约公司章 程就其性质而言，是公司的自治规章，是公司成员达成的必须遵守的一项和议关于章程的地位和作用应当有以下儿点认识：第一，有限公司的章稈必须全体股东签字方能生效,股份公司的章稈由发起人制定并在 创立大会上通过。

第二，章程是公司的宪章，是公司组织和行为的最高准则章程不应当是格式的公司 的登记机关不能要求公司登记时都必须使用格式章程，标准章稈第三，章稈应该是公开的，任何人都可以查阅公司的组织和行为会涉及第三人的利益, 尤其是公司债权人的利益因此，章稈必须允许任何人查阅二、 公司法对公司白治的表达（一） 西方国家公司立法对公司自治的表达1807年，法国颁布资木主义批界规范公司的第一部商法典,徳国最早的公司立法出现在 1861年的旧商法中,1807年纽约州颁布了第一个公司的立法，允许私人组织公司，这是美国最 早的公司立法公司出现早期阶段，需要国王特许才能成立，此后，经历了白由资木主义时期的开放，垄 断时期的再严格,晩近一段时期，又出现了再开放的趋势从这一趋势中，不难看出，这一过程不 是简单的重复，而是螺旋形的上升，公司自治的木性也逐步得到了确认二） 我国新旧公司法对公司白治的表达1.1 口公司法对公司白治的限制公司是大规模的资木主义商品经济的催生物，在中国缺乏与之相适应的经济基础另外, 由于中国特定的历史背景和立法者在认识上的局限,111公司法诸多弊端也在所难免：（1） 企业法人财产权性质不明确1口公司法对企业法人财产权是什么性质的权利并没有 界定，使得公司H治的前提人格独立难以真正实现。

2） 1 口公司法重强制性规范，轻任意性规范;重实体性规范，轻稈序性规范在我国I口公司 法中，存在大量的强制性规范强制性规范越多，则行为的条框越多，结果使得行为失去了原本 的追求2. 新公司法则鼓励公司白治现代公司法的定位不是管制公司，而是帮助提高经营绩效公司法不仅应着眼于除弊, 更要立足于兴利除弊的立法使命很重要，但应该为兴利服务，而不应i亥凌驾于兴利Z上新公司法进一步扩张了公司与股东的自治空间，尊重公司与股东的自治,大幅减少了行 政权和国家一肓对公司生活的不必要干预从规范形式上看，提高了民事规范、任意规范、 促成规范、赋权规范和保护规范的比重，审慎拟定了强制规范，适度减少了禁上性规范三、 公司白治与社会责任公司白治，是公司作为私法主体的应有权利，它的确认和实质化必然会引发个体逐富的 观念和行为，个人创造力活跃，也促进公司利益的增长但是公司自治并不等于放任，还需对其 进行合理的规制,强调公司的社会责任的承担和社会利益的保护原因在于：（一） 公司是社会化大生产的产物经济的发展,将報个世界的经济联为一体，你中有我, 我中有你，难以分开，夸张点说，公司的兴衰关系到整个世界的经济神经在此种情况下,必须对 公司的行为进行规制，避免因个体的行为导致整个社会的不安定。

二） 公司是市场经济的微观主体，是经济的细胞，公司利益的来源在社会,公司的衰落也 会影响到人民的生活，公司关系到国家的实力，关系到个体的经济利益，所以，应该强调公司的 社会责任综上，强调公司的社会责任是必要的新公司法也强调了公司的社会责任，这是值得称 赞的木文作者认为，可以在以下几个方曲增加社会责任的力度：第一，法律的层面，应该完善公司立法，积极吸取发达国家的先进经验，同时注意木国的 学术成果,从法律上保证公司的H治地位，同时对公司违反法律的行为给予适当的惩罚第二,具体制度上：1. 建立股东派生诉讼制度通过这个制度，保护小股东的利益，对公司进行间接的制约 这一条已经在新公司法中确立，关键的问题是如何保证这个制度实施，完善相关制度,保证司 法的正当执行2. 引入揭开面纱原则这个制度，有助于制裁公司或其员王利用有限责任原则损害社会 利益，当出现违法行为时，可以頁接要求违法责任人承担责任需要注意的事，应该确定合理的 条件，防止滥用，对公司造成不当的影响3. 建立公益诉讼制度即当公司的行为有损于社会利益时,并且没有合法事由时，可以由 相关人员提起对公司的公益之诉，要求公司对违法的行为承担责任，对社会损失进行补偿。

但 是，诉讼主体，起诉事由等条件要规定合理参考文献：[1] 江平.法人制度论[M].北京:中国政法大学出版社,1994.[2] 苏永饮走向新世纪的私法白治[M].北京:中国政法大学岀版社,2002.[3] 范健.公司法论[M].南京:南京大学出版社,1997.[4] 沈宗灵.法理学[M].北京:北京大学出版社,2000.[5] 张云.公司白治的表现形式.云南财贸学院学报,2003,(3).[6] 胡腾.新公司法中的意思自治原则.北大法律信息网.[7] 左岫仙，徐凯公司自治与我国公司法修改绥化学院学报,25(1).[8] 江平.公司法与商事企业的改革与完善.中国律师,1999.6.[9] [口]星野英一著,王闯译.私法中的人•以民法财产法为中心.梁彗星.民商法论从(第八 卷).法律出版社.[10] 江平.给公司更大的自由.法制LI报.[11] 张新民，杨连专.公司法学.重庆大学出版社,2003.[12] 刘俊海.新公司法的制度创新中国民商法律网.。